Chef de projet

Il y a 4 mois


Schiltigheim, France SDEA Temps plein

La Direction de l’Ingénierie et de la Maîtrise d’Ouvrage (DIMO) réalise l’ensemble des études et des suivis de travaux en matière d’ouvrages d’eau potable (puits d’alimentation, stations de traitement, réservoirs…), d’assainissement (bassins de pollution, stations d’épuration), et de protection contre les inondations et coulées de boue.

Suite à une mobilité interne, le SDEA recherche un(e) chef de projet afin d'assurer le pilotage des projets de production d’énergie photovoltaïques ou d’amélioration énergétique des ouvrages.

Vos missions s’articuleront autour des axes suivants:

Conception et ingénierie de projet

En lien avec les électriciens de la cellule de maintenance électrique des ouvrages du SDEA et des responsables d'exploitation :

  • En phase conception, vous élaborez les études de faisabilité technique et économique
    • Pilotage des études externalisées (études de structure, géotechniques, étude d’impact pour les autorisations d’urbanisme, maîtrise d’œuvre)
    • Élaboration des cahiers des charges des dossiers de consultations des entreprises de travaux
  • En phase travaux, vous coordonnez les lots et vous vous assurez de la bonne exécution des travaux
    • Contrôle des coûts et délais de réalisation
    • Pilotage de la réception du chantier
    • Remise de l'ouvrage au service exploitant
    • Suivi des ouvrages jusqu'à la fin de la période de garantie

Vous pouvez être amené(e) à contribuer ponctuellement à la réalisation d’études générales sur les projets de production d’énergie renouvelable (priorisation des sites, politique d’autoconsommation ou de revente, etc.) ou d’amélioration énergétique.

En lien avec les directions territoriales du SDEA, vous pouvez être amené(e) à accompagner les élus locaux pour l'ensemble des décisions relatives à la gestion des projets et communiquer tant en interne qu'en externe.

Nous souhaitons que l'agent apporte également ses connaissances en en matière d’électricité aux chefs de projet et aux techniciens de travaux de la DIMO dans leurs projets d’ouvrages en eau potable ou en assainissement.

Gestion administrative et financière des projets

En concertation avec les directions territoriales du SDEA

  • Vous participez à l'élaboration et au suivi des programmes pluriannuels de travaux : enveloppe financière globale des projets, délais prévisionnels et planification dans le temps, demandes de subvention et suivi financier du coût total des projets
  • Vous analysez les offres des bureaux d'études et des entreprises de travaux et soumettez les attributions de marchés à l'avis de la Commission d'Appel d'Offre
  • Vous conduisez les procédures réglementaires en matière d'urbanisme pour obtenir les autorisations nécessaires

Veille technique et réglementaire

  • Vous participez à la veille technique et réglementaire, ainsi qu’au benchmark, sur les thèmes de la production d’énergie photovoltaïque et de l’amélioration des performances énergétiques des équipements des ouvrages existants
  • Vous suivez toutes les évolutions en matière de de production d’énergie, notamment en hydroélectricité
  • Vous suivez l'actualité des projets locaux relatifs à la thématique

Participation à la démarche qualité

Vous vous impliquez au quotidien dans la démarche d’amélioration continue, notamment en participant aux réunions Lean et aux actions d’amélioration en matière de qualité, sécurité et environnement

  • Prise en compte de la sécurité dans la conception, application des règles d'hygiène et de sécurité
  • Intégration de la dimension Développement Durable dans les projets
  • Participation à l'évaluation de la performance des projets après leur mise en service

De formation supérieure (ingénieur ou Master) en ingénierie électrique, génie-civil ou travaux publics, vous justifiez d’une première expérience dans la conception et le suivi de projets intégrant un volet électrique.

En complément, des connaissances en marchés publics, génie-civil, voirie et réseaux divers (VRD) et en bâtiment tous corps d’état seront appréciées, ainsi que la maîtrise du logiciel PVSYST.

Rigoureux(se) et autonome, vous faites preuve d’une solide capacité d’analyse et d’aisance rédactionnelle. Doté d’un bon relationnel, vous avez une aptitude pour le travail en équipe et en transversalité.

Permis B nécessaire.

Vos avantages:

  • Compte Épargne Temps
  • Carte restaurant Sodexo (12€/jour)
  • Prime annuelle (2 179€ brut)
  • Prime sur objectif (jusqu'à 600€)
  • Chèques vacances (jusqu'à 130€ et 60€/enfant)
  • Accès à une amicale (billetterie, réservation vacances…)
  • Prise en charge transport en communs (75%)
  • Prime mobilité (covoiturage ou vélo)
  • Télétravail (80 jours/an)

Le contrat de travail :

Vous n'êtes pas fonctionnaire ? Nous vous proposons une embauche en tant que contractuel de la fonction publique territoriale, dans le cadre d'un CDD de 3 ans renouvelable. Embauche définitive en CDI possible.

Vous êtes fonctionnaire ? Recrutement par voie statutaire, cadre d'emploi des Ingénieurs territoriaux.

LeSDEA (Syndicat des Eaux et de l’Assainissement Alsace – Moselle), est une collectivité territoriale spécialisée sur l’ensemble du cycle de l’eau.

Créé il y a plus de 80 ans par des élus visionnaires, soucieux de mettre en commun les moyens de leurs communes, le SDEA assureun service publicperformant de l’eau potable, de l’assainissement-épuration, de la gestion des milieux aquatiques et de la prévention des inondations.

Mobilisés par une culture de proximité et d’excellence du service rendu, nos agents oeuvrent 24h/24 et 365 jours/an. Les valeurs de responsabilité et de solidarité à tous niveaux font du SDEA un acteur local majeur.

(re)donnez du sens à votre carrière
Le SDEA s’attache à s’entourer d’agents responsables et investis dans leurs missions de service public.
Venez nous rejoindre et mettez vos compétences au service de l’intérêt général et du bien commun. Accompagnez-nous dans notre objectif de préserver la ressource en eau pour nous et les générations futures

(re)donnez un élan à votre parcours professionnel ⏳
La politique RH du SDEA permet à nos agents, qu’ils soient fonctionnaires ou contractuels, de bénéficier d’un parcours professionnel permettant des mobilités internes, d’accéder à un plan de formation ambitieux qui répond à nos enjeux collectifs mais aussi individuels, d’être accompagnés dans leurs prises de fonction et leurs évolutions professionnelles

Jetez-vous à l’eau et venez nous rejoindre



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