Description du poste

Apprenez un métier d’avenir en alternance avec OpenClassrooms.

OpenClassrooms recherche un Brand Manager
- (H/F) en contrat d’apprentissage pour un de nos partenaires du secteur de l'éducation, pour préparer une de ses formations diplômantes reconnues par l’État.

Attention : cette offre ne s’adresse qu’aux candidats à l’alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.

Avec OpenClassrooms, vous apprendrez un métier avec une pédagogie mêlant 20% de théorie et 80% de pratique. Résultat : à l’issue de votre formation, vous êtes 100% prêt à l’emploi.

Une fois votre diplôme en poche, nos équipes épaulent chaque profil dans la recherche d’un employeur, nous permettant d’afficher un taux d’insertion de nos étudiants en entreprise de plus de 80%.

Si votre candidature est retenue, votre scolarité sera entièrement financée par votre employeur.

Vos missions en tant que Brand Manager
- (H/F) en alternance :

- Sélectionner les profils pour les présenter aux entreprises en vu d'un contrat en alternance

- Coacher et accompagner les jeunes dans le cadre de la recherche d'entreprise

- Assurer le suivi du recrutement du Jeune par l'Entreprise

- Suivi du Jeune pendant la formation

- Participation du/des RE aux salons pour rencontrer des jeunes pouvant être intéressés par nos formations

- Assurer une participation dans la vie du centre de formation (Animation d'ateliers d'information en binôme avec le ROF, participation aux « vies de classe » et / points alternance, présence dans les jurys des événements Réseau)

- Prospecter les entreprises intéressées par nos prestations de services

- Les convaincre

- Les fidéliser

- Assurer le développement des formations en alternance

- Assurer le suivi des relations Jeunes
- Entreprises
- CF en particulier par le développement du tutorat

- Assurer le développement de la formation continue et qualifiante en entreprise

Poste basé à Compiegne (Hauts-de-France). Travail en hybride.

Rythme d’alternance et présence en entreprise

Du lundi au vendredi

Périodes de travail de 8 heures

Repos le week-end

Travail en journée

En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois

En formation : 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois

Profil recherché

Profil recherché

- Maîtrise des outils de communication (e-mails, téléphone, réseaux sociaux)

- Connaissance approfondie du secteur de l'éducation et de ses acteurs

- Capacité à élaborer des stratégies de partenariats avec les écoles

- Compétences en gestion de projet

- Maîtrise des outils informatiques et de gestion de la relation client (CRM)

- Capacité à organiser des événements et des rencontres avec les écoles

- Compétences en négociation et en persuasion

- Compétences en gestion du temps et des priorités

- Capacité à convaincre et à négocier

- Aisance relationnelle

- Pédagogie, bienveillance et écoute active

- Force de proposition, prise d'initiative

- Capacité à travailler en équipe

- Adaptabilité, autonomie et organisation

- Dynamisme, persévérance et ténacité

Merci de votre attention.