gouvernante

Vue d'ensemble

À propos de nous

« A Chemins d’Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels.
L’esprit collectif, la participation de chacun et le travail en équipe nous aident à assurer un accompagnement digne et respectueux. L’optimisme, la confiance et le développement des compétences sont au cœur de notre politique RH.
Chemins d’Espérance est une association à dimension nationale qui gère 25 établissements avec plus de 1 200 professionnels qui accueillent et accompagnent 2000 personnes âgées et leurs familles.
Chaque maison a sa propre histoire et toutes se rejoignent autour des mêmes valeurs : l’accueil, l’espérance, la solidarité et le partage.

Mission

La gouvernante prend en charge le domaine hôtelier, ménage et buanderie, sous la responsabilité de la Direction. Elle est avant tout considérée comme une responsable, évaluant l’équipe hôtelière et le travail à effectuer. Le travail d’exécution n’est à prioriser qu’en cas de nécessité.

Elle est force de proposition pour tout changement d’organisation de travail nécessaire pour répondre au projet d’établissement en cours.

Elle est chargée d’encadrer le personnel hôtelier, ménager et de buanderie y compris le personnel en contrat aidé affecté à ces postes.

Profil

Elle agit dans le cadre de ses compétences professionnelles avec :

Sociabilité Tolérance et patience

Autonomie Sérieux

Prise d’initiative et de créativité Attention et disponibilité Responsabilité d’exécution, d’analyse et de précision

Elle développe ses compétences en informatique

RESPONSABILITES EXERCEES :

Travail en équipe

Compétences en management du personnel : fonction d’encadrement, fonction pédagogique nécessitant des capacités humaines et relationnelles

Elle respecte le secret et la discrétion professionnelle

Civilité *

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