CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION INTERNE

il y a 4 semaines


Paris, France Citeo Temps plein

CITEO

CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION INTERNE - F/H - ALTERNANCE

Citeo est une entreprise à mission au service des entreprises pour réduire limpact environnemental de leurs emballages et papiers, en les transformant en nouvelles ressources. Pour répondre à lurgence écologique et accélérer les transformations qui simposent, nous souhaitons continuer à engager et accompagner les acteurs économiques à produire, distribuer et consommer en préservant notre planète, ses ressources, la biodiversité et le climat. A travers une stratégie 3R (Réduction, Réemploi, Recyclage) au service de leur responsabilité environnementale, nous apportons des solutions à nos 60 entreprises clientes.

Depuis plus de 30 ans, la Responsabilité Elargie du Producteur et les contributions des entreprises que nous collectons ont permis de déployer la collective sélective partout en France, de faire du tri le premier geste citoyen des Français et de créer des filières de recyclage. Ces dernières années, nous donnons une impulsion particulière à lécoconception et au développement du réemploi. Nous militons aussi dans le cadre de lONU au déploiement de la REP dans le monde.

Aujourdhui en France, 67% des emballages et 63% des papiers sont recyclés: 2,2Mt de CO² évitées par an, soit léquivalent de la circulation d1 million de voitures pendant une année. En , nous avons couvert 1,3 Milliards deuros au service de la performance : de lécoconception jusquà la lutte contre le déchet abandonné en passant par le développement du réemploi, la communication et lengagement des citoyens pour un geste de tri plus simple et plus efficace. Nos équipes accompagnent collectivités locales et acteurs de terrain, dans leurs projets via de très importants appels à projets et à manifestations dintérêt.

Pour mener à bien ces missions, lengagement et la capacité dentreprendre de nos collaborateurs nous sont indispensables. Autour de nos valeurs (Anticipation, Collectif, Transmission et Engagement), nous recherchons des talents qui mettront leur énergie au service de notre mission : faire de nos produits du quotidien les ressources de demain.

Nous croyons fermement en la richesse de la diversité. Nous sommes engagés à créer un environnement de travail qui valorise chacun dans sa singularité et prend en compte le handicap. Les candidats de tous horizons sont les bienvenus à postuler.

La mission :

Rattaché.e à la Responsable du pôle Culture et pratiques, lalternant.e aura pour mission de contribuer à lanimation du dispositif de communication interne, sur les volets éditorial et évènementiel.

Animation du dispositif éditorial (Intranet / Groupes Teams / Écrans) - 60 % de la mission : 

Identifier et collecter de linformation auprès des différents publics internes de l'entreprise

Rédiger et créer des supports et des formats de communication interne. 

Sur la base des contenus recueillis et créés, les faire vivre sur les différents canaux (intranet, Groupes Teams, écrans...) internes via des formats adaptés à chaque canal (articles, vidéos, vignettes...) Vous aurez notamment en charge danimer ces canaux, de publier et poster régulièrement des contenus sur différents moyens de diffusion (Intranet / Groupes Teams / Ecrans).

Coordonner des prestataires, dont nos rédacteurs et agences de création de contenus (les briefer, réceptionner les contenus, gérer les éventuels aller-retours) 

Animation du dispositif événementiel interne 40% de la mission :

Organiser, en lien avec les différents métiers de lentreprise et des prestataires externes, et promouvoir les événements internes (Café Stratégique / Petit-déjeuner thématique / Petit-déjeuner ComEx / Goûter inspirant / jeu concours.) 

Piloter le déploiement de fresques de sensibilisation à destination des collaborateurs au siège et dans nos quatre agences locales (fresque du climat, fresque de la biodiversité, fresque du plastique, fresque de la diversité...) 

Appui à lorganisation de nos évènements annuels : journée de lEngagement / convention annuelle. 

En parallèle :

Être en veille sur les tendances externes et internes au Groupe/ benchmark pour proposer des actions de communication innovantes aux collaborateurs. 

Assurer le suivi des indicateurs de performance des actions de communication mises en place par le pôle (KPI) 

Votre profil :

Diplômé.e dune formation supérieure, école de commerce, école de communication (type CELSA, EFAP, ISCOM), université 

Vous êtes reconnu.e pour avoir une forte capacité relationnelle et rédactionnelles

Vous êtes reconnu.e pour votre dynamisme et votre capacité découte 

Vous êtes créatif et faites preuve de proposition 

Vous avez un esprit de synthèse, le sens dorganisation et une rigueur

Vous cultivez vos relations professionnelles et êtes toujours à laffût de nouvelles innovations. 

Les conditions :

Le poste est basé à Paris dans le 9e arrondissement, à deux pas de la gare Saint Lazare.

Cest une alternance et nous sommes prêts à vous accueillir dès à présent. 

Le télétravail nest pas autorisé pour le poste en alternance

Le descriptif de mission vous donne envie de postuler ?

Rien de plus simple, il vous suffit de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation. 

Ensuite, vous pourrez rencontrer Anaïs de la team RH, Julie, votre future manager, si vous êtes retenu.e, un parcours d'intégration sur mesure sera concocté. 

Citeo souhaite offrir et garantir une totale égalité des chances aux candidats. Aussi, toutes les candidatures reçues sont étudiées indépendamment de leur origine raciale ou ethnique, opinions ou croyances, genre, orientation sexuelle, santé ou handicap.



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