Responsable Branding

Informations générales

Description du poste

Type de contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Famille de métier

FONCTIONS SUPPORT - COMMUNICATION

Finalité du poste

Le poste en quelques mots

Vous serez en charge de la communication et de l'image de marque de la Business Line du groupe Limagrain dédiée aux semences de grandes cultures (LFS) et ferez le lien entre la communication corporate et les territoires composant la Business Line.

Vos Missions

Quelques éléments de contexte

Les presque 10 000 employés de Limagrain sont répartis sur 6 Business Lines (BL) dans 53 pays. La BL dédiée aux activités Semences de Grandes Cultures (LFS) est une organisation matricielle au sein de laquelle les fonctions supports (recherche, RH, marketing stratégique et finance) interagissent avec des équipes multidisciplinaires dans les territoires responsables de l'exécution du plan de croissance « Ambition LFS 2030 ». LFS emploie environ 2 800 personnes.

Responsable Branding & Communication F/H de LFS, vous aurez pour rôles de :

Renforcer la notoriété de la marque LG (marque Limagrain pour les semences de grandes cultures)Veiller à ce que la BL transmette la vision du GroupeS'assurer que chaque collaborateur soit bien informé des développements de LFS et de Limagrain

Comment cela se traduit concrètement

Rattaché(e) au Directeur du Marketing Stratégique pour LFS, vous travaillerez avec le service de communication corporate et les équipes communication dans les territoires.

Vous interviendrez dans 3 domaines : l'image de marque, la communication externe et la communication interne.

Pour l'image de marque, vous aurez à :

Superviser et maintenir à jour le statut d'enregistrement et de protection des marques de LFSDéfinir des lignes directrices pour la création de sous-marque de produit/serviceContrôler les KPI de la marque et définir des stratégies pour le développement de la marqueDéfinir et maintenir les guides d'identité visuelle pour la marque LG

Pour la communication externe, vous aurez à :

Créer et maintenir un calendrier de contenu afin d'accroître la notoriété et la réputation de la marque sur les marchésPartager ce calendrier avec les collaborateurs dédiés au marketing et à la communication au sein des territoires afin d'échanger et d'enrichir le contenuFournir aux collaborateurs dédiés en local au marketing et à la communication les orientations et les lignes directrices relatives à l'utilisation des médias (réseaux sociaux, sites Web, presse, …)Administrer les réseaux sociaux de la BL (LinkedIn essentiellement)Administrer le site Web mondialSuivre les KPI de communication (site web et réseaux sociaux)Gérer les relations avec les fournisseurs de médias mondiaux

Pour la communication interne, vous aurez à :

Élaborer un calendrier de communication pour le Comité ExécutifAccompagner le Comité Exécutif sur la communication des évolutions importantes (LFS et Groupe)Elaborer les supports de communicationDiriger l’organisations des événementsPiloter emailing et newsletters 

Ce poste, stratégique et opérationnel, vous amènera à échanger avec de nombreux interlocuteurs (Comité Exécutif de LFS, équipe communication Corporate, équipes communication au sein des territoires, prestataires, …). Vous serez le leader fonctionnel d'une communauté d'experts en communication dans le monde entier afin de garantir un niveau élevé d'efficacité et d'alignement.

Compétences : ce que nous attendons de vous

Les éléments qui vous permettront de réussir dans le poste

Professionnel(le) aguerri(e) de la communication, vous vous appuierez sur une expérience significative sur un poste similaire dans un environnement international complexe.

Votre parcours professionnel vous a amené(e) à être travailler dans une organisation matricielle et à manager fonctionnellement des équipes réparties dans différents pays. Le management par influence n’a donc plus de secrets pour vous.

Aussi à l'aise avec les missions stratégiques qu’opérationnelles, vous savez combiner les exigences d'une entreprise internationale avec le contexte local. Excellent(e) communiquant(e), vous savez développer et entretenir un réseau de relations.

Rigoureux(euse) sans être rigide, vous savez allier sens de l’organisation et capacité d’adaptation. Autonome tout en aimant le travail en équipe, vous êtes à l’aise pour travailler dans un environnement en réseau, multiculturel et multilingues.

Reconnu(e) pour votre sens du service, vous vous appropriez facilement les sujets et avez à cœur de les faire avancer.

Enfin, qui dit environnement international dit Anglais courant. Vous êtes en outre doté(e) d’excellentes capacités rédactionnelles, que ce soit en Français ou en Anglais.

Poste basé au sein de notre siège social de Saint-Beauzire (63)

Vos avantages et votre environnement de travail

Ce que vous allez trouver chez nous

En plus d'un poste clé au sein de notre organisation, nous vous accompagnerons dans le développement de vos compétences par le biais de formations et d'une politique de gestion des ressources humaines proactive.

Vous bénéficierez aussi d'avantages attractifs :

Un statut cadre au forfait jour (213 jours travaillés par an)Un accompagnement personnalisé : parcours d'intégration et de formations, aide à la mobilitéUne rémunération selon profil et expérience accompagnée d'une part variableUn accord d'intéressementUn Plan d'Epargne de Retraite UniqueUne charte de télétravail (2 jours par semaine)Un restaurant d'entreprise avec participation financière de l'employeurDes avantages « équilibre de vie » : crèche, offre multisports, réseau de covoiturageUn CSE proposant diverses activités sociales et culturelles

Vous souhaitez vivre une aventure enrichissante et vous vous reconnaissez dans le profil recherché ? N'hésitez plus, vous êtes à un clic de nous rejoindre

Société

GROUPE LIMAGRAIN

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