Assistante / Assistant ressources humaines et recrutement (F/H/X) – Temps partiel

il y a 1 mois


NogentsurSeine, France POK SAS Temps plein

Assistante / Assistant ressources humaines et recrutement (F/H/X) - Temps partiel

Département Ressources Humaines

Jeudi, style="text-align: justify;"> Créée en , la société POK® est l’un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l’incendie. POK commercialise plus de chaque année dont près de % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu’à de nombreux secteurs d’activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses .

Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l’égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d’horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d’évoluer. Nos équipes sont animées par un système de et de principes qui place le au centre de leurs préoccupations. Ces sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance.

Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d’intégrer l’une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents.

Votre mission :

Mettre à jour la liste des postes à pourvoir Rédiger les offres d'emploi à partir des fiches de fonction Communiquer nos offres aux écoles Promouvoir les offres sur les réseaux en ligne et hors ligne Inviter les candidats sélectionnés et leur faire passer les entretiens et tests Envoyer les propositions et contrats aux futurs collaborateurs Intégration des nouveaux salariés Participer à la mise à jour des tableaux de compétences Gestion des contrats intérimaires (envoi des motifs, durée etc) En back-up pour la paie : récupérer les éléments variables de paie Saisir les éléments variables dans le logiciel

Votre profil :

Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Niveau d'anglais conversationnel parlé suffit Rigueur Sens du service Curiosité Esprit logique Disponibilité Excel Pour vos déplacements sur les forums une voiture de société est mise à disposition

Vos avantages :

Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Participation au transport domicile/travail à partir de km jusqu’à km pour un trajet par jour Prise en charge du transport en commun domicile/travail à % jusqu’à km pour un trajet par jour Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont % de la cotisation est prise en charge par l’employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)

Autres informations :

Département : Ressources humaines Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps partiel Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : un total de H ou H par semaine Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (), Grand Est, France - proche Romilly-sur-Seine (), Troyes (), Sézanne (), Montereau-Fault-Yonne (), Nangis (), Provins () et Sens (), min direct de Paris en train Déplacement : à Nogent-sur-Seine et ponctuellement chez partenaires et événements Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Pour postuler :

Vous êtes méthodique et organisé(e) ? Vous savez travailler en autonomie et gérer les priorités ? Ce métier est fait pour vous Venez rejoindre nos équipes en développant vos compétences dans une entreprise leader sur le marché.

Pour candidater chez POK, merci de faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et prétentions) à l’adresse suivante : avec la référence : POK2-DRH-RA--TP

Sans réponse de notre part dans les 3 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.

Processus de recrutement :

Mise en relation téléphonique avec notre chargée de recrutement (ou avec un responsable) Test à réaliser chez vous Premier entretien : avec notre chargée de recrutement et tests à réaliser sur site, visite d'entreprise suivant le temps imparti Deuxième entretien : avec un N+1 ou N+2 Réponse finale

Faites passer le message :

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Mots clés :

Chargé de Recrutement / Recruteur / Sourcing / Recherche en recrutement

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Offres :

Alternance :

Formation professionnelle :

Certificat de qualification professionnelle (CQP) Préparation opérationnelle a l'emploi (POE)

Stages :

Freelance :



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    il y a 1 mois


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