Cadre de santé

il y a 3 semaines

SeineSaintDenis, France AP-HP Temps plein

Informations générales

Entité de rattachement du publieur

AP-HP. Hôpitaux Universitaires Paris Seine-Saint-Denis est l'un des 6 GHU AP-HP. Référent sur son territoire, il offre une prise en charge de qualité dans toutes les spécialités médicales et chirurgicales. Composé de 3 hôpitaux universitaires, il a de grands projets innovants comme la construction d'un nouveau pavillon femmes-enfants en et du nouvel hôpital Jean-Verdier en .
A la pointe dans plusieurs spécialités, le groupe a vécu trois « Premières mondiales » en deux ans et propose un équipement dernière génération. Il remplit ses trois missions de soins de proximité et de recours, d'enseignement et de recherche, lié à l'université Sorbonne Paris Nord.
La communauté hospitalière est très unie, riche de sa diversité, forte d'un territoire d'avenir en plein développement et en pleine mutation. Ce qui renforce l'intérêt des missions pour tous les professionnels. L'égalité d'accès aux soins, la recherche et l'innovation, l'envie de construire demain sont autant de préoccupations qui animent toutes les équipes au quotidien.

Date de parution

05/05/

Description du poste

Intitulé du poste

Cadre de santé - Chirurgie orthopédique et traumatologique F/H

Métier

Management des organisations des soins - Cadre d'unité de soins et d'activités paramédicales

Type d'emploi

Titulaire ou contractuel

Quotité de temps de travail

Temps plein

Rémunération

Cadre au forfait

Poste à pourvoir

Immédiat

Présentation du service

Le DMU NARVAL est réparti sur les 3 sites du Groupe Hospitalier et se compose des services suivants : Blocs opératoires, Chirurgie ambulatoire, Chirurgie ophtalmologique, Chirurgie orthopédique et traumatologique, Chirurgie thoracique et vasculaire-ORL, Chirurgie digestive, Dermatologie, Hépatologie, Médecine palliative, Médecine de lexercice et du sport , Oncologie, Pathologies professionnelles et
environnementales, Physiologie-Explorations fonctionnelles, Pneumologie, Policlinique chirurgicale, Rhumatologie.


Présentation du service de chirurgie orthopédique : situé dans la bâtiment Larrey B. Léquipe de chirurgie orthopédique est composée dun chef de service, 1 PU-PH, 5 chefs de clinique, 5 internes, 15 AS et 15 IDE, 3 secrétaires médicales, 1 secrétaire hospitalière, un kinésithérapeute, un cadre de santé. Le service est composé de 25 lits dhospitalisation complète et de 8 lits de chirurgie mutualisés dont 1 lit pour la chirurgie ophtalmologique.

Les activités relèvent de la chirurgie orthopédique et traumatologique en activité programmée et urgente

Vos missions

Missions Générales :
Le cadre de santé assure la qualité, la sécurité et la continuité des soins tout en organisant et gérant les activités du service en collaboration avec les équipes médicales. Responsable de la gestion de l'équipe paramédicale, il assure la déclinaison du projet de soins du GH au sein de l'unité, participant aux réunions dencadrement du DMU et assurant la continuité en l'absence d'un collègue cadre de santé.

Missions Permanentes :
Gestion des soins :
Coordonne la continuité des soins en chirurgie, prépare et valide le programme opératoire, organise la répartition des tâches et veille à la qualité des soins.
Garantit la qualité et la sécurité de l'accueil et de la prise en charge des patients.

Gestion des ressources humaines :
Assure le management de léquipe paramédicale, évalue les compétences, répartit les ressources avec efficience, met en œuvre la délégation de gestion.
Accueille et intègre les nouveaux arrivants, anime des réunions d'unité et encourage la mutualisation des ressources humaines.

Gestion et management de la qualité :
Veille au suivi des traçabilités et des transmissions, assure toutes les formes de vigilances.
Favorise l'acculturation à la démarche qualité, recueille et analyse les événements indésirables, élabore des procédures et participe à l'évaluation des pratiques professionnelles.

Gestion des flux :
Assure la coordination et la fluidité des activités au sein de l'unité et avec d'autres services.
Contrôle et analyse l'activité pour optimiser les processus.

Gestion budgétaire :
Supervise les commandes, gère les stocks, assure la maintenance du matériel et des locaux.
Participe à la gestion médico-économique de l'unité.

Missions spécifiques ou ponctuelles :
Gère les lits mutualisés, participe à l'élaboration et au suivi du plan d'équipement.
Anime et rédige les comptes rendus des réunions d'unité, élabore des procédures en collaboration avec l'équipe médicale.
Organise et supervise l'encadrement des étudiants en stage et des nouveaux arrivants.
Accompagne les équipes dans leur projet de recherche paramédicale.

Profil recherché

COMPETENCES
Savoir faire requis
Organiser et coordonner la prise en charge des patients
Animer, mobiliser et fédérer une équipe autour d'un projet de service, en lien avec le projet de soins et le projet médical.
Accompagner le changement, être force de proposition
Communiquer et gérer les conflits
Evaluer les pratiques professionnelles et assurer le suivi des actions correctives
Mettre en œuvre des délégations de gestion auprès des IDE et des AS
Arbitrer, décider, négocier
Analyser des données, exploiter des tableaux de bord, fixer des objectifs et évaluer les résultats
Maitriser les principaux logiciels bureautiques

Connaissances associées
Législation hospitalière
Règlement intérieur
Recommandations de bonnes pratiques et textes réglementaires

QUALITES REQUISES
Equité, rigueur, disponibilité, esprit d'initiative, maitrise de soi et discrétion
Sens des responsabilités, de l'organisation, du travail en équipe et disposer d'un esprit décisionnel
Aptitude à la communication et à la diplomatie
Capacité à accompagner le changement et à s'inscrire dans une dynamique de projet
Capacité à réactualiser ses connaissances professionnelles

PREREQUIS
Diplôme de Cadre de Santé ou Faisant fonction cadre de santé

EXPERIENCE CONSEILLEE
Encadrement en unité de soins

Critères candidat

Diplôme d'Etat requis

Cadre de santé

Corps et/ou grade cible

Cadre de santé

Les avantages de l'AP-HP

Description de vos avantages

Crèche d'entreprise


Restauration d'entreprise


Remboursement partiel du titre de transport 75%



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