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Infirmier en Soins Généraux F/H F/H
il y a 1 mois
Informations générales
Entité de rattachement du publieur
Situé à Champcueil , l'hôpital Georges-Clemenceau est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux et le traitement de polypathologies de la personne âgée. Il dispose d'une unité de soins palliatifs, d'un hôpital de jour et d'un plateau technique et de consultations. Il propose également une prise en charge spécialisée dans les domaines de l'oncogériatrie, de la maladie d'Alzheimer, de la gérontopsychiatrie, des AVC, de la SLA (Sclérose Latérale Amyotrophique et de l'EVC/EPR (Etat Végétatif Chronique et Etat Pauci-Relationnel).Date de parution
22/05/Description du poste
Intitulé du poste
Infirmier en Soins Généraux F/H F/H
Métier
Soins infirmiers - Infirmier en soins généraux
Type d'emploi
Titulaire ou contractuel
Quotité de temps de travail
Temps plein
Horaires de travail
21h /7h
Rémunération
selon grille indiciaire APHP
Télétravail
non
Poste à pourvoir
Immédiat
Présentation du service
Le Département Médico Universitaire Gériatrique du Val de Marne se compose de trois hôpitaux : Emile Roux- Georges Clemenceau - Dupuytren. Ces trois sites comportent lits dhospitalisation de plus de 24 heures dont lits en médecine aigüe, lits de soins de suite et de réadaptation (SRR), lits de soins de longue durée (SLD), 27 lits dUCC et 21 lits de soins palliatifs.
Sajoute à cela sur chaque site, un hôpital de jour diagnostique et thérapeutique, des consultations, une unité mobile de soins palliatifs et un service de rééducation.
PRESENTATION DE LA STRUCTURE
Lhôpital Georges Clemenceau répartis entre trois bâtiments situés un même site pavillonnaire. Il dispose de lits dhospitalisation de plus de 24 heures dont 24 lits de médecine gériatrique aigue, 10 lits de soins palliatifs, lits de soins de suite réadaptation (SSR), lits de soins de longue durée (SLD) répartis sur 3 services dhospitalisation.
Sajoute à cela un hôpital de jour diagnostique et thérapeutique (22 places), des consultations, une équipe mobile de soins palliatifs et un service de rééducation.
Vos missions
- Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
- Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
- Assurer la traçabilité et la transmission des soins
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'accompagnement des patients.
- Former et informer les nouveaux personnels et les stagiaires.
- Gérer et contrôler les matériels, dispositifs médicaux, pharmacie de service et chariot durgence.
- Participer à lélaboration du projet de service, des protocoles de soins
- Sinformer, se former et participer à la vie de lhôpital : manifestations destinées à promouvoir son image et activités soignantes innovantes, groupes de travail, réunions de service.
Participation aux réunions de synthèses pluridisciplinaires hebdomadaires,
-Participer aux groupes de travaux institutionnels
- Participer activement aux réunions pluridisciplinaires et infirmières des services
- Actualiser ses connaissances et suivre les formations obligatoires (sécurité incendie, transfusion) ou les formations liées aux spécificités des prises en charges dans les différents services
- Faire les déclarations OSIRIS
- Assurer la continuité de la présence aux soins dans les différents secteurs
Profil recherché
- Analyser une situation clinique
- Concevoir et mettre en œuvre un projet de soins pour un groupe de patients
- Connaître les textes professionnels
- Identifier, analyser des situations durgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
Critères candidat
Diplôme d'Etat requis
Infirmier (ISGS)
Les avantages de l'AP-HP
Description de vos avantages
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION
- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Accès à une offre de formation continue conséquente
AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT
- Prime d'installation : nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
- Aide à l'installation : jusqu'à versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés
- Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro)
AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking
- Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus)
- Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HP
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