Responsable Grands Comptes

il y a 3 semaines


Flavignerot, France L'atelier des Chefs Temps plein

Le poste

Nous te proposons de nous rejoindre pour jouer un rôle clé dans le développement de nos activités. Ton challenge : développer le B2B

En tant que Responsable Grands Comptes, ton rôle sera de créer et de développer des partenariats avec des entreprises que tu auras ciblé et identifié. L'objectif : mettre en place des "brigades" de formation à nos CAP pour les collaborateurs de ces entreprises  

La team

Tu travailleras avec l'équipe Marketing et l'équipe SalesTu rejoindras une équipe jeune, fun et solidaire, qui a à cœur dintégrer les nouveaux arrivants.

Les missions

Identifier et démarcher des entreprises (France entière)

Mettre en place des brigades au sein de ces entreprises

Accompagner les ventes avec les Business Developer CAP

Développer le levier événementiel pour faire rayonner la marque et les formations auprès des entreprises partenaires

Mettre en place des études pour montrer limpact de la formation (hors du contexte d'entreprise) sur limplication des salariés

Mettre en place des actions de communication et de relances automatisées 

Le challenge est de continuer de booster notre hyper croissance et de faire grandir L'atelier des Chefs

️ Profil recherché

Ce poste est fait pour toi si tu.. :

As le sens du contact et aime développer de nouveaux partenariatsAs un tempérament de chasseur et aime la prospection terrain Es rigoureux, tenace et à l'écouteAs une bonne compréhension des enjeux marketing Es intéressé(e) par le secteur de la formationEs autonome, tout en ayant un vrai esprit d'équipe 

En nous rejoignant tu vas :

Monter en compétences, sur des ventes B2B à gérer de A à ZTravailler dans un environnement dynamique et bienveillantAvoir un réel impact sur lentreprise et sa croissance Intégrer une entreprise leader sur son marché sur une activité qui a du sens

Les avantages :

Un onboarding bien structuré pour prendre tes marques comme il fautUne organisation flexible avec 2 jours de télétravail par semaineUn package (fixe + variable) Remboursement du titre de transport à 50% et une carte tickets restaurantUne formation CAP sur le métier de ton choix offerte

️ Déroulement des entretiens

Étape 1 : Échange avec le Talent Recruiter - visio (30 min)

Étape 2 : Entretien avec la Responsable Marketing - présentiel (1h)

Étape 3 : Entretien avec le CEO 

Contrat : CDI

Localisation : Paris, 16ème arrondissement (Full remote non accepté) 

Disponibilité : début juin



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