Un.e animateur.rice jeunesse

Contexte du recrutement et définition de poste

VILLE DE BESANCON

Chef-lieu du département du Doubs 117 912 habitants

La Ville de Besançon recrute pour sa Direction Vie Des Quartiers :

Un.e animateur.trice jeunesse (11/17 ans) au sein de la Maison de Quartier de Planoise

Missions :

Planifier, organiser, mettre en œuvre et animer des projets d’activités ou d’animations socio-éducatives et/ou socio-culturelles en faveur du public jeune 11/17 ans (Accueil jeunes, Raid Urbain, Animations Eté Jeunes, stages, Activités Club...), Elaborer et rédiger le projet pédagogique, Mobiliser, animer, construire et maintenir une dynamique de groupe de jeunes et leurs parents, Construire et développer une démarche coopérative de projet en interne et avec les partenaires extérieurs, Assurer le suivi administratif des actions, Animer des temps d’activités et diriger un accueil collectif à caractère éducatif de mineurs (ACCEM), Être référent de la Maison de quartier pour les dispositifs et évènements spécifiques, Effectuer l’évaluation des projets d’activités ou d’actions, Construire, développer les partenariats et assurer auprès de ce réseau un rôle de coordination, Prendre part à la gestion administrative des activités ou des actions en lien avec le pôle administratif, S’impliquer et participer à l’organisation de projets transversaux de la Maison de quartier, S’impliquer dans la réflexion, la rédaction, la mise en œuvre, l’évaluation et l’actualisation du projet social de territoire en particulier sur le volet jeunesse, Contribuer au bon fonctionnement global de l’équipement Espace Jeunesse et du Centre Nelson Mandela.

Profil recherché

Profil :

Titulaire du BPJEPS ou équivalent pour la direction d’un ACCEM Compétences relationnelles avérées Capacité à organiser et à animer des activités en direction des jeunes Capacité à instituer des relations de confiance et à susciter la reconnaissance et la participation des habitants Capacité à innover, à s’adapter et à écouter Capacité à concevoir et mettre en forme des supports écrits Capacité d'encadrement Permis B obligatoire

Date limite de candidature : 13 juin 2024

Recrutement par :

voie statutaire : aux agents relevant du cadre d'emploi des animateurs territoriaux, contractuelle pour les personnes titulaires d'un diplôme de niveau minimum Bac. Dans ce cas, un CDD de 3 ans est proposé avec possibilité de reconduction et passage en CDI après 6 ans de contrat, selon la législation applicable aux travailleurs handicapés.

D’autres bonnes raisons de nous rejoindre :

Rémunération statutaire et régime indemnitaire lié aux fonctions exercées + prime annuelle versée en fin d'année, correspondant à un traitement indiciaire mensuel,  Conditions de travail favorables : flexibilité des horaires sur 36h20 / semaine, possibilité de temps partiel et télétravail à hauteur de 2 jours par semaine (selon les postes), 35 jours de congés  Avantages du Comité des œuvres sociales de la collectivité : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie, locations saisonnières, à des prix attractifs, Participation de l'employeur à l’assurance prévoyance, Forfait "mobilités durables" prévu à hauteur de 300€ maximum / an, pour les agents utilisant leur vélo ou trottinette pour leur déplacement domicile-travail, remboursement des frais de transports en commun à hauteur de 75 %, Une offre de formations pour vous permettre de développer vos compétences et vous accompagner dans votre parcours professionnel.

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