Chargé de recrutement et gestion administrative
Il y a 4 mois
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Nous produisons de manière responsable de l'énergie essentielle pour répondre aux besoins locaux et mondiaux tout en offrant une valeur à long terme à nos employés, actionnaires, clients, partenaires et communautés. Notre personnel est essentiel à notre réussite. En tant qu'organisation mondiale, l'excellence, la confiance, le respect et la responsabilité sont au cœur de notre vision et au centre de notre façon de travailler. Ensemble, ces valeurs fondamentales constituent le fondement de notre culture forte et collaborative.
Nous donnons la priorité à la santé et à la sécurité, à l'environnement et à la rentabilité, dans cet ordre. Rien n'est plus important pour nous que la sécurité du public et de ceux qui travaillent avec nous, et la protection de notre environnement naturel.
L'opportunité
Vermilion Energy offre une opportunité passionnante à durée indéterminée au sein du service Ressources Humaines, en recherchant un poste de chargé(e) de recrutement et gestion administrative. Basé à Parentis-en-Born, ce poste relèvera directement de la Directrice des Ressources Humaines France. Le /La candidat(e) retenu(e) rejoindra une équipe qui valorise son personnel et fournit un travail avec un objectif.
Vos missions :
Nous recherchons une personne qui apportera sa motivation et son envie de contribuer à un objectif collectif. Le poste se décompose autour de 3 axes principaux :
Le recrutement : Dans le respect des processus internes, vous serez en charge de la globalité du recrutement, de la définition du besoin avec les managers, la diffusion des annonces, tri des CV, présélections, tests et entretiens, etc…
Vous participez activement au développement des partenariats et des relations écoles en étant notamment force de propositions et en participant aux forums emplois sur le périmètre France.
La gestion administrative du personnel : vous êtes parties prenante de la vie du salarié au sein de l’entreprise. A ce titre, vous :
rédigerez les différents contrats, avenants, courriers et documents relatifs à la vie et la carrière du salarié au sein de l’entreprise
garantissez l’organisation des différentes étapes d’intégration par le service d’accueil et par le service RH ;
tenez à jour l’ensemble des registres (du personnel, etc…) ;
rédigez et mettez à jour l’ensemble des définitions de fonction et fiches de poste.
Contribution aux projets RH et missions transverses:
mettre à jour et créer si nécessaire les supports d’intégration et de communication RH ;
Participer à l’élaboration des dossiers liés aux obligations de l’entreprise ( rapport formation égalité hommes/femmes, accords seniors…) et participer à l’établissement et le suivi des tableaux de bord RH (télétravail, recrutements, BDES, etc…).
Profil du candidat
Expériences requises :
Être titulaire d’une formation de niveau Bac +2/3 en économie, gestion, droit ou psychologie du travail, une spécialisation RH serait appréciée. Une expérience entre 5 et 10 ans en recrutement et support administratif est demandée afin d’avoir une maitrise des techniques de conduite d’entretien de recrutement, des différents jobboards, et de la gestion administrative des contrats.Compétences clefs :
Une bonne connaissance du pack office et des outils de bureautique Français courant et anglais professionnel impératif étant nécessaire au poste. Une vision plus globale des enjeux RH et de la paie serait appréciée. Le/la candidat(e) idéale est un(e) très bonne communicante, tant à l’écrit qu’à l’oral, avec le sens du service client (managers, salariés, candidats, …) sachant gérer les priorités et travailler dans des délais contraints pour satisfaire des demandes de recrutements ou requêtes urgentes. Comme tout poste au sein d’un service RH, la discrétion et la diplomatie sont indispensables.Ce que nous offrons
Un environnement de travail hybride favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, notamment la possibilité de 2 jours fixes de télétravail par semaine. Un nombre de congés compétitif dans l'industrie, et une fermeture des bureaux entre Noël et Nouvel An. Un environnement de travail décontracté mais professionnel. Des occasions de nouer des liens avec d'autres personnes, notamment un petit-déjeuner mensuel fourni par l'entreprise. Des programmes incitatifs compétitifs à court et à long terme visant à reconnaître et à récompenser Un programme d'avantages sociaux de premier ordre, comprenant une mutuelle santé avec des garanties flexibles et un programme d'épargne salariale. Des possibilités de bénévolat parrainées par l'entreprise et des subventions pour le bénévolat.Pourquoi vous aimerez travailler avec nous
Nous prenons soin les uns des autres, de l'environnement et de l'entreprise, et nous visons à enrichir les communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons. Nous sommes reconnus par le Great Place to Work Institute® comme un lieu de travail de choix dans plusieurs de nos sites dans le monde. Nous adoptons de nouvelles solutions dans l'ensemble de l'entreprise, laissons place à la créativité et investissons dans l'innovation et la technologie. Nous travaillons avec honnêteté, transparence et équité, et on peut compter sur nous pour faire ce que nous disons. Nous investissons dans nos employés en leur offrant un travail intéressant et des possibilités de formation et de développement professionnel. Nous sommes reconnus comme un leader en matière de durabilité par des agences de notation ESG indépendantes. Nous nous concentrons sur l'avenir : produire de manière responsable le pétrole et le gaz naturel qui sont essentiels à la sécurité énergétique tout en explorant des options énergétiques alternatives.Vermilion s'engage en faveur de la diversité et de l'intégration, et vise à créer un environnement de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur les contributions uniques de nos employés au succès de notre entreprise. En tant qu'employeur soucieux de l'égalité des chances, nous accueillons toutes les candidatures pour nous aider à constituer une main-d'œuvre diversifiée qui reflète les communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons.
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Chargé de recrutement et gestion administrative
Il y a 2 mois
Parentis-en-Born, Nouvelle-Aquitaine, France VERMILION REP SAS Temps pleinOpportunité de carrièreVermilion Energy recherche un chargé de recrutement et gestion administrative pour rejoindre son équipe de ressources humaines basée à Parentis-en-Born. Ce poste est un excellent moyen de faire carrière dans un environnement dynamique et en constante évolution.MissionsRecrutement : vous serez en charge de la globalité du...
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Chargé(e) de recrutement et gestion administrative
il y a 3 semaines
Parentis-en-Born, Nouvelle-Aquitaine, France VERMILION REP SAS Temps pleinOpportunité de carrière chez VermilionNous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement et gestion administrative pour rejoindre notre équipe RH à Parentis-en-Born. Ce poste est un excellent moyen de développer vos compétences en recrutement et gestion administrative dans un environnement dynamique et collaboratif.Missions clésRecrutement : définition...
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Chargé(e) de recrutement et gestion administrative
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Chargé(e) de recrutement et gestion administrative
il y a 3 semaines
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Chargé(e) de recrutement et développement RH
il y a 2 semaines
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Parentis-en-Born, Nouvelle-Aquitaine, France EHPAD Léon Dubédat – Biscarrosse Temps pleinPrésentation du posteL'EHPAD Léon Dubédat – Biscarrosse recherche un Directeur délégué en charge du CCAS et de l'EHPAD de Parentis en Born pour renforcer son équipe.Compétences requisesExpérience professionnelle en direction d'un EHPAD ou en conduite de projets diversConnaissances en management de proximité, stratégie et organisation, conduite...
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Parentis-en-Born, Nouvelle-Aquitaine, France EHPAD Léon Dubédat – Biscarrosse Temps pleinPrésentation du posteL'EHPAD Léon Dubédat – Biscarrosse recherche un Directeur délégué en charge du CCAS et de l'EHPAD de Parentis-en-Born. Ce poste est responsable de la gestion du CCAS et de l'EHPAD, en lien avec le directeur de l'EHPAD de Biscarrosse et le président du CA.Compétences requisesExpérience professionnelle en direction d'un EHPAD ou...
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Directeur délégué en charge du CCAS et de l'EHPAD de Parentis en Born
il y a 4 semaines
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Directeur délégué en charge du CCAS et de l'EHPAD de Parentis en Born
il y a 3 semaines
Parentis-en-Born, Nouvelle-Aquitaine, France EHPAD Léon Dubédat – Biscarrosse Temps pleinPrésentation du posteL'EHPAD Léon Dubédat – Biscarrosse recherche un Directeur délégué en charge du CCAS et de l'EHPAD de Parentis en Born pour renforcer son équipe.Compétences requisesExpérience professionnelle en direction d'un EHPAD ou en conduite de projets diversConnaissances en management de proximité, stratégie et organisation, conduite...
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Intermarché Recrute Ses Futurs Apprentis
Il y a 5 mois
Parentis-en-Born, France Intermarché Temps plein**Description de l'entreprise** Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Afin d'oeuvrer pour une insertion durable des jeunes dans l’emploi, Intermarché recrute et forme un...
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Recruteur H/F
il y a 4 semaines
Chaudron-en-Mauges, Pays de la Loire, France PROMAN GESTION Temps pleinRésumé **PROMAN GESTION** **Charge de Recrutement H/F** **Mission** Nous recherchons un(e) chargé(e) de recrutement pour rejoindre notre équipe à **PROMAN GESTION**. **Compétences requises** * Source les candidats quotidiennement * Réalise des entretiens * Maintient un vivier de candidats en corrélation avec les besoins récurrents de...
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Assistant administratif pour missions de recrutement
il y a 2 semaines
Aix-en-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France DOMINO Intérim & Recrutement Temps pleinMissions et responsabilitésVous rejoindrez notre équipe en tant que spécialiste en assistanat pour entreprises de recrutement. Vos missions seront variées, mais vous serez principalement en charge de la gestion administrative et de l'accompagnement des clients.Atouts souhaitésExpérience en secretariat ou en administrationBonne connaissance des...
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Intermarché Recrute Ses Futurs Apprentis Primeurs
Il y a 5 mois
Parentis-en-Born, France Intermarché Temps plein**Description de l'entreprise** Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Afin d'oeuvrer pour une insertion durable des jeunes dans l’emploi, Intermarché recrute et forme un...
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Conseiller en gestion de patrimoine
il y a 2 semaines
Parentis-en-Born, Nouvelle-Aquitaine, France Le Mercato de l'Emploi Temps pleinDescription du posteLe Mercato de l'Emploi recherche un Conseiller en Gestion de Patrimoine pour rejoindre son équipe dans le 40. Ce rôle consiste à élever la gestion de patrimoine à un niveau exceptionnel, à la fois pour fidéliser et développer la clientèle.Compétences requisesExpérience professionnelle confirmée dans le domaine de la gestion de...
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Charge de recrutement H/F
il y a 4 semaines
Saint-Cyr-en-Val, France PROMAN GESTION Temps pleinRésuméCharge de recrutement H/F, 45590 St Cyr En Val, CDD, Temps plein.Secteur : Ressources HumainesDescription du posteRattaché à la Responsable de site, vos missions seront principalement les suivantes :- Gestion de l'accueil physique et téléphonique de l'agence.- Rédaction et diffusion des annonces de recrutement.- Recrutement et...
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Assistant de recrutement et de gestion administrative
il y a 3 semaines
Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France iscod alternance Temps pleinMissionL'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche un Assistant de recrutement et de gestion administrative pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat.Compétences requisesExcellent relationnel et capacité à communiquer efficacementEsprit d'analyse pour sélectionner les candidaturesRigoureux et...
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Assistant de recrutement et de gestion administrative
il y a 3 semaines
Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France iscod alternance Temps pleinMissionL'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche un Assistant de recrutement et de gestion administrative pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat.Compétences requisesExcellent relationnel et capacité à communiquer efficacement ;Esprit d'analyse pour sélectionner les candidatures correspondant...
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Assistant de recrutement et de gestion administrative
il y a 4 semaines
Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France iscod alternance Temps pleinMissionL'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche un Assistant de recrutement et de gestion administrative pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7.Compétences requisesExcellent relationnel et capacité à communiquer efficacement ;Esprit d'analyse pour sélectionner les...