Apprenti.e Chargé.e des Ressources Humaines

il y a 4 semaines


Le ChesnayRocquencourt, France INRIA Temps plein

Contexte et atouts du poste

Inria, l’institut national de recherche dédié aux sciences et technologies du numérique, promeut l'excellence scientifique et le transfert pour avoir le plus grand impact. Inria est un établissement public à caractère scientifique et technologique sous double tutelle des ministères en charge de la recherche et de l’industrie, respectivement. Inria emploie près de 2600 collaborateurs au plus haut niveau, qui relèvent les défis des sciences et technologies du numérique.

Inria compte 10 sites principaux, avec son siège de Rocquencourt et ses 9 centres de recherche, localisés respectivement à Bordeaux, Grenoble, Lille, Lyon, Nancy, Paris, Rennes, Saclay et Sophia-Antipolis. Des antennes existent à Montpellier, Nantes, Pau et Strasbourg.

La direction des ressources humaines (DRH) est chargée d’élaborer et de mettre en œuvre la politique des ressources humaines d’Inria.

Au sein de la DRH, le Service Recrutement et Carrière (SRC) est en charge d’assurer les activités liées aux principales étapes de la vie professionnelle au sein de l’institut : le recrutement, la mobilité et les dispositifs liés aux carrières des personnels titulaires et non titulaires d’Inria (promotions, primes, retraite etc.).

Mission confiée

L’apprenti(e) chargé(e) des ressources humaines exercera ses missions sous l’autorité de la responsable du pilotage des campagnes et de la responsable de service. Il assurera, en lien avec les collègues du service, la préparation et la mise en œuvre des activités de gestion des ressources humaines, dans le domaine du recrutement (concours et dispositifs spécifiques à Inria) et de la carrière (promotions) pour les chercheurs et ingénieurs et techniciens (IT).

A ce titre, il ou elle :

Prépare et déploie les campagnes de carrière des chercheurs et IT (promotions, examens professionnels) ; Assure la mise en œuvre et le suivi des différents processus de recrutement en lien avec les acteurs RH et les membres de jury ; Participe à l’instruction des dossiers de carrière ; Contribue à l’élaboration de documents nécessaires au bon déploiement de ces processus ; Produit des tableaux de bord et outils d’analyse et de suivi quantitatif et qualitatif.

L’apprenti(e) pourra être amené(e) à intervenir sur les activités transverses du service (projets RH).

Compétences

Connaissances générales de la gestion des ressources humaines Rédaction de notes et de documents de synthèse Analyse de données quantitatives et qualitatives Maitrise des logiciels de bureautique courants Communication et interactions avec des acteurs variés Travail en équipe Savoir rendre compte Rigueur/Fiabilité Sens de la confidentialité

Avantages

Restauration subventionnée Transports publics remboursés partiellement Congés: 7 semaines de congés annuels + 10 jours de RTT (base temps plein) + possibilité d'autorisations d'absence exceptionnelle (ex : enfants malades, déménagement) Possibilité d'aménagement du temps de travail Équipements professionnels à disposition (visioconférence, prêts de matériels informatiques, etc.) Prestations sociales, culturelles et sportives (Association de gestion des œuvres sociales d'Inria) Accès à la formation professionnelle

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  • Le Trait, France TechnipFMC Temps plein

    À propos de TechnipFMC TechnipFMC est leader mondial dans la fourniture de technologies pour l'industrie des énergies traditionnelles et nouvelles en livrant des projets, des produits et des services entièrement intégrés. Avec nos technologies brevetées et nos solutions globales, nous transformons l'économie des projets de nos clients en les aidant...


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  • Le Chesnay-Rocquencourt, France EURHETES RESSOURCES HUMAINES Temps plein

    Créé en 2003 à Strasbourg par des professionnels des ressources humaines et du recrutement depuis plus de 35 ans, le Cabinet Eurhétès Ressources Humaines a depuis accompagné plus de 100 entreprises et réalisé plus de 1600 missions avec pour seul objectif la satisfaction de nos partenaires et interlocuteurs. Notre Histoire et nos Missions témoignent...


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    **Veuillez postuler sur Isarta.fr**: **À propos de TechnipFMC** TechnipFMC est leader mondial dans la fourniture de technologies pour l'industrie des énergies traditionnelles et nouvelles en livrant des projets, des produits et des services entièrement intégrés. Avec nos technologies brevetées et nos solutions globales, nous transformons l'économie...


  • Le Havre, France Les Ateliers Grandis Temps plein

    **Type de contrat** : Contrat d’apprentissage **Localisation** : Bourguébus (14) **Libellé de l’offre** : Apprenti.e Assistant Ressources Humaines F/H **Domaine de compétences** : Métiers des Ressources Humaines **Qui sommes-nous ?** Depuis plus de 25 ans, nous sommes spécialisés dans la conception et la fabrication de vêtements de luxe....


  • Le Chesnay-Rocquencourt, France CHAMBRE D'AGRICULTURE DE REGION ILE-DE-FRANCE Temps plein

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  • Apprenti.e Domanialité

    Il y a 2 mois


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  • Le Chesnay, France Inria Temps plein

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  • Le Havre, France VINCI Energies Temps plein

    **GREEN**, **société qui rassemble ACTEMIUM Saint-Lô et ACTEMIUM Cherbourg**, **groupe VINCI Energies**, est spécialisé dans le domaine de l'installation électrique, l'automatisme et l'informatique industrielle à destination des industries. Nous intervenons de la conception à la réalisation et la mise en service sur site client. **Nous recrutons...


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    Le Centre Hospitalier de Versailles recrute pour son service de Pilotage Opérationnel des Ressources Humaines Un(e) chargé(e) des ressources humaines **Localisation**: Centre Hospitalier de Versailles - Site Mignot La Direction des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Versailles élabore et met en œuvre la politique ressources humaines sur le...


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  • Le Chesnay, France Hôpital André Mignot Centre Hospitalier de Versailles Temps plein

    **Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Gestionnaire ressources humaines chargé(e) des vacataires H/F **CONTRAT** CDD **DESCRIPTIF** Gestion du personnel vacataire (paramédical)Le Centre Hospitalier de Versailles emploi des professionnels en CDD de très courte durée, rémunérés à l'heure.La gestion de ces professionnels consiste en: -...


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    Description de l'établissement: Le Centre hospitalier de Versailles est un établissement de santé public, support du GHT (groupement hospitalier de territoire) Yvelines Sud. Les équipes du CHV, plus de 3000 professionnels, se répartissent sur le territoire des Yvelines Sud : l'hôpital André Mignot au Chesnay-Rocquencourt, le site Richaud et la Maison...


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