Assistant de communication en apprentissage

il y a 3 semaines


SaintNazaire, France Centre Hospitalier de Saint-Nazaire Temps plein
Vue d'ensemble À propos de nous

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 945 lits et plus de 2700 agents. Ses activités sont réparties en pôles d’activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS.

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l’hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic et fait partie du groupement hospitalier de territoire, le « G.H.T. 44 »

Mission

En savoir sur le Centre hospitalier

Le Centre hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de plus de 1 000 lits et places, qui assure une mission de proximité et de recours pour la couverture des besoins de santé du territoire de Saint-Nazaire. Il dispose d’une offre de soins très large au niveau des disciplines de médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, de soins de suite et de réadaptation, ainsi qu’un service d’accueil des urgences et des unités de réanimation et de soins intensifs cardiologiques. Ces unités sont regroupées sur le site de la Cité Sanitaire, situé 11 boulevard Georges Charpak. Des activités de soins en santé mentale, de prise en charge et d’hébergement des personnes âgées, et de prévention et promotion de la santé sont également mises en œuvre, dont une partie est localisée sur le site d’Heinlex (57 rue Michel-Ange), ainsi que sur des sites extérieurs (EHPAD « Le Ponant », psychiatrie, pédopsychiatrie). Les missions du Centre hospitalier de Saint-Nazaire sont exercées en lien étroit avec les autres acteurs sanitaires et médico-sociaux du territoire de santé (établissement SSR, EHPAD, médecine de ville, …). Un partenariat privilégié existe avec la Clinique mutualiste de l’Estuaire qui est installée également sur le site de la Cité Sanitaire (activités mutualisées telles que le bloc opératoire et la pharmacie). Des liens existent avec le CHU de Nantes, qui est l’établissement sanitaire de recours sur le plan régional et établissement support du GHT44.

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Objectifs et missions :

­ -Participation à la mise en place du plan de communication de l’établissement

­ -Création et animation des supports de communication (réseaux sociaux, site internet, affichage…)

­ -Participation à la rédaction de la lettre d’informations interne (interview, articles…)

­ -Création de supports de communication (vidéo, affiches, plaquettes de présentations, …)

­ -Organisation d’évènements (temps forts de l’établissement, prévention et promotion de la santé…)

­ -Réalisation de la revue de presse

­ -Participation au projet de refonte de l’intranet de l’établissement

Missions à réaliser dans le cadre d’un contrat d’apprentissage sous la responsabilité de la Chargée de communication, rattachée à la Direction Stratégie, Parcours et Projets.

Profil

Profil recherché :

­ -Intérêt pour les questions liées à l’hôpital et à la santé

­ -Goût pour le travail en équipe, capacités d’organisation et d’adaptation, autonomie, polyvalence

­ -Compétences rédactionnelles, maitrise de l’orthographe

­ -Maîtrise des outils bureautiques, internet et codes des réseaux sociaux

­ -Formation : Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la communication, du marketing ou des nouvelles technologies de l’information et de la communication. (durée 1 à 2 ans)

Nous vous remercions de joindre une lettre de motivation à votre CV et de répondre au questionnaire que vous recevrez suite à l’envoi de votre demande.



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