Alternant OPS

Publiée le 29/04/

Description de l'employeur

e.SNCF Solutions est la fabrique numérique du Groupe SNCF. Avec plus de 1 collaborateurs présents sur tout le territoire, nous sommes fiers d’accompagner l’ensemble des collaborateurs du Groupe sur tous les domaines du numérique.

Notre force réside dans notre capacité à produire et à gérer des services numériques performants et sécurisés grâce à :

Nos activités de production : Cybersécurité, Digital Workplace, Connectivités (Fibre, 5G, satellite…), Hébergement (Geocluster) et exploitation applicative mais également du Design et développement d’applications métiers, le tout s'appuyant sur un système de supervision et de gestion de crise éprouvé. Notre DSI Holding (fonctions support) qui propose des solutions numériques complètes et intégrées dans le domaine applicatif des métiers RH, achats et finance, communication… Nos expertises numériques : Data, Intelligence Artificielle, IOT, École numérique, AR·VR, Laboratoire d’innovation et prototypage, Sourcing logiciels…
Description du poste

La Direction Exploitation Applicative (DEA) intervient de l’intégration à l'exploitation des applications métiers.

Elle est organisée autour des objectifs de production de ses clients internes (activités du groupe SNCF).

Elle accompagne, pilote et maintient l’exploitation des services délivrés, en mode Build & Run, tout en renforçant l’accompagnement auprès des DSI.

Nous recherchons un alternant dans le cadre des maintenances outils Jira / confluence pour : 

Déployer les applications au sein des environnements Préparer les applications à l'exploitation Représenter DEA et notamment les exigences d'exploitation, auprès des équipes projet (DSI métier & métier)
Profil recherché

Titulaire d'un BAC+4. 

Technologies : Cloud (Azure principalement), Kubernetes, Ansible, Jenkins, gitlab...

Rétribution et avantages

La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise…

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Salaire

Selon niveau de diplôme

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