Economiste de la construction

SEREMAG, spécialisée dans la gestion de chantiers tous corps d'état pour le secteur du retail, nous accompagnons les professionnels dans la réalisation de leurs projets d'architecture. SEREMAG déploie ses activités d'architecte d'intérieur et de maître d'œuvres dans 4 secteurs du retail : les enseignes et les grands comptes, la GMS, les franchises, l'artisanat.

Dans le cadre de son développement, SEREMAG recrute un(e) "Economiste de la construction / Dessinateur du bâtiment".

Votre mission principale est de préparer les éléments nécessaires au bon déroulement du chantier, de la pré-étude à l'appel d'offre.

Vous aurez comme missions de :

- Chiffrer les coûts tous corps d'état (TCE) d'un chantier
- Réaliser des plans d'implantations
- Réaliser des dossiers d'autorisations de travaux et autres démarches administratives (AT, DP, AP, Notices, Cerfa)
- Réaliser des plans techniques pour les appels d'offres
- Réaliser des CCTP et autres documents techniques
- Réaliser la passation des dossiers aux conducteurs de travaux (OPC)
- Contrôler et réaliser des appels d'offres
- Veiller à l'équilibre financier des dossiers
- Veiller au respect du planning défini en amont, avec le conducteur de travaux
- Être le premier relais des problèmes rencontrés sur chantier
- Tenir informé sa hiérarchie d'éventuels dysfonctionnements, difficultés techniques, retards, points d'alertes et de vigilances
- Être l'interlocuteur privilégié du client dans le cadre de ses projets.

Vos Formation / Diplômes / Qualifications : 
- BAC+2 minimum (type Economiste de la construction)
- Permis B

Votre expérience professionnelle :
- 3 à 5 ans minimum en tant qu'économiste de la construction/dessinateur du bâtiment

Votre « savoir-faire » : 
- Maîtriser l'utilisation des logiciels nécessaires à la bonne réalisation de la fonction (Autocad, Batigest, Pack office, …)
- Connaître les normes et obligations de la maitrise d'œuvre
- Avoir la connaissance technique de la réalisation d'un chantier
- Connaître l'environnement des points de ventes (matériels, flux, produits clients…)

Votre « savoir-être » :
- Capacité d'analyse
- Rigueur
- Autonomie
- Travail en équipe
- Attitude positive et constructive dans tous les échanges avec des intervenants extérieurs ainsi qu'avec l'ensemble des collaborateurs.

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