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RESPONSABLE DE PÔLE CARRIERES ET PAIES
il y a 5 jours
Entreprise
Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, est LA ville dynamique, jeune, audacieuse et très sympa aux portes de Paris. La vitrine francilienne de la densité heureuse, le petit village à dix minutes de Montparnasse La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses presque 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire.
La Ville a pour ambition de travailler sur l’excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l’adaptation constante des services à l’évolution des modes de vie et des usages.
C'est dans ce contexte que la ville recrute : son/sa Responsable carrières et paies H/F - titulaire cadre d'emploi des attachés ou contractuel
Poste
La direction des ressources humaines et des relations sociales de la ville de Montrouge (20 agents) a à cœur d’accompagner la vie professionnelle des 1000 agents permanents qui la composent, sur l’ensemble des enjeux RH : recrutement, accueil et intégration des nouveaux arrivants, suivi qualitatif de la relation partenariale avec chacun d’entre eux tout au long de la carrière ou du contrat, de par la formation, la gestion de la carrière et la production de la paie ; le suivi des mobilités, des situations individuelles de qualité de vie au travail ; des situations collectives de prévention et du dialogue social.
Rattaché/e à la directrice des ressources humaines, le/la responsable du pôle carrières et paies dispose de 7 gestionnaires pour conduire les activités de son pôle.
Expert du statut de la fonction publique territoriale, vous garantirez la production des actes liés à la carrière et la paie des agents montrougiens. Rôle éminemment transversal au sein de la DRH, vous savez prioriser votre activité, calquée sur les cycles de paie, alertez vos collègues sur les situations de carrière par la tenue de points réguliers en lien avec le pôle qualité de vie au travail et le pôle emplois et compétences.
Vous êtes un manager rompu à l’exercice de l’animation d’équipe, dans la confiance et la délégation, avec un appui auprès de l’équipe en matière d’expertise statutaire et de techniques comptables de paie
Activités du poste :
Carrière des agents : suivi et sécurisation de l’ensemble des actes produits relatifs à la carrière, préparation et aide à la décision des avancements de grade et de promotion interne, encadrement du dispositif des médailles du travail Paie des agents : Supervision et sécurisation des trains de paie des 5 gestionnaires, attention accrue sur la sécurisation des rémunérations et de la production de la DSN Rôle de conseil de la bonne saisie des dossiers administratifs et rôle prépondérant du paramétrage du logiciel métier (CIRIL), et de la mise en place des patchs correctifs, en lien avec le SIRH Rôle de conseil et d’expertise statutaire à destination des managers et des agents pour toute question intéressant la carrière de chacun (retraites) Production et suivi des tableaux de bord de votre pôle, vous saurez prendre une part active au suivi budgétaire et comptable de la masse salariale, en lien avec le SIRH et le contrôle de gestion Accompagnement des managers opérationnels dans la gestion partagée et dématérialisée des congés via le SMD Collaboration avec le pôle QVT pour la gestion fine des situations de maladie et de retraite pour invalidité Veille législative et règlementaire du statut – révision des dispositions statutaires applicables aux différentes catégories d’agents
Profil recherché
Titulaire cadre d'emploi des attachés (cadre) à défaut contractuel (CDD de trois ans) Master 1 en RH option gestion carrière et paie
Connaissances théoriques (savoir) :
Maitrise du statut de la fonction publique territoriale, des statuts particuliers et du droit du travail (apprentissage) Connaissance du processus d’élaboration de la paie et du rôle du comptable publicConnaissances pratiques (savoir-faire) :
Appétence au management d’équipe et animation de projets structurants Maitrise d’un logiciel de paie (CIRIL) et d’un logiciel SIRH (Business objects) Goût du travail collaboratif et pluridisciplinaire, partenarial et transversalSavoirs-être
Disponible Réactif Sens du service public Capacité à travailler en transversalité avec le comité de direction RH et les directions opérationnellesSpécificités du poste :
Expérience similaire sur un même poste – expertise statutaire et technique en carrière et rémunérations de la fonction publique territoriale
37h30/semaine - 25 CA et 15 jours de RTT (jour de solidarité compris)
Poste qui exige de la disponibilité
CALENDRIER ET MODALITES DE RECRUTEMENT
Date de diffusion : 18 juin 2024 Candidature : du 18 juin au 31 juillet 2024 Ouverture : Titulaire (attaché ) / Contractuel accepté (e) Prise de poste : aussi vite que possible - et/ou selon les délais de préavisVous bénéficierez au sein de notre collectivité : remboursement Pass Navigo 75% ou forfait mobilité durable, rémunération statutaire et indemnitaire selon expérience, prime annuelle, adhésion gratuite au CNAS, participation ville à la mutuelle et prévoyance (non obligatoire) aide à la préparation aux concours et l'accès à la formation tout au long de la carrière. Télétravail - association sportive du personnel
Les modalités de candidature : CV accompagné obligatoirement d’une lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire de préférence en ligne via le site internet de la Ville (à défaut de lettre de motivation, les candidatures seront systématiquement rejetées)
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Responsable de Pôle Carrieres Et Paies
il y a 2 semaines
Montrouge, Île-de-France Mairie de Montrouge Temps pleinEmployer- Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d'Ile-de-France, est LA ville dynamique, jeune, audacieuse et très sympa aux portes de Paris. La vitrine francilienne de la densité heureuse, le petit village à dix minutes de Montparnasse La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses presque habitants toutes leurs...
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Responsable de Pôle Carrieres Et Paies
il y a 2 semaines
Montrouge, France Mairie de Montrouge Temps pleinEmployer - Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, est LA ville dynamique, jeune, audacieuse et très sympa aux portes de Paris. La vitrine francilienne de la densité heureuse, le petit village à dix minutes de Montparnasse ! La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses presque 50 000 habitants...
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Gestionnaire Paie
il y a 2 semaines
Montrouge, Île-de-France Derichebourg interim Temps pleinRattaché à un Responsable de Pôle Paie, votre mission consistera à :- Saisir et Contrôler les éléments en paie ;- Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs (absences, SATD, etc.) ;- Traiter les documents selon les process indiqués (PeopleAsk etc.) ;- Assurer le backup d'autres Gestionnaires de Paie pendant les absences ;- Contribuer à la...
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Responsable Paie Adjoint
il y a 2 semaines
Montrouge, Île-de-France Pay Job Temps pleinLe poste de Responsable Paie Adjoint (H/F)PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous proposerégulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /Responsable Paie, ADP et SIRH...)Nous recherchons pour le compte de notre client, Association, UN(E)RESPONSABLE PAIE ADJOINT (H/F) EN CDI.Rattaché(e) à la Responsable Paie, au sein de...
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Gestionnaire Paie F/H
il y a 4 semaines
Montrouge, France FED HUMAN Temps pleinQuelles sont les missions ?Je suis Chloé, Team Lead chez Fed Human, cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement permanent des métiers de la paie, et je recherche pour l'un de mes clients basés à Montrouge (92) Un Gestionnaire RH F/H en intérim Cette mission d'intérim s'étale sur 5 mois. La rémunération brute annuelle fixe est...
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Gestionnaire Paie F/H
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France FED HUMAN Temps pleinQuelles sont les missions ?Je suis Chloé, Team Lead chez Fed Human, cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement permanent des métiers de la paie, et je recherche pour l'un de mes clients basés à Montrouge (92) Un Gestionnaire RH F/H en intérim Cette mission d'intérim s'étale sur 5 mois. La rémunération brute annuelle fixe est...
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Responsable Paie Adjoint
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France PAY JOB Temps pleinQuelles sont les missions ?PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous proposerégulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /Responsable Paie, ADP et SIRH...)Nous recherchons pour le compte de notre client, Association, UN(E)RESPONSABLE PAIE ADJOINT (H/F) EN CDI.Rattaché(e) à la Responsable Paie, au sein de l'équipe...
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Gestionnaire de Paie Et Administration Du Personnel
il y a 2 semaines
Montrouge, Île-de-France Pôle Emploi Temps pleinL'APAS-BTP (Association Paritaire d'Action Sociale du Bâtiment et des Travaux Publics de la Région Parisienne) a été fondée en 1946 dans le but de créer, organiser, développer et gérer les Œuvres Sociales Collectives de la Profession du Bâtiment et des Travaux Publics présentant un caractère général et destinées à améliorer les conditions de...
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Gestionnaire de Paie H/F
il y a 2 semaines
Montrouge, Île-de-France Kelly Services Temps plein:LIEU : MONTROUGERÉMUNÉRATION : 30-35K€/ANDATES : DU AU 11/10/2024Rattaché (e) à un Responsable de Pôle Paie, votre mission consistera à :- Saisir et Contrôler les éléments en paie ;- Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs (absences, SATD, etc.) ;- Traiter les documents selon les processus indiqués (PeopleAsk etc.) ;- Assurer le...
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Gestionnaire Paie
il y a 4 semaines
Montrouge, France Manpower Temps plein**L'entreprise****: Manpower GD PARIS BANQUE recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Gestionnaire paie (H/F) **Les missions****: Rattaché à un Responsable de Pôle Paie, votre mission consistera à: Saisir et Contrôler les éléments en paie ; Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs (absences, SATD, etc ) ; Traiter...
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Gestionnaire de paie
il y a 2 semaines
Montrouge, Île-de-France asap Temps pleinQuelles sont les missions ?Nous recherchons un Gestionnaire de Paie (H/F) sur Montrouge (92). En étroite collaboration avec le responsable paie, tu seras le lien avec les clients internes au sein de la fonction RH du pôle opérations. Tu auras pour mission principale de produire la paie pour environ 400 collaborateurs, incluant la gestion des temps. Tes...
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Responsable Paie Adjoint
il y a 2 semaines
Montrouge, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis et transparence. Notre force Notre compréhension du secteur de la paie et de ses spécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents à chaque étape du recrutement : du premier échange à l'intégration en entreprise. **Description du...
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Gestionnaire paie H/F
il y a 4 semaines
Montrouge, France AB6 RECRUTEMENT Temps pleinNotre client, un cabinet d’expertise comptable et de Commissariat aux Comptes implanté à Paris dans le 11ème Arrdt, composé d’une trentaine de personnes, dont 2 experts comptables Associés, recherche dans le cadre de sa croissance, un(e) Gestionnaire paies confirmé(e) h/f. Le cabinet propose un excellent environnement de travail et une ambiance...
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Responsable Paie Adjoint
il y a 2 semaines
Montrouge, Île-de-France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**:Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuiset transparence.Notre force Notre compréhension du secteur de la paie et de sesspécificités métiers nous permet d'accompagner nos talents àchaque étape du recrutement : du premier échange àl'intégration en entreprise.**Description du poste**:Nous...
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Responsable Paie H/F
il y a 4 semaines
Montrouge, Île-de-France Crédit Agricole S.A. Temps pleinAu sein de la Direction des Ressources Humaines de Crédit Agricole S.A., nous recherchons un Responsable Paie. En rattachement direct auprès du Responsable Paie et Administration RH, vous aurez pour mission principale de superviser la gestion intégrale d'un portefeuille de paies dont la production est assurée par une équipe de gestionnaires paie que...
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Responsable Paie H/F
il y a 4 semaines
Montrouge, France Crédit Agricole S.A. Temps pleinDescription du poste Au sein de la Direction des Ressources Humaines de Crédit Agricole S.A., nous recherchons un Responsable Paie. En rattachement direct auprès du Responsable Paie et Administration RH, vous aurez pour mission principale de superviser la gestion intégrale d'un portefeuille de paies dont la production est assurée par une...
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Responsable Paie H/F
il y a 1 semaine
Montrouge, France Crédit Agricole S.A. Temps pleinAu sein de la Direction des Ressources Humaines de Crédit Agricole S.A., nous recherchons un Responsable Paie. En rattachement direct auprès du Responsable Paie et Administration RH, vous aurez pour mission principale de superviser la gestion intégrale d'un portefeuille de paies dont la production est assurée par une équipe de gestionnaires paie que...
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Responsable Paie Adjoint H/F
il y a 2 semaines
Montrouge, Île-de-France Focus Recrutement Temps pleinNous recherchons actuellement un(e) Responsable Paie Adjoint(e) en CDI pour une entreprise située à Montrouge (92).Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous assurez le bon déroulement de la production des paies de votre périmètre. À ce titre, vos principales missions seront :- Manager une équipe de 6 Gestionnaires paie (recrutement, intégration,...
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Responsable Paie Adjoint
il y a 6 jours
Montrouge, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis et...
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Responsable Paie Adjoint
il y a 3 semaines
MONTROUGE, Antony, France Pay Job Temps pleinLes missions principales pour le poste Responsable Paie Adjoint (H/F)Nous recherchons pour le compte de notre client, Association, un(e) Responsable Paie Adjoint (H/F) en CDI.Rattaché(e) à la Responsable Paie, au sein de l’équipe paie composée de 10 gestionnaires, v