Conseiller en assurance Entreprises H/F

Il y a 2 mois


Limoges, France GROUPE SMA Temps plein

Conseiller en assurance Entreprises H/F - Limoges

CDI Limousin - LIMOGES Commercial KL24012CA-LIMOGES-SMA

Missions

Au sein de l'Agence basée à Limoges, vous êtes responsable d'un portefeuille existant d'entreprises et de professionnels du BTP situées dans la Creuse. A ce titre, vous:

Êtes en charge de son suivi et de son expansion dans une logique de partenariat. Êtes autonome dans l'organisation de votre activité, Mettez en œuvre la politique commerciale du groupe, dont vous êtes le garant, Savez détecter et analyser les besoins de vos clients et prospects pour vendre de véritables solutions d'assurance personnalisées. A leur écoute, vous travaillez dans un souci permanent de fidélisation. Participerez aux salons professionnels ou manifestations professionnelles et aux formations internes. Animez une assistante commerciale dédiée avec laquelle vous formez un véritable binôme.

Profils

Vous disposez d'une expérience similaire réussie de 5 années au minimum dans le domaine de la vente de produits d'assurances Vous avez des connaissances solides en droits des assurances et en techniques de ventes et négociations. Idéalement vous avez également des connaissances en promotion et en environnement BTP. Votre ténacité, votre rigueur ainsi que vos qualités organisationnelles et relationnelles seront les clés pour réussir sur ce poste.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Avantages

Accompagnement terrain et parcours de formation métier dédié à nos outils et produits, Voiture de fonction + carte essence Rémunération fixe et variable individuel, participation d'entreprise avec montant minimum garanti et abondement, épargne salariale, Statut cadre, ordinateur portable, Autres avantages : titres restaurant dématérialisés, soutien à la parentalité et aide familiale, avantages CSE,...

Processus de recrutement

Nos équipes RH et Managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Vous serez ensuite reçu en entretien directement par votre futur Manager.

Description société

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