Equipier polyvalent

Contexte et définition du poste

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH).

Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la grande distribution et notamment leader de la distribution alimentaire, un Equipier Polyvalent H/F.

Le poste est à pourvoir en CDI 30h à Torcy (71).

Missions :

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta  polyvalence  et ta  réactivité  à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d’une  équipe dynamique , dont la principale mission est d’assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

En tant qu’Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d’achat satisfaisante pour nos clients. Afin d’atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t’accompagne dans tes missions quotidiennes :

Assurer le  bon approvisionnement des rayons, Garantir l' encaissement  fiable des produits, Garantir la  qualité  et la  fraîcheur  des produits, Participer à la production des produits du  point chaud  (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un  supermarché propre et agréable, Accueillir  les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial de l'enseigne.

Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :

Une  rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l’embauche pour un poste en CDI 30H: 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,  Un salaire versé sur 13 mois, Une  prime d’ancienneté  au bout de 3 ans et au-delà,  Une  prime de participation et/ou d’intéressement  (en fonction des résultats de l’entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez nous chaque minute travaillée est payée, Un meilleur  équilibre vie professionnelle/vie privée  avec la communication des plannings 4 semaines à l’avance, Un  parcours d’intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,  Une carrière avec des  possibilités d’évolution  vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d’autres postes en Direction Régionale.

Conditions de travail :

Port de charge minimum : 10/15 kg

Amplitude horaires : 6h/21h

Le poste nécessite d’être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.

Profil recherché

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active,  nous recherchons avant tout une personnalité. 

Tu aimes  travailler en équipe  pour progresser ensemble ? Tu es  organisé (e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d’un bon sens relationnel et tu aimes le  contact client  ? Tu as le goût du  challenge  et de la  performance  ?

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