Directeur général de collectivité ou d'établissement public

il y a 4 jours


Le Teil, France Structures de coopération territoriale Temps plein
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)

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  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires

- Apporte un support stratégique et opérationnel aux élus dans la définition des politiques publiques et dans leurs conditions de mise en ½uvre
- Supervise et coordonne les moyens humains, techniques et financiers afin de mettre en oeuvre ces politiques
- Représente la collectivité auprès de l'environnement interne et externe

- Direction, coordination et animation de l'ensemble des services
- Conseil et assistance auprès des élus pour la définition des orientations stratégiques
- Participation à la définition du projet global de la collectivité
- participation à la définition de la stratégie financière et économique, élaboration et gestion du budget, demande et suivi de des subventions, élaboration et suivi des marchés publics, gestion et suivi des contrats de délégation de service publics...
- Mise en ½uvre des orientations politiques publiques définies par l'autorité territoriale
- Pilotage des projets,
- Communication avec les différents partenaires et instances externes

Profil recherché

SAVOIRS
- processus de décision des exécutifs locaux ;
- modes de gestion des services publics locaux
- partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité ;
- réglementations applicables aux collectivités ;
- gestion financière et contrôle de gestion ;
- règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique ;
- réglementation fiscale (subventions, délégations) ;
- règlementation des marchés publics
- règlementation des contrats de Délégation des Services Publics

SAVOIRS ETRE
- Être énergique,
- Être disponible
- Avoir le goût du travail en équipe
- Discrétion professionnelle
- Respect des délais
- réactivité et adaptabilité
- Etre autonome

Amplitude horaire variable en fonction des obligations liées à la fonction (pics d'activité, réunions en soirée...)

Déplacements fréquents

Expérience professionnelle dans la fonction publique territoriale : 5 ans minimum
Niveau d'études : Possession d'un diplôme de niveau BAC + 2 minimum dans le domaine de la gestion et/ou de la finance

- CV
- Lettre de motivation
- Tout documents justifiant de votre formation et de votre expérience professionnelle

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/10/2024

Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint

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