Alternance Assistant(e) Chargé(e) de Communication Marque Employeur

il y a 1 mois


NeuillysurSeine, France Sephora Temps plein

Chez Sephora, nous inspirons nos clients, nous responsabilisons nos équipes et nous les aidons à devenir la meilleure version d'eux-mêmes.  Nous créons un environnement où les personnes sont valorisées et où les différences sont célébrées. Chaque jour, nos équipes à travers le monde donnent vie à notre raison d’être : changer le regard du monde sur la beauté, en révélant l’extraOrdinaire en chacun de nous.

Nous sommes unis par un objectif commun : réimaginer le futur de la beauté.

Les opportunités :

 

En collaboration avec la Chargée de Recrutement et Communication Marque employeur, vous contribuerez au rayonnement de la Marque Employeur Sephora France pour attirer et fidéliser les talents.

Marque employeur

- Renforcer notre visibilité sur les réseaux sociaux Marque Employeur : création de contenus, exploration de nouveaux formats,

- Participer à l’animation et au développement de notre team d’ambassadeurs (journée ambassadeurs),

- Créer et mettre à jour nos contenus RH en collaboration avec notre agence de communication, 

- Contribuer à l’organisation de nos évènements de recrutement en offrant une expérience candidat d’exception,

- Réaliser un benchmark Marque employeur pour suivre les dernières tendances, 

- Suivre et mesurer l’impact de nos actions menées sur les Réseaux Sociaux. 

 

Recrutement

- Participer pleinement au recrutement de nos futurs alternants (profil manager et conseiller(e) de vente),

- Contribuer au recrutement des conseiller(e)s de vente pour nos temps forts commerciaux. 

 

Votre profil :

 

- Vous suivez une formation supérieure Bac +4/5 de préférence spécialisée en Communication/RH avec une vraie sensibilité pour les sujets Marque Employeur,

- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez une excellente aisance relationelle 

- Vous avez de solides compétences rédactionnelles (excellente orthographe).

 

 

Chez Sephora, vous apprécierez...

 

 

  • Les collaborateurs. Vous serez entouré d’équipes talentueuses avec lesquelles vous serez fier de collaborer.

  • L'apprentissage. Nous investissons dans la formation  de nos équipes.Vous continuerez à évoluer et à développer vos compétences grâce à des plans de carrière personnalisés.

  • La culture. En tant que leader de la distribution sélective de produits de beauté de prestige au sein de la famille LVMH,notre impact est mondial. L'innovation est dans notre ADN et, chez Sephora, les 40 000 collaborateurs répartis sur 35 marchés et 3 000 magasins, sont unis par un objectif commun : réimaginer le futur de la beauté.

Vous pouvez laisser libre cours à votre créativité, car nous avons un esprit disruptif. Vous pouvez apprendre et évoluer, car nous vous donnons les moyens de révéler le meilleur de vous-même. Vous pouvez être vous-même, car vous êtes ce qui nous rend uniques. C'est l'avenir de la beauté. Réimaginez votre futur, chez Sephora. 

Sephora est fière d'être un lieu de travail prônant  l'égalité des chances pour tous. Nous ne pratiquons aucune discrimination en matière de recrutement, d'embauche, de formation ou encore d'évolution de carrière. 

Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer et à favoriser un environnement inclusif pour tous.
 



  • L'Isle-sur-la-Sorgue, France E KEEP Temps plein

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  • Neuilly-sur-Seine, France Sephora France Temps plein

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    Poste : Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet derecrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans larecherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support.Notre client, société dans le secteur du retail,est à la recherche d'un(e) Chargé(e) de recrutement & marque employeur...

  • Chargé(e) de recrutement

    il y a 4 semaines


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    Vous serez rattaché(e) directement à la DRH et serez garant de la qualité des recrutements ainsi que la marque employeur.Vous aurez pour missions :- Accompagner les managers dans l'ensemble du processus de recrutement- Définir et proposer les meilleures stratégies de sourcing en fonction des profils- Rédiger, publier et trier les offres sur les...


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    RC Group concentre les compétences et expertises de plus de 400 collaborateurs autour des métiers de l’image, au service des plus grandes marques du luxe.Le groupe conçoit, fabrique et installe les outils de communication qui assurent la promotion des marques sur les points de vente, qu’ils soient physiques ou digitaux.Ses savoir-faire se concentrent...


  • Asnières-sur-Seine, France Pigier Temps plein

    Pour accompagner son développement, un cabinet de Conseil en Propriété Intellectuelle recrute un(e) : Assistant(e) juridique et administrative marques en alternance.Missions  Missions juridiques : recherches juridiques, oppositions, lettre de mise en demeure, recherches d’antériorités. Support administratif : procédures de dépôt, renouvellements,...

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    il y a 7 jours


    La Roche-sur-Yon, France Adecia Temps plein

    **Description du poste**: - Notre service RH, part à la recherche de son nouvel alternant pour travailler sur la partie recrutement et marque employeur ! Tu intégreras un service RH composé de trois Chargées des Ressources Humaines : Pauline et Clara qui s’occupent de l’administration du personnel et Enola du recrutement et de la marque employeur....


  • Neuilly-sur-Seine, France Groupe M6 Temps plein

    **Informations générales**: **Entité de rattachement **:M6 Publicité est la régie publicitaire du Groupe M6. Le Groupe M6 est présent en TV, Radio et Digital et accompagne chaque jour 33 millions de français dans leur consommation média, du matin jusqu'au soir. 2ème régie plurimédia de France, M6 Publicité met à disposition de ses clients...