Line Leader/ Responsable ligne de production H/F

il y a 4 semaines


Reims, France O-I Temps plein
Description du poste

Au sein du site de Reims, (site Premium, 280 personnes, 2 fours verriers), dans notre équipe Production et directement rattaché(e) à l’un de nos UPM (Unit Plant Manager), nous recherchons notre futur(e) :

Line Leader/ Responsable ligne de production

En charge de l’exploitation d’une ligne de fabrication et en tant que Line Leader, vous managez l’ensemble de l’exploitation et des performances d’une ligne de fabrication de verre, dans le respect des règles de Sécurité, de Qualité, d’Environnement et de maîtrise des Coûts.

Vous exercez votre mission en vous appuyant et animant, de façon transversale, une « équipe ligne » constituée des personnels postés affectés à la ligne qui vous seront rattachés hiérarchiquement, ainsi que de représentants des services support.

Vos responsabilités :

  • Gérer la ligne de production qui vous est affectée et valider l’ensemble des paramètres des réglages de la ligne,
  • Analyser la marche et les performances de la ligne (Sécurité, Qualité & Performance), proposer, piloter les analyses de pannes en se basant sur les outils méthodologiques en place et organiser les actions nécessaires à leur amélioration au quotidien,
  • Coordonner l’ensemble des opérations lors des changements de fabrication
  • Analyser et répondre aux réclamations client en lien avec les articles produits sur votre ligne
  • Valider l’ensemble des contrôles process et qualité permettant la validation des lots de fabrication
  • Participer aux travaux de création et lancement des nouveaux modèles, en appui des équipes techniques process,
  • Développer une culture d’amélioration continue auprès de l’équipe que vous animez
  • Travailler en collaboration avec les autres Line Leaders et les Responsables d’Equipe Postée (REP) pour maintenir le niveau de compétences du personnel et les performances, en gardant une cohérence sur l’ensemble des lignes
  • Participer au développement des membres de l’équipe en collaboration avec les REP, les services supports et le service RHS,
  • Participer aux audits clients.

Qualifications

  • Titulaire d’un diplôme de niveau bac +5 en génie mécanique et/ou avec une expérience en process continu.
  • Première expérience managériale et/ou de conduite de projet souhaitée.
  • Vous bénéficiez d’un excellent relationnel, faites preuve d’autonomie, rigueur et réactivité.
  • Sens de l’organisation et esprit d’analyse
  • Anglais professionnel

 



Informations supplémentaires

Si vous êtes passionné(e), créatif(ve), ouvert(e) aux organisations multiculturelles, curieux(se), collaboratif, nous aimerions en connaître davantage sur vous.

O-I s’engage à offrir un environnement de travail collaboratif et crée une culture ouverte aux idées innovantes et donne des perspectives encourageantes de croissance tout en valorisant la performance.

 

 



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