Technicien infrastructure

Il y a 2 mois


Limoges, France Département de Haute-Vienne Temps plein

Technicien infrastructure (F/H)

La collectivité et la direction d'accueil

Le Département de la Haute-Vienne

Avec près de 2 000 agents et 200 métiers, le Département de la Haute-Vienne est l’un des premiers employeurs public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, les collèges, les routes départementales, l'aménagement du territoire ou la culture et offrent ainsi de nombreuses opportunités de recrutement et de mobilité.

Employeur responsable, nous œuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire.

La DSI a en charge la transformation numérique de la collectivité. Elle met en œuvre une gouvernance qui s’appuie sur une feuille de route validée par la Direction générale jusqu’en 2026.

Le système d’information du Département est composé d’une soixantaine d’applications. Il dessert 80 sites et 30 collèges.

La DSI est composée de 34 collègues, répartis dans 3 services : API pour les projets, UNI pour le support et l’infrastructure et Ressources pour la gestion administrative.

La DSI gère sa démarche qualité grâce au référentiel ITIL et elle s’attache à respecter les prescriptions de l’ANSSI et de la norme ISO27x.

La qualité du service, la sécurité et la sobriété numérique font partie de l’ADN de la DSI.

Description

Placé(e) sous l'autorité du chef de service des usages numériques et de l’infrastructure, vous serez en charge de la gestion de l’infrastructure virtualisée.

Activités du poste

À ce titre, vous devrez :

 Assurer le maintien en condition opérationnelle des: Infrastructures serveur (VMware / Datacore),Systèmes d’exploitation des serveurs (Linux ou Windows).  Intervenir dans l’évolution de l’infrastructure: Installer et faire évoluer l’infrastructure,Rédiger les cahiers des charges techniques.

Compétences et qualités requises

Savoirs :

Formation BAC/BAC+2 et/ou de niveau V ou VI

Expérience dans la gestion des systèmes d’informations

Connaissance des outils d’infrastructure virtualisée

Connaissance des réseaux LAN et WAN

Notions sur la réglementation des marchés publics

Connaissance sur l’environnement institutionnel

Savoir-faire :

Parfaite maîtrise des outils informatiques (bureautique et logiciels métiers)

Maîtrise des systèmes d’exploitation Windows et Linux

Connaissance des architectures de virtualisation VMware et Datacore

Connaissance de l’Active Directory et du DNS

Savoir-être :

Qualités relationnelles et de pédagogie

Réactivité et disponibilité

Sens du travail en équipe

Capacité d’organisation et rigueur

Capacité d’adaptation et d’évolution

Qualité d’écoute et de discrétion

Respect des procédures validées par l’Institution

Conditions d'exercice/Avantages

Poste à temps complet 39H30/semaine

35 jours de congés + 16 jours de RTT par an

Télétravail possible

Expérimentation prévue de la semaine en 4 jours

Titres restaurant d’une valeur de 7,50 € avec une participation de 4,50 € de l’employeur

Action sociale et comité des œuvres sociales

Participation élevée aux abonnements de transport en commun et forfait mobilité durable

Politique RH active (formations, qualité de vie au travail…)

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