Coordo. clinico-administratif(ive)
Il y a 6 mois
Mission
Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. Chaque jour, ce sont près de 7 000 personnes engagées – spécialistes en soins infirmiers, en réadaptation physique, en santé psychosociale, en recherche et en administration, médecins, dentistes, pharmaciennes et pharmaciens, stagiaires et bénévoles – qui, inspirées par une tradition d’innovation, collaborent afin de transformer la vie de générations.
Tes défis
Tu es à la recherche d’une expérience de gestion au cœur des activitéscliniques? Offrir aux patients, aux parents et au personnel un milieud’expertise unique est ta priorité ? Tu es à la recherche de nouveaux défis?
LeCHU Sainte-Justine a adopté un modèle d’organisation ainsi qu’une philosophiede gestion basée sur les valeurs d’excellence, de respect, de collaboration, debienveillance et d’humanisation des soins et services qui caractérisent notreculture organisationnelle.
Tucoordonneras lesactivités de la trajectoireneurodéveloppementale soit : Le plateau CIRENE, incluant l’ensemble descliniques évaluatives en neurodéveloppement 0-18 ans ainsi que les cliniques desuivi prospectif. Tu auras également sous ta gouverne la gestion de latrajectoire santé mentale qui comporte : l’Unité d’hospitalisation enpédopsychiatrie de 19 lits - 24/7, Consultation-liaison, Service d’urgencepédopsychiatrique et les Cliniques ambulatoires spécialisées en pédopsychiatrie(Psychiatrie périnatale et jeune enfant, Psychiatrie et neurodéveloppement,Premier épisode psychotique, Trouble anxieux et de l’humeur et Trouble deconduite alimentaire et comorbidité psychiatrique).
Encollaboration avec les co-gestionnaires médicaux, les 2 chefs de soins et serviceset les équipes composées de 50 ETC, tu optimiseras la prestation de soins etdes services, collaboreras à résoudre les problématiques terrains notamment enmatière d’arrimage entre les secteurs d’une trajectoire, intégreras lesmeilleures pratiques et accroîtras l’efficience et la fluidité des processus.
Tavision stratégique, ta grande compréhension des besoins du réseau de la santéet des services sociaux et ta capacité à créer des partenariats internes etexternes te permettront de bien réussir à ce poste. Tu devras constamment avoirune vue d'ensemble du parcours du patient afin d'assurer l’atteinte desrésultats attendus. L’expériencepatient et la responsabilité populationnelle ou clientèle seront au cœur detous les processus afin d’améliorer l’accès, la continuité et la fluidité desservices. Tu assureras la promotion de la vision et la mission du parcours desoins en fonction du projet clinique établi auprès des partenaires externes etdes acteurs internes avec lesquels tu développeras et entretiendras des liensde collaboration.
À travers ton champ d’actiontransversal, tu viseras l’amélioration et la standardisation des processusclinico-administratif. Pour ce faire, tu mobiliseras, communiqueras tesattentes et accompagneras les gestionnaires dans l’analyse, l’élaboration et laréalisation de projets d’amélioration, l’implantation des innovations etdévelopperas des liens entre les services.
Tu devras démontrer un sens très élevé des responsabilités etd’imputabilité, un courage de gestion, des compétences de haut niveau engestion du changement et en amélioration continue de la qualité des services,en performance, efficience et efficacité.
Profil
Tesacquis Détenir un diplômeuniversitaire de 1er cycledans une discipline en lien avec les domaines de la santé et des servicessociaux ou l’équivalent. Détenir un diplôme de 2e cycle en gestion, administration seraconsidéré comme un atout. Être membre de ton Ordre professionnelle. Expérience à titre de gestionnaire- coordonnateurclinique de soins et services sera considérant comme un atout. Expérienceauprès de la trajectoire desservie sera considérée comme un atout. Tes talents
Cette opportunité est pour toisi…
L’expérience clientèle est au cœur des processus d’amélioration del’accès, la continuité et la fluidité des services. Tu es reconnu comme un gestionnaire de proximitéavec un style de leadership mobilisateur et stratégique. Tu es en mesure de créer un milieu de travailstimulant en favorisant la collaboration afin de développer la transversalité. Tumobilises les équipes en assurant une présence et en développant le sentiment decompétence des membres. Tu es un développeur de talents et encouragesl’innovation. Tu fais preuve d’initiative et es motivé parl’atteinte des résultats. Tu sais prendre de bonnes décisions. Tu es à l’affût du développement des pratiques danston domaine d’expertise. LES CONDITIONS
Un régime de retraite àprestations déterminées qui est l’un des meilleurs au Québec Un programme d’accompagnement endébut poste et de développement professionnel Un Carrefour mieux-être offrantune multitude de ressources et outils pour prendre soin de soi Donne un sens à ta carrière.
Postule en ligne au plus tard le 30 juin 2024 au
Remarques
Le genre masculin est utilisé sans discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Le CHU Sainte-Justine souscrit au principe d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les personnes handicapées et les Autochtones à poser leur candidature. Nous vous serions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité.
