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Manager IT Europe Pôle Réseau H/F

il y a 1 mois


Paris, France Réseau Talents Temps plein

L'entreprise qui recrute

Rejoignez une société en plein essor, leader paneuropéen dans le domaine du Cloud et des Télécoms, dans le cadre de son développement. Votre mission sera l'une des clés de voûte pour aider l'entreprise à poursuivre sa croissance en Europe. Vos compétences techniques combinées à votre savoir-faire managérial permettront à l'entreprise de conserver son avance dans le domaine des services innovants.

Descriptif du poste

Sous la direction du Directeur Technique et Opérationnel, vous avez en charge le pôle Réseau et son équipe dynamique composée d'une dizaine d'Ingénieurs Réseau. Le tout, dans un environnement international .

Vos principales missions seront :

  • La définition et la mise en place de la stratégie opérationnelle européenne
  • La gestion des projets et des plannings d'équipe
  • La réalisation d'un reporting précis et l'amélioration des processus au sein de l'équipe
  • La veille technologique et la mise en œuvre de solutions et d'outils
  • L'assistance de niveau 3


Les "+" du poste

  • Télétravail 2 jours/semaine pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
  • Horaires flexibles pour s'adapter à votre rythme de vie
  • Statut Cadre pour une reconnaissance de vos compétences
  • Environnement international pour élargir vos horizons
  • Entreprise bienveillante pour un épanouissement professionnel
  • Variables pour une rémunération à la hauteur de vos résultats


Rémunération : Le salaire proposé se situe entre 90 000 et 110 000 euros par an (package sur 12 mois) de nombreux avantages : participation aux bénéfices, télétravail, 9 à 12 RTT par an, mutuelle, Tickets Restaurant, forfait mobilité, chèques cadeaux...

Comment se déroule le processus de recrutement :

  1. Entretien visio avec la RRH
  2. Entretien en physique ou en visio avec le Directeur Technique

Savoir-faire :

  • Expérience chez opérateur
  • Solide expérience sur des fonctions managériales (+ de 10 collaborateurs)
  • Une connaissance détaillée, opérationnelle et théorique des réseaux IP des fournisseurs de services Internet (ISP) et des opérateurs de télécommunications, et plus particulièrement des technologies de routage, de commutation et de gestion de la qualité de service (QoS)
  • Anglais indispensable (équipe internationale)
  • Expérience en stratégie et en organisation opérationnelles


Savoir-être en phase avec la culture de l’entreprise:

  • Vous êtes rigoureux.se et autonome
  • Vous appréciez travailler en équipe
  • Vous êtes investi.e dans la vie de l’entreprise


Je suis Mickaël Chamaillard, Consultant indépendant partenaire de Réseau Talents.

Nous sommes un réseau de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l’expérience candidat avant tout.

Bienvenue chez Réseau Talents

Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.

Proches de nos valeurs sontl'Excellence,l'Authenticité, lePlaisiret laTransparence.


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    il y a 1 mois


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