Ingénieur ou Ingénieure d'essais en Signalisation Ferroviaire

il y a 1 mois

Strasbourg, France SNCF Temps plein
Publiée le 29/04/

Description de l'employeur

Au sein de la Direction Générale Industrielle et Ingénierie, La Direction Zone Ingénierie Nord Est Normandie regroupe plus de collaborateurs au service des entités de SNCF Réseau territoriales (Reims, Strasbourg, Lille, Metz, Rouen) et des clients externes pour la réalisation de projets d’investissement, d’études ou d’expertise du domaine ferroviaire.

Avec un savoir faire reconnu sur de nombreux domaines techniques, Génie civil, Génie Electrique, Génie Ferroviaire, Environnement, vous intégrez une entité d’ingénierie assurant les missions de Pilotage Opérationnel de Projets, de Maitrise d’œuvre et d’Expertise sur le réseau ferroviaire.

Vos missions pourront nécessiter des déplacements sur l’ensemble du territoire national selon les projets.

Labellisé « Top Employer », SNCF favorise l’intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière.


Description du poste

Votre mission principale est de réaliser des essais afin de valider les études et les travaux de nature électrique, électrotechnique ou informatique pour permettre la mise en service des installations de sécurité ferroviaires.

Ceci conformément aux souhaits des clients, et dans le strict respect des normes, des référentiels et des procédures.

Les installations de sécurité s'assurent principalement du bon fonctionnement des aiguillages, des passages à niveaux et permettent également la gestion de l’espacement des trains en circulation.

Les essais représentent la dernière étape avant la mise en service d’installations nouvelles ou modifiées. Ils donnent la garantie que les installations de signalisation assurent leur rôle de sécurité.

Dans le cadre de vos missions, vous :

Elaborez les cahiers d’essais qui définissent les procédures et listent toutes les conditions de sécurité que vous devez vérifier à l’aide des documents fournis par les bureaux d’études ainsi que les référentiels SNCF. Etes garant(e) de la conformité, du bon fonctionnement des installations de sécurité (postes d’aiguillages, signalisation ferroviaire, passage à niveau …) après la réalisation des travaux de câblage ou le paramétrage informatique des installations. Réalisez les essais en laboratoire à l’aide de simulateurs et/ou sur le terrain sur des technologies variées. Préparez et organisez les essais en toute autonomie. Réalisez seul(e) ou en équipe l’exécution des essais. Pouvez être amené à diriger techniquement des équipes pour réaliser des tests et mesures sur les installations raccordées au réseau ferroviaire. Pouvez, selon votre degré d’expérience, former et accompagner de nouveaux arrivants dans le métier

Votre activité est un travail de bureau (60%) et de terrain (40%). Elle est réalisée sur des horaires de travail en journée du lundi au vendredi et selon les projets, de nuits et de week-end.

Le poste, au « forfait jour » ( jours ouvrés travaillés annuellement), est ouvert au télétravail en fonction de la nature de l’activité et de la compétence acquise.


Profil recherché

Rejoignez-nous si vous :

Etes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur et/ou de niveau BAC+5 avec une spécialité en génie électrique, automatisme, électronique ou électrotechnique. Une expérience professionnelle dans le domaine électrique, idéalement dans la validation de systèmes (industriels ou autres) ou une expérience en signalisation ferroviaire seraient un vrai plus.

Etes titulaire d’un diplôme BAC+2 +3 avec une expérience professionnelle significative d’environ 5 à 10 ans dans les domaines techniques, génie électrique & informatique industrielle, électronique, électricité, automatismes, électronique & systèmes embarqués, télécoms, …


Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Salaire

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