Responsable Recrutement H/F sénior

il y a 3 semaines


SottevillelèsRouen, France Transdev Temps plein

Transdev recrute un Responsable Recrutement (H/F) sénior

Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires

Savoir attirer les talents quiconcevront et délivreront les offres de transport et de services d’aujourd’huiet de demain est un enjeu majeur pour Transdev Normandie. 
L’ADN de Transdev Normandie (3700collaborateurs) c’est avant tout un ancrage local fort dans chacun de ses 6 territoires :
=> Territoire Rouennais
=> Territoire Dieppois
=> Territoire havrais
=> Territoire Cannais
=> Territoire de l’Eure
=> Territoire manchois et du Cotentin

Générateursd’emplois à l’échelle de la Région, tous nos établissements contribuent audéveloppement économique en recrutant et développant les compétences de leurssalariés.


Nous recherchons notre futur ResponsableRecrutement H/F sénior

Votre destination/Votre feuille de route

Au sein de la Direction RH de laDirection Régionale, notre équipe a à cœur de mettre en œuvre une politique RHinnovante afin de permettre l’attractivité de nos métiers , le recrutement deconducteurs et de mécaniciens principalement via l’insertion et la formation professionnelleset le développement de nos collaborateurs .


Sous l’autorité de laResponsable développement RH, emploi et formation, en tant que responsablerecrutement (cadre), vous serez le fer de lance de notre stratégierecrutement en mettant à profit :


=> votre expertise du recrutement que vous avez approfondie depuis au moins 7 ans dans un cabinet de recrutement idéalement.
=> votre agilité et vos connaissances en psychologie du travail afin de composer des tests de sélection et un process pertinents.
=> votre pugnacité afin de faire de vos idées une réalité notamment dans la conduite de projet permettant d’assurer le recrutement de nos filières en tension.
=> vos qualités rédactionnelles et relationnelles qui vous permettent d’être à l’aise dans diverses situations y compris en communication externe ( média, presse, politique).
=> votre appétit pour les projets innovants, la communication interne et externe, la maîtrise des outils digitaux, les nouveautés en matière de recrutement et la maîtrise des différents réseaux sociaux.
=> votre rigueur et votre excellente capacité d’organisation, lesquelles permettront d’avoir une excellente coordination de notre car école, outils roulant de recrutement que nous vous invitons à suivre sur nos réseaux sociaux.
=> Votre maîtrise du pack office.


En détail et en autonomie, votrequotidien sera alimenté par les tâches suivantes :


=> Animer le processus de recrutement conducteurs et mécaniciens en lien avec les RRH de territoire afin d’assurer les 400 recrutements/ an.
=> gérer le recrutement des profils d'agents de maitrise et de cadres ( 20 offres/an).
=> créer les outils afin de fluidifier encore davantage le processus de recrutement et la digitalisation.
=> Piloter les actions en faveur de la fidélisation des conducteurs et mécaniciens.
=> Piloter et coordonner les outils innovants de recrutement tels que le car école, le job truck 76.
=> Gérer les actions liées à la marque employeur en lien avec le service communication régional
.

Votre parcours

Vous disposez d’une expérience minimum de 7 ans sur un poste deRecrutement.
Vous souhaitez assoir votre expertise dans le domaine tout en vous ouvrant à lagestion complète des emplois et des compétences en participant notamment à desprojets innovants et utiles au développement de notre territoire normand.
Permis B : requis
Niveau Excel confirmé : exigé. 

A savoir

CDIà pourvoir à partir de juin/juillet 2024, basé à Sotteville-Lès-Rouen

Statut : Cadre / 12 RTT/an .
Salaireattractif sur 13 mois + PO à 5%
1 jour de télétravail par semaine.




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  • Rouen, France Manpower Temps plein

    Manpower ROUEN TERTIAIRE recherche pour son client un Commercial Résidence Sénior (H/F).Rémunération incluant un fixe de 2000 brut mensuel + variable.Véhicule de service. Vous accompagnez le développement commercial d'une Résidence Séniors non médicalisée (pour Séniors autonomes). Vous serez responsable de la commercialisation des locations...

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    **Référence **:2023-3883 **Categorie de l'offre**: Standard **Description du poste**: **Intitulé du poste**: Responsable Cabinet de Recrutement H/F **Contrat**: CDI **Fourchette de salaire**: 36-40 K€ **Description de la mission**: Dans l'objectif de répondre à la stratégie de développement du Groupe CRIT, la région Normandie ouvre son 1er...

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    **Description du poste**: En tant qu'auditeur senior, vous aurez à votre charge: - Prise en charge des mandats en autonomie et participation aux missions collectives - Planification des missions directement chez les clients : identifier les besoins, organiser les déplacements - Effectuer des missions d'audit légal et contractuel - Gestion des processus...


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    À la recherche d'un nouveau challenge, d'un nouveau départ, d'une nouvelle opportunité ? Quelque chose de différent peut-être ?NDRH recherche actuellement pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise comptable situé à Sotteville-Lès-Rouen, un Collaborateur comptable H/F.Vous intégrerez une équipe très bienveillante supervisée...