Chargé de contrôle de gestion sociale et rémunérations

il y a 2 semaines

Paris, France Amplifon Temps plein

Amplifon est un groupe international italien et le leader mondial dans la distribution de solutions auditives. Nos collaborateurs, répartis dans points de vente et pays, s'efforcent chaque jour de comprendre les besoins uniques de chaque client afin de proposer des produits et des services innovants et hautement personnalisés, et de permettre aux gens de redécouvrir toutes les émotions du son.

Amplifon est présent en France depuis une vingtaine d’années et a connu une forte croissance organique ces dernières années. De collaborateurs répartis sur plus de centres, notre ambition est d’accélérer notre croissance en France grâce au développement de notre réseau de magasins via des acquisitions, tout en renforçant l’excellence opérationnelle de notre organisation.

Chargé de contrôle de gestion sociale et rémunérations (H/F)

Nous cherchons à renforcer et professionnaliser nos fonctions RH, afin d’assurer une gestion efficiente de notre premier poste de dépense, la masse salariale.

Vous rejoignez le pôle des opérations RH en charge de la rémunération, des avantages sociaux, du contrôle de gestion social et des SIRH. En tant que profil expérimenté, vous aurez la responsabilité d’un alternant. Vous accompagnerez le service dans le développement de tableaux de bords RH automatisés, et vous réaliserez les reportings périodiques ou ad-hoc nécessaires au pilotage de notre activité.

Poste basé à Porte d’Orléans (e arrondissement de Paris).

Vos missions principales sont les suivantes :

Contrôle de gestion social (%)

Garantir la fiabilité des bases de données RH ; Constituer les effectifs mensuels et analyses versus M- versus budget ; Assurer le suivi, l'analyse, la consolidation et le développement des indicateurs RH (mouvements de personnel, absentéisme, suivi des congés…) ; Animer le dispositif de clôture auprès du CODIR et de l’équipe RH ; Mettre en place un outil de BI afin d’optimiser et développer des reporting ; Assurer la réalisation du bilan social et des autres rapports obligatoires (Index, enquêtes INSEE…) ; Réaliser des reportings pour répondre à des demandes spécifiques. Etablir les provisions liées aux commissions et bonus éventuels ; Contribuer au pilotage de la masse salariale et des effectifs budgétaires ;

Rémunération (%)

Assurer l’application des politiques de rémunération du groupe tout en les adaptant aux contraintes locales ; Déployer les campagnes salariales (augmentations de salaire, participation, primes d’objectifs) et participer à leur pilotage ; Réaliser des analyses de marché afin d’évaluer nos offres par rapport aux concurrents ; Conseiller les équipes recrutement et les RRH sur les fourchettes de rémunération en prenant en compte les études de marché et l’équité interne ; Réaliser les calculs de commissions et bonus éventuels ; Participer aux projets d’amélioration et de mise en place des avantages sociaux.

Votre profil :

De formation supérieure (BAC+) en Ressources Humaines, vous avez une expérience d’au moins ans dans un poste RH spécialisé en contrôle de gestion social. Vous maitrisez les outils de traitement et de présentation de données (Powerpoint, Excel : formules, pivots, macros, etc), ainsi que des outils BI plus avancés (PowerBI). La connaissance d’Oracle et Cegid serait appréciée. Vous avez déjà mené des projets d’automatisation de bases de données RH et de reporting. Vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous avez le goût du travail en équipe et savez prioriser vos tâches. Français courant et anglais professionnel sont nécessaires à la tenue du poste. 

Ce que nous offrons :

Une politique flexible permettant jusqu’à jours de télétravail par mois. Un accès à notre académie de formation proposant + cours. Un contexte attractif : une entreprise internationale en forte croissance et aux solides performances économiques, dans un secteur porteur. Une culture d’entreprise sympathique, positive et dynamique, où votre voix est entendue et où l’on vous encourage à prendre des initiatives et à porter des projets dès le premier jour. Amplifon a été labélisé « Top Employer » en France et dans toute la région Europe.

  • Chargé de contrôle de gestion sociale et rémunérations

    il y a 2 jours

    Paris, Île-de-France Amplifon Temps plein

    Chargé de contrôle de gestion sociale et rémunérations (H/F) HRParis, Île-de-France, France Amplifon est un groupe international italien et le leader mondial dans la distribution de solutions auditives. Nos collaborateurs, répartis dans 9 500 points de vente et 26 pays, s'efforcent chaque jour de comprendre les besoins uniques de chaque client...

  • Chargé de contrôle de gestion sociale et rémunérations

    il y a 2 jours

    Paris, Île-de-France Amplifon Temps plein

    Amplifon est un groupe international italien et le leader mondial dans la distribution de solutions auditives. Nos collaborateurs, répartis dans points de vente et pays, s'efforcent chaque jour de comprendre les besoins uniques de chaque client afin de proposer des produits et des services innovants et hautement personnalisés, et de permettre aux gens de...

  • Chargé de contrôle de gestion sociale et rémunérations

    il y a 2 semaines

    Paris, France Amplifon Temps plein

    Chargé de contrôle de gestion sociale et rémunérations (H/F) HRParis, Île-de-France, France Amplifon est un groupe international italien et le leader mondial dans la distribution de solutions auditives. Nos 20 000 collaborateurs, répartis dans 9 500 points de vente et 26 pays, s'efforcent chaque jour de comprendre les besoins uniques de...

  • Chargé de Contrôle de Gestion Sociale Et

    il y a 2 semaines

    Paris, France Amplifon Group Temps plein

    Amplifon est un groupe international italien et le leader mondial dans la distribution de solutions auditives. Nos 20 000 collaborateurs, répartis dans 9 500 points de vente et 26 pays, s'efforcent chaque jour de comprendre les besoins uniques de chaque client afin de proposer des produits et des services innovants et hautement personnalisés, et de...

  • ALTERNANCE - RÉMUNÉRATION CONTRÔLE DE GESTION SOCIALE F/H

    Il y a 2 mois

    Paris, France SODIAAL Temps plein

    Intégré(e) à la Direction des Rémunérations et des Avantages Sociaux du Groupe, vous rejoignez une équipe de 4 personnes sur le pôle Etudes RH. Missions principales : Suivre et analyser l’évolution des effectifs et celle de la masse salariale de tout le groupe, Participer à la réalisation des documents de simulation dans le cadre des...

  • Responsable Du Contrôle de Gestion Sociale

    il y a 2 semaines

    Paris, France Hôpital Fondation Adolphe de Rothschild Temps plein

    Le/La Responsable du Contrôle de gestion sociale, intégré(e) à l’équipe de la DRH, travaille en étroite collaboration avec l’équipe de contrôle de gestion de la Direction Financière et avec la Direction des Opérations. Ensemble, ils assurent la totalité des missions de contrôle de gestion de l’Hôpital Fondation Adolphe de...

  • Chargé de Contrôle de Gestion Sociale

    il y a 23 heures

    Paris 16 Passy, Île-de-France CNRS Temps plein

    Date Limite Candidature : lundi 26 février 2024**Informations générales**:**Intitulé de l'offre **:Chargé de contrôle de gestion sociale (H/F)**Référence : MOY1632-ANNHEN-006Nombre de Postes : 1Lieu de travail : PARIS 16Date de publication : vendredi 2 février 2024Type de contrat : CDD Technique/AdministratifDurée du contrat : 8 moisDate d'embauche...

  • Directeur rémunération avantages sociaux/Directrice rémunération avantages sociaux

    il y a 12 heures

    Paris, France Titan Partners - Cabinet de recrutement juridique et financier Temps plein

    Mehdi CHAUVEL, directeur du cabinet Titan Partners recrute pour une structure bancaire réputée et en pleine transformation son prochain Diecteur Compensation & Benefits H/F à Paris.En lien direct avec la direction générale, vous pilotez la stratégie Comp & Ben du groupe. Vous managez une équipe qui intervient sur la politique de rémunération, la...

  • Contrôle de Gestion Sociale/ Chargé(E) de

    il y a 2 semaines

    Paris, France Exane Temps plein

    Au sein de l'équipe de Gestion Sociale, rattaché(e) à la directrice adjointe des Ressources Humaines, vous serez responsable de l'intégralité des activités liées au contrôle de gestion sociale et piloterez les sujets de rémunération du groupe. Dans ce cadre, vous interviendrez sur les missions suivantes: Contrôle de gestion Sociale - Réaliser...

  • Controle de Gestion Sociale

    il y a 2 semaines

    Paris, France Morgan Philips Management de Transition Temps plein

    Au sein de la Direction des Ressources Humaines, sous la responsabilité du DRH, vous assurerez les missions suivantes: Préparation des hypothèses budgétaires/production des états d'analyses des éléments budgétaires Préparation des NAO, Suivi du processus de révision salariale, consolidation des données, import dans l'outil de suivi, intégration...

  • Contrôle de Gestion Sociale/ Chargé(E) de

    il y a 2 jours

    Paris, Île-de-France Exane Temps plein

    Au sein de l'équipe de Gestion Sociale, rattaché(e) à la directrice adjointe des Ressources Humaines, vous serez responsable de l'intégralité des activités liées au contrôle de gestion sociale et piloterez les sujets de rémunération du groupe.Dans ce cadre, vous interviendrez sur les missions suivantes:Contrôle de gestion Sociale- Réaliser les...

  • Contrôleur.euse de gestion sociale

    il y a 1 mois

    Paris, France CEVA Logistics Temps plein

    Le Groupe CMA CGM, acteur mondial des solutions logistiques maritimes, terrestres et aériennes, devient Partenaire Officiel en solutions logistiques des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, le premier événement sportif au monde.Avec ses filiales CEVA Logistics et CMA CGM Air Cargo, le Groupe s’occupera de toutes les opérations de transport...

  • Contrôleur.euse de gestion sociale

    il y a 2 semaines

    Paris, France CEVA Logistics Temps plein

    Le Groupe CMA CGM, acteur mondial des solutions logistiques maritimes, terrestres et aériennes, devient Partenaire Officiel en solutions logistiques des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, le premier événement sportif au monde.Avec ses filiales CEVA Logistics et CMA CGM Air Cargo, le Groupe s’occupera de toutes les opérations de transport...

  • Contrôleur.euse de gestion sociale

    il y a 1 mois

    Paris, Ile-de-France CEVA Logistics Temps plein

    Le Groupe CMA CGM, acteur mondial des solutions logistiques maritimes, terrestres et aériennes, devient Partenaire Officiel en solutions logistiques des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, le premier événement sportif au monde.Avec ses filiales CEVA Logistics et CMA CGM Air Cargo, le Groupe s’occupera de toutes les opérations de transport...

  • Contrôleur.euse de gestion sociale

    il y a 1 mois

    Paris, France CEVA Logistics Temps plein

    Le Groupe CMA CGM, acteur mondial des solutions logistiques maritimes, terrestres et aériennes, devient Partenaire Officiel en solutions logistiques des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, le premier événement sportif au monde.Avec ses filiales CEVA Logistics et CMA CGM Air Cargo, le Groupe s’occupera de toutes les opérations de transport...

  • Charge.e D'etudes Remuneration Et Avantages Sociaux

    il y a 4 semaines

    Paris, France Agence Française de Développement Temps plein

    **Quelle équipe allez-vous rejoindre ?** Le poste se situe au sein de l'équipe PGS situé à la DRH. Nous sommes en charge de: - La définition et le pilotage de la politique de rémunération et de mobilité internationale - Le pilotage et la coordination du processus budgétaire RH - Le suivi et le pilotage des effectifs - La gestion des reporting...

  • Responsable Contrôle de Gestion Sociale et Rémunération H/F

    il y a 19 heures

    Paris, France Sysco Temps plein

    Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration. Au cœur de l’alimentation et du service, les 4000 collaborateurs de Sysco France contribuent avec passion à la réussite de nos clients. « ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ? » Au sein de la...

  • Chargé de Rémunération Et Avantages Sociaux

    Il y a 2 mois

    Paris 13e, France Action Logement Services Temps plein

    **Vouloir améliorer le logementET LE FAIRE !** Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français. Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus...

  • Chargé de Missions Budget

    il y a 2 semaines

    Paris, France Petits Frères des Pauvres – Association de Gestion des Etablissements Temps plein

    Employer L’Association de gestion des établissements des Petits Frères des Pauvres **(PFP-AGE)**, a été créée en 2001 afin de contribuer à la réalisation et au développement des missions des Petits Frères des Pauvres. A ce titre, **PFP-AGE** a pour objet de gérer toute structure, établissement ou service, offrant à des personnes âgées de...

  • Chargé de rémunération

    il y a 1 jour

    Paris, Île-de-France CDC Habitat Temps plein

    Description du poste Intitulé du poste Chargé de rémunération - Alternance - CDC Habitat (75) H/F Type de contrat Contrat d'apprentissage Statut Agent de Maitrise % de temps de travail 100 Description de la mission Au sein de la Direction des Ressources Humaines du Groupe CDC Habitat, vous interviendrez en appui auprès du pôle...