Gestionnaire Administration du Personnel

Il y a 7 mois


Tarbes, France CAF DU PAS-DE-CALAIS Temps plein

Description du poste

Mission/Activités :

Sous la responsabilité de l'encadrement du service « Gestion des ressources humaines - Administration du personnel », vous contribuez à la gestion administrative du personnel de l'organisme à travers :

La préparation, le contrôle et la numérisation des éléments constitutifs de la paie, Le suivi de la gestion des temps et des absences, L'alimentation des tableaux de bord de suivi, L'information et l'orientation des salariés à partir de situations individuelles sur les droits et obligations de chacun (réponses mails, accueil physique et téléphonique).

Profil recherché

Vos compétences

Qualités requises :

Bonnes connaissances du droit du travail, Bonnes connaissances (Pack Office, Office ) ainsi qu'une aptitude à appréhender les logiciels spécifiques RH, Notions relatives à la convention collective nationale des organismes de Sécurité sociale, Aisance relationnelle, faculté d'adaptation, Sens du travail en équipe, Discrétion, respect de la confidentialité.

Votre formation

Formation/Expérience requises :

Bac + 3 de type licence professionnelle Administration du personnel et gestion de la paie exigé,

Quelques mois d'expérience dans le domaine de la gestion administratif du personnel.

Informations complémentaires

Lieu de travail : CAF du Pas-de-Calais - Site d'Arras.

Rémunération  :  Convention Collective des agents de Sécurité Sociale : Niveau 3 (coefficient ) - salaire brut mensuel : .34 Euros (14 mois).

Contrat à durée déterminée en surcroit d'activité de 3 mois renouvelable 2.5 mois.

Attention : En application de l'article 17 de la convention collective des Organismes de Sécurité Sociale les agents ayant déjà accompli un contrat à durée déterminée dans l'organisme ne peuvent plus prétendre à un second contrat de ce type.

Durée du travail  :  38 ou 39 heures par semaine (selon accord ARTT en vigueur) en fonction des plages fixes et des plages variables en vigueur dans l'organisme :

Plages mobiles : 7h15 - 9h15 / 11h30 - 14h00 / 16h00 - 18h00 Plages fixes : 9h15 - 11h30 / 14h00 - 16h00

Pause de 30 minutes au minimum le midi.

Poste à pourvoir à/c du 3 juin 

Date limite de postulation :  31 mai


  • Gestionnaire de Paie

    Il y a 3 mois


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  • Gestionnaire Adv

    Il y a 3 mois


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    Nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire ADV Type de contrat CDI Présentation de l'emploi Finalité: Assurer la gestion des contrats de vente : de la réception des commandes clients à leur facturation et à la résolution des litiges de paiement en collaboration avec les services concernés le cas échéant (commerce, opérationnels...


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    Dans le cadre de sa politique sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et afin de soutenir l’activité, **Rives & Eaux du Sud-Ouest** recherche **un-e** **gestionnaire de marchés publics.** - Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité en accord avec nos valeurs que sont_ - la Confiance, l’Honnêteté,...


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    Nous recherchons notre futur(e) Administrateur SAP et Gestionnaire autorisation H/F Type de contrat CDI Présentation de l'emploi L’environnement du poste: Au sein de l’équipe DSI et sous la responsabilité du responsable de centre IT, vous êtes responsable de la qualité de la réalisation. Principalement, vous intervenez sur l’installation, la...

  • Collaborateur de Cabinet

    Il y a 7 mois


    Tarbes, France Département du Lot Temps plein

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  • Tarbes, France Département du Lot Temps plein

    MODALITES CONTRACTUELLES Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire. Si vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD de 3 ans, renouvelable, avec perspective de CDI à l’issue d’une période de 6 ans. CONTEXTE ET MISSIONS Collectivité engagée porteuse d’une politique publique ambitieuse au service des lotois, le...


  • Tarbes, France Département du Lot Temps plein

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    il y a 4 semaines


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