Alternance - 2 ans - Chargé de Projets Transverses et Reporting RH F/H

Il y a 2 mois


Paris, France Groupe BPCE Temps plein

Description de l’entreprise

Acteur financier d'envergure internationale, Natixis Corporate & Investment Banking met à disposition des entreprises, institutions financières, sponsors financiers, souverains et supranationaux une palette de services en conseil, investment banking, financements, banque commerciale et sur les marchés de capitaux.

Ses équipes d’experts, présentes dans 30 pays, conseillent les clients sur leur développement stratégique en les accompagnant dans la croissance et la transformation de leurs activités tout en maximisant leur impact positif. Natixis Corporate & Investment Banking s’est engagée à soutenir la transition environnementale en alignant son bilan financier sur une trajectoire de +1,5 °C d’ici à 2050.

Natixis Corporate & Investment Banking fait partie du pôle Global Financial Services du Groupe BPCE, 5e établissement financier européen et 2e acteur bancaire en France à travers ses réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne.

Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever des défis passionnants, d’avoir un impact et de contribuer à la construction du monde de demain, rejoignez-nous et faites bien plus qu’un simple job.

En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...


Poste et missions

POSTE ET MISSIONS

Vous rejoignez l’équipe “HR Data, Monitoring & Transversal projects”, qui recherche un Chargé  Projets transverses et reporting, pour une alternance de 2 ans, à partir de Septembre 2024.

 L'équipe a pour mission de soutenir les front RH NCIB,

En collaboration avec votre tuteur, vos missions principales seront :

  • Participer à des projets et chantiers transversaux RH
  • Contribuer à la mise en place, l'évolution et la production de tableaux de bord RH
  • Fiabiliser et améliorer les processus RH et la data quality associée
  • Coordonner les missions de contrôle (audit, conduct,...) sur le périmètre de la RH CIB
  • Veiller à animer la communauté des front RH NCIB (réunions d'informations, ateliers de réflexion, moments informels, ...)

Vous participez à l'ensemble de ces missions en collaboration avec les deux autres membres de l'équipe.

Vous travaillez dans un environnement international, au sein d’une communauté d’experts qui place l’excellence, l’impact et l’action collective au cœur de tout ce qu’elle entreprend.

 

#FinanceTransformative 

Ce poste est basé à Paris avec la possibilité de télétravailler. 

En tant que Top Employer, nous plaçons nos collaborateurs au centre de nos attentions. Des dispositifs de mobilité interne, développement de carrière et de formation vous permettent de grandir et de vous épanouir tout au long de votre parcours. 

Vous évoluez dans un environnement de travail inclusif et favorisant le collaboratif qui vous donnera toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. 

Vous avez également la possibilité de vous engager en faveur de la société et de causes qui vous tiennent à cœur via notre fondation d’entreprise.   

En plus d’un salaire attractif calculé en fonction de votre formation et de votre niveau d’études, vous bénéficiez du remboursement de votre titre de transport à hauteur de 60 %, de congés payés, l’accès au restaurant de l’entreprise ainsi qu’une couverture santé et prévoyance.  

Vous bénéficierez également de l’intéressement et/ou participation au prorata de votre temps de présence. 

Vous pourrez également avoir accès au comité d’entreprise suivant votre temps de présence.  

Vous serez contacté.e par l’un de nos recruteurs avant de rencontrer nos experts métier (manager, membre de l’équipe ou de la filière métier).  


Profil et compétences requises

Etudiant(e) de niveau Bac+4/5, vous préparez un Master en Ressources Humaines ou en Contrôle de Gestion Social.

Vous maîtrisez Excel et avez une appétence pour les chiffres.

Vous savez faire preuve de rigueur et de fiabilité.

Vous êtes autonome et avez la capacité à gérer les priorités, le respect des délais et des échéances.

Vous avez un Intérêt pour la gestion de projets RH.

And last but not least, you are perfectly fluent in English.

Pour un meilleur traitement de votre candidature, nous vous remercions d’indiquer sur votre cv le type de contrat (apprentissage ou professionnalisation) que propose votre école ainsi que le rythme d’alternance.

Vous serez contacté(e) par l’un de nos recruteurs avant de rencontrer nos experts métier.

Un moment d’échange idéal pour mettre en avant votre personnalité ainsi que votre projet.



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  • Paris, France Amundi Temps plein

    Description du poste Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Ressources Humaines Intitulé du poste ALTERNANCE - Contrôle de gestion et reportings transverses RH H/F Type de contrat Alternance / Apprentissage Durée (en mois) 12 Date prévue de prise de fonction 02/09/2024 Poste avec management ...


  • Paris 8e, France FITJOB Temps plein

    Descriptif du poste Vos missions principales sont les suivantes (liste non exhaustive): - Améliorer les reportings RH en place et analyser les données (création et suivi de tableaux de bord RH sur chacune des activités : Effectifs /Médecine du travail/Rémunération/BDES, suivi des cursus de Formation.) - Mettre à jour les tableaux de bord et base de...


  • Paris, France BPCE SA Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Venez découvrir un champ des possibles unique pour vous révéler en intégrant le Groupe BPCE - qui donne un sens particulier à l’engagement, une valeur qui anime son goût du challenge au quotidien et qui donne du sens à ses métiers : avoir un impact positif et durable sur la vie des gens et les projets de millions...


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  • Chargé de Reporting

    il y a 1 mois


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    **Description de l'entreprise** BPCE Vie conçoit des solutions d’assurances de personnes (assurance vie, épargne, retraite, prévoyance individuelle, assurance des emprunteurs) pour les clients des réseaux bancaires du Groupe BPCE au premier rang desquels les Banques Populaires et les Caisses d’Epargne. BPCE Vie est une compagnie de BPCE Assurances,...

  • Chargé de Reporting RH

    il y a 1 mois


    Paris 8e, France ARCADE TERTIAIRE Temps plein

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  • Paris, France Amundi Asset Management Temps plein

    Description du service : Rattaché (e) à la Direction des ressources humaine, vous intégrez le pôle Secrétariat général (une quinzaine de collaborateurs) regroupant le contrôle de gestion & reporting RH, SIRH, Communication RH et projets/process/politiques RHMissions : Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :Suivre et analyser...


  • Paris, Île-de-France Amundi Asset Management Temps plein

    Description du service : Rattaché (e) à la Direction des ressources humaine, vous intégrez le pôle Secrétariat général (une quinzaine de collaborateurs) regroupant le contrôle de gestion & reporting RH, SIRH, Communication RH et projets/process/politiques RHMissions : Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :Suivre et analyser...


  • Paris La Défense Cedex, France PILOTAGE DES PROJETS TRANSVERSES Temps plein

    Description du poste Métier ASSISTANCE TECHNIQUE ET ADMINISTRATIVE - CHARGE DE SUPP. TECH. ET QLT Intitulé du poste Alternance - Chef de Projet Mission Transformation F/H Contrat Alternance Durée du contrat 2 ans Finalité du poste Pourquoi avons-nous besoin de Toi ? Au sein de la Direction Support Marchés, tu...


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  • Paris, France IFAE RH Temps plein

    L'IFAE RH est un organisme de formation spécialisé dans le domaine des ressources humaines. Nos formations 100% en alternance permettent d'accéder à des titres RNCP reconnus par l'État. L'IFAE RH - un métier, une formation, un emploiL'IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'Etat, en alternance de BAC+3 à BAC +5 en...


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    CVA IPEC recrute, pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur de l'énergie, un Chargé de Reporting Ressources Humaines H/F **Vos missions**: - Gouvernance de la donnée RH et des référentiels données RH - Garantir la Qualité des données - Projets Data, reporting et tableaux de bord RH **Profil requis**: - Très bonne maîtrise d’Excel, -...


  • Paris, France Crédit Agricole Assurances Temps plein

    **Description du poste**: Leader de l’assurance vie en France, nous travaillons au service de nos clients et de la société. Vous rejoindrez plus précisément la Business Unit Epargne et Retraite Individuelle (ERI) dont la mission est de concevoir, fabriquer et gérer des produits d’assurances qui répondent aux besoins de nos clients en Epargne,...