Responsable Formation

il y a 3 semaines

MontSaintAignan, France Covage Temps plein
À propos de nous

Du Très Haut Débit pour toutes les entreprises, voilà notre mission

Covage, qui compte près de 400 collaborateurs, est un opérateur d'infrastructure de gros, spécialiste sur le marché de la fibre optique pour les entreprises. Filiale B2B du Groupe Altitude, plus de 200 opérateurs s'appuient sur ses réseaux neutres et ouverts, pour fournir des services de connectivité très haut débit et à valeur ajoutée aux entreprises et sites publics.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Notre entreprise est en pleine transformation, c’est dans ce contexte que vous interviendrez. Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui partagent notre philosophie axée sur l’innovation, la conquête, la transparence, la proximité et le partage.

Covage, c’est bien plus qu’une simple entreprise. C’est la force d’un groupe alliée à l’esprit familial et à la proximité avec nos collaborateurs. Ensemble, nous construisons un environnement où chacun se sent impliqué, stimulé et fier de faire partie d’une véritable aventure collective. Dans ce contexte, nous grandissons ensemble.

Chaque expérience enrichit notre collectif, et nous apprenons les uns des autres. Nous recherchons des personnalités engagées, prêtes à relever de nouveaux défis et à faire preuve d’audace.

Lorsque vous rejoignez Covage, vous intégrez une équipe dont la culture reposera sur la performance, la quête d’excellence et de la rigueur.

Chez nous, tous les candidats ont leur chance. Votre enthousiasme et votre volonté d’apprendre sont des atouts précieux que nous valorisons.

Alors, envie d’apporter votre pierre à l’édifice ?

Mission

Vos missions :

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, le/la Responsable Formation accompagne les salariés dans l’amélioration de leurs compétences. Pour cela, il/elle définit, construit et pilote la politique de développement des compétences en tenant compte des objectifs stratégiques de l’entreprise et le maintien de son expertise. Il/elle a la charge de toutes les actions en lien avec les projets de la formation. De plus il/elle anime en direct des formations internes. Il/elle met à disposition une méthodologie d’ingénierie pédagogique à disposition des experts métiers qu’il/elle anime au quotidien.

Définition du plan de développement des compétences de l’entreprise :

  • Identifier les axes de formation à développer par rapport aux orientations stratégiques de l’entreprise

  • Recueillir les demandes et besoins des salariés et de leurs managers et des représentants du personnel

  • Conseiller et soutenir les managers et les salariés sur l’ensemble des questions relatives à la formation

  • Élaborer un projet pédagogique cohérent avec le recensement des besoins et le budget disponible

  • Soumettre le plan de formation aux commissions et partenaires sociaux

Assurer des formations en tant que formateur de formateurs occasionnels en interne de la société sur des sujets liés au management, formation client, RH , transverses, etc.

Mise en œuvre du plan et des projets de développement des compétences :

  • Rédiger le cahier des charges notamment en sélectionnant les intervenants et les types de formations

  • Assurer la mise en œuvre du plan de formation : reporting, adéquation du planning de formation avec le calendrier de production, etc.

  • Lancer et suivre (rencontres, sélection, négociation des budgets, etc.) des appels d’offres auprès de prestataires externes (organismes de formation, cabinets de conseil, etc.) en lien avec les besoins et les spécificités de formation.

Élaboration du budget :

  • Définir avec la direction et suivre le budget annuel et pluriannuel alloué à la formation

  • Optimiser les moyens de financement des différents dispositifs de formation

  • Monter les dossiers de financement (OPCO, FSE, État, régions)

Gestion administrative et suivi des formations :

  • Suivre l’application du plan et des projets de formation dans le respect des accords et des obligations légales (organisation des sessions)

  • Centraliser et communiquer aux salariés les convocations des organismes de formation pour les différentes sessions

  • Élaborer les déclarations fiscales, gérer les contributions obligatoires et la taxe d’apprentissage, réaliser le bilan pédagogique et financier

  • Communiquer au service paie les absences (départs en formation)

Évaluer les actions de formation :

  • Mettre en place un dispositif d’évaluation des salariés formés et de l’impact des actions de formation

  • Mesurer l’évolution des performances de l’entreprise à court et moyen terme

  • Communiquer auprès de la direction et des salariés sur les résultats des actions de formation

Management fonctionnelle des experts métiers et pilotage de l’activité du service :

  • Accompagner les experts métiers sur l’ingénierie pédagogique

  • Générer et suivre les KPI liés à la performance de l’activité du service

Chantiers prioritaires

  • Créer un parcours de formation socle pour l’intégration de tous les collaborateurs

  • Contribuer à l’uniformisation des process métier via la formation afin de garantir un niveau de qualité de prestation uniforme sur tout le territoire

  • Participer à la construction de certifications nouvelles

Profil

Les atouts pour réussir sur ce poste :

Idéalement issu(e) d’une formation de niveau BAC+5 en Ressources Humaines, vous avez une première expérience significative sur un poste similaire avec de l'ingénierie pédagogique et de l'animation de formations. De plus vous possédez de fortes connaissances sur la réglementation liée à la formation et son financement, vous avez de fortes connaissances sur les outils de e-learning disponibles sur le marché ainsi qu’un fort attrait pour les nouvelles technologiques liées à la formation en entreprise.

Vous avez une première expérience d’à minima 5 ans sur de l’ingénierie pédagogique et de l’animation de formation.

Vous êtes reconnu(e) pour votre créativité, votre pédagogie, votre aisance relationnelle, votre agilité, votre capacité d’adaptation à différents interlocuteurs ainsi que votre leadership.

Les + chez Covage :

  • Cadre de travail agréable au sein de locaux flambants neufs situés dans le parc d’entreprise de la Vatine à Mont Saint Aignan

  • Politique de mobilité interne favorisant l’évolution professionnelle avec des opportunités de mobilité en interne et/ou au sein du Groupe Altitude, accessible après deux ans d’expérience

  • Possibilité d’avoir recours à 1 journée de télétravail par semaine après 3 mois d’ancienneté dans son poste

  • Régime de travail de 37h par semaine octroyant 14 jours de RTT

  • Responsable de Pôle Formation Multisites

    il y a 2 semaines

    Mont-Saint-Aignan, Normandie, France Université de Rouen Normandie Temps plein

    L'Université de Rouen recherche son futur Responsable du pôle formation multisite à l'INSPE.L'Institut National Supérieur du Professorat et de l'Éducation (INSPÉ) Normandie Rouen - Le Havre est une composante de l'Université de Rouen Normandie.Le Pôle Formation assure toutes les opérations de scolarité, sous la supervision de la direction de...

  • Responsable Formation

    Il y a 2 mois

    Mont-Saint-Aignan, France Covage Temps plein

    **À propos de nous**: **Du Très Haut Débit pour toutes les entreprises, voilà notre mission !** Covage, qui compte près de 400 collaborateurs, est un opérateur d'infrastructure de gros, spécialiste sur le marché de la fibre optique pour les entreprises. Filiale B2B du Groupe Altitude, plus de 200 opérateurs s'appuient sur ses réseaux neutres et...

  • Responsable Formation

    il y a 4 jours

    Mont-Saint-Aignan, France COVAGE Temps plein

    **Du Très Haut Débit pour toutes les entreprises, voilà notre mission !** Covage, qui compte près de 400 collaborateurs, est un opérateur d'infrastructure de gros, spécialiste sur le marché de la fibre optique pour les entreprises. Filiale B2B du Groupe Altitude, plus de 200 opérateurs s'appuient sur ses réseaux neutres et ouverts, pour fournir des...

  • Responsable Formation

    il y a 2 jours

    Mont-Saint-Aignan, France Covage Temps plein

    **À propos de nous**: **Du Très Haut Débit pour toutes les entreprises, voilà notre mission !** Covage, qui compte près de 400 collaborateurs, est un opérateur d'infrastructure de gros, spécialiste sur le marché de la fibre optique pour les entreprises. Filiale B2B du Groupe Altitude, plus de 200 opérateurs s'appuient sur ses réseaux neutres et...

  • Responsable de Pôle Formation Multisites

    Il y a 2 mois

    Mont-Saint-Aignan, France Université de Rouen Normandie Temps plein

    L'Université de Rouen recherche son futur Responsable du pôle formation multisite à l'INSPE. L’Institut National Supérieur du Professorat et de l’Éducation (INSPÉ) Normandie Rouen - Le Havre est une composante de l’Université de Rouen Normandie. Le Pôle Formation assure toutes les opérations de scolarité, sous la supervision de la direction...

  • Chargé-e de Mission Formation Et Gpeec

    il y a 4 semaines

    Mont-Saint-Aignan, France INSTITUT DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE EN REGION ACADÉMIQUE Temps plein

    Travaux RH transverses **Finalité**: Mettre en place le plan de formation interne des personnels. Mettre en place et déployer un plan d'action pour l'évolution professionnelle des collaborateurs au travers des outils de la GPEEC **Catégorie statut**: A contractuel **Résidence administrative **:Pôle RH IFPRA Mont Saint Aignan **Missions...

  • Responsable Formation

    il y a 20 heures

    Mont-Saint-Aignan, France COVAGE Temps plein

    Du Très Haut Débit pour toutes les entreprises, voilà notre mission !Covage, qui compte près de 400 collaborateurs, est un opérateur d'infrastructure de gros, spécialiste sur le marché de la fibre optique pour les entreprises. Filiale B2B du Groupe Altitude, plus de 200 opérateurs s'appuient sur ses réseaux neutres et ouverts, pour fournir des...

  • Responsable de Centre de Formation

    il y a 3 semaines

    Mont-Saint-Aignan, France FONDATION FILSEINE Temps plein

    AFORMESO, un centre de formation de premier plan spécialisé dans le secteur médico-social, est à la recherche d'un(e) Responsable de Centre de Formation dynamique et orienté(e) vers les résultats pour rejoindre notre équipe. Ce poste est une opportunité exceptionnelle pour quelqu'un qui cherche à avoir un impact significatif dans le domaine de la...

  • Formateur / Formatrice de Français

    il y a 4 semaines

    Mont-Saint-Aignan, France Association Ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France - Normandie Temps plein

    Le formateur d’enseignement général (EG) a une mission de transmission de savoirs dans les domaines de la culture générale, auprès d’un public de niveau variable, dans un contexte pédagogique axé sur la professionnalisation et le développement culturel des apprenants. Il détermine son action en fonction des apprenants, en faisant appel à des...

  • Formateur / Formatrice de Français

    il y a 2 semaines

    Mont-Saint-Aignan, Normandie, France Association Ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France - Normandie Temps plein

    Le formateur d'enseignement général (EG) a une mission de transmission de savoirs dans les domaines de la culture générale, auprès d'un public de niveau variable, dans un contexte pédagogique axé sur la professionnalisation et le développement culturel des apprenants.Il détermine son action en fonction des apprenants, en faisant appel à des...

  • Responsable de Formation

    il y a 2 semaines

    Mont-Saint-Aignan, France Greta Rouen Maritime Temps plein

    Depuis plus de **50 ans**, le **GRETA Rouen Maritime** dispense des formations pour les jeunes en alternance en contrat d’apprentissage et de professionnalisation. Nous formons également les personnes **demandeurs d’emploi** dans le cadre de formation financées par le Conseil Régional Normandie et le Pôle Emploi. **Les salariés** peuvent...

  • Formateur / Formatrice de Prévention Santé

    il y a 3 semaines

    Mont-Saint-Aignan, France Association Ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France - Normandie Temps plein

    Le formateur d’enseignement général (EG) a une mission de transmission de savoirs dans les domaines de la culture générale, auprès d’un public de niveau variable, dans un contexte pédagogique axé sur la professionnalisation et le développement culturel des apprenants. Il détermine son action en fonction des apprenants, en faisant appel à des...

  • Formateur / Formatrice de Prévention Santé

    il y a 2 semaines

    Mont-Saint-Aignan, Normandie, France Association Ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France - Normandie Temps plein

    Le formateur d'enseignement général (EG) a une mission de transmission de savoirs dans les domaines de la culture générale, auprès d'un public de niveau variable, dans un contexte pédagogique axé sur la professionnalisation et le développement culturel des apprenants.Il détermine son action en fonction des apprenants, en faisant appel à des...

  • Responsable en Ingénierie de Formation

    il y a 3 semaines

    Saint-Nazaire, France A2F FORMATION Temps plein

    **Responsable en ingénierie de formation **:Employeur A2F FORMATION Localisation **SAINT NAZAIRE **(44) Loire-Atlantique Contrat **CDD** Convention CCNOF Groupe Indice (pt.) ou Salaire brut (€) 3363 Plein-temps 35 heures/semaine Placé.e sous l'autorité de la Direction de l’institut de formation, vous avez pour missions de : - Construire et...

  • Conseiller en Formation

    il y a 7 jours

    Mont-Saint-Aignan, France Les Compagnons du devoir Temps plein

    En tant que Chargé de Développement Commercial (H/F) / Conseiller en Formation (H/F), vous êtes chargé(e) de prospecter, développer, vendre les offres de formations existantes ou sur-mesure auprès du grand public, des entreprises et des salariés d'entreprises. Vous assurez la promotion de l'ensemble de notre offre de formation auprès d’un...

  • Chargé D'ingénierie de Formation

    il y a 2 semaines

    Mont-Saint-Aignan, Normandie, France LOGEO SEINE Temps plein

    Nous sommes une entreprise sociale pour l'habitat du mouvement Action Logement, acteur de référence sur l'Axe Seine, qui s'engage pour un habitat producteur de liens sur l'ensemble de ses territoires d'intervention (en Normandie et en Ile-de-France).Chaque jour, sur le terrain, nos 430 collaborateurs s'engagent auprès des habitants de nos logements et...

  • Formateur Developpement de La Strategie de

    il y a 2 semaines

    Mont-Saint-Aignan, France Groupe Alternance Temps plein

    Notre école de Rouen recherche un(e) formateur/formatrice pour enseigner le développement de la stratégie de croissance de l'entreprise auprès de nos étudiants alternant en bachelor Responsable du Développement Commercial. Compétences requises: - Définir la stratégie commerciale de l'entreprise - Intégrer les typologies des clients dans la...

  • Assistant Administratif Et Service Clients

    il y a 2 semaines

    Mont-Saint-Aignan, France CERP Rouen Formation Temps plein

    Avec un chiffre d'affaires de 4.5 milliards d'euros, 32 établissements en France et 3500 collaborateurs, le Groupe Astera est un acteur à forte valeur ajoutée qui s'engage auprès des Pharmaciens en partenaire de leur réussite. CERP Rouen Formation, filiale du Groupe, est un organisme de formation qui propose une offre de formation variée dédiée...

  • Formateur (H/F)

    il y a 4 semaines

    Mont-Saint-Aignan, France Aimaira Temps plein

    **Contexte** Depuis 2015, nous œuvrons ensemble pour apporter services et satisfaction à nos clients. D’abord 3 experts professionnels du monde du supérieur, nous sommes dorénavant plus de 30 passionnés à unir nos forces pour répondre aux besoins en gestion des établissements de l’enseignement supérieur. Notre entreprise développe un ERP à...

  • Formateur D'histoire Géographie

    il y a 4 semaines

    Mont-Saint-Aignan, France Association Ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France - Normandie Temps plein

    Le formateur d’enseignement général (EG) a une mission de transmission de savoirs dans les domaines de la culture générale, auprès d’un public de niveau variable, dans un contexte pédagogique axé sur la professionnalisation et le développement culturel des apprenants. Il détermine son action en fonction des apprenants, en faisant appel à des...