Emplois actuels liés à Responsable Paie et Administration du Personnel H/F - SaintJeandeMoirans - Rossignol Group


  • Saint-Herblain, France Expectra Temps plein

    Laureline Martin, consultante en recrutement au sein du cabinet Expectra, recherche pour l'un de ses clients un responsable administration du personnel et paie F/H. Nous recherchons pour le compte de notre client, développeur territorial en forte croissance et possédant de belles valeurs humaines, un responsable administration du personnel et paie...


  • Saint-Priest, France EXADIS Temps plein

    Responsable Paie Et Administration du Personnel (H/F) A propos de nous: Nous sommes à la recherche d'un Responsable Paie Et Administration du Personnel pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et de contribuer au succès de notre entreprise. Responsabilités: - Gérer l'ensemble...


  • Saint-Jean-de-Maurienne, France Trimet Temps plein

    Rattachée au DRH, la titulaire du poste pilote l’ensemble des processus RH liés à l’administration du personnel et à la paie. A l’écoute des besoins de l’organisation et des salariés, elle tient un rôle de conseil et d’information tant auprès du personnel que de l’encadrement sur les sujets dont elle a la responsabilité. Elle pilote...


  • Saint-Herblain, France Newell Brands Temps plein

    Venez nous rejoindre chez **Newell Brands**, distributeur mondial de produits destinés aux professionnels ainsi qu’aux consommateurs afin d’améliorer leur vie au quotidien. Vous évoluerez au sein d’un environnement où le Personnel est fortement motivé, compétent et passionné. De nombreuses opportunités au niveau local et international sont...


  • Saint-Jean-de-Maurienne, France Trimet Temps plein

    Notre site de St-Jean-de-Maurienne, recherche son /sa** Responsable Administration du personnel, Paie et Rémunération.** Rattaché(e) au DRH, le titulaire du poste assure le pilotage de l’ensemble des processus liés à l’administration du personnel, à la paie ainsi qu’à la politique de rémunération. Le titulaire du poste devra manager une...


  • Saint-Jean-de-Maurienne, France Trimet Temps plein

    Descriptif du poste Notre site de St-Jean-de-Maurienne, recherche son /sa** Responsable Administration du personnel, Paie et Rémunération.** Rattaché(e) au DRH, le titulaire du poste assure le pilotage de l’ensemble des processus liés à l’administration du personnel, à la paie ainsi qu’à la politique de rémunération. Le titulaire du poste...


  • Saint-Priest, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis et...


  • Saint-Priest, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Payjob, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie depuis et...


  • Saint-Denis, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Missions principales: Au sein de la Direction Pilotage et Gestion RH, vous avez la...


  • Saint-Denis, France Haddad Brands Europe Temps plein

    _Haddad Brands Europe, créée il y a 5 ans, est spécialisée dans la distribution, dans toute l’Europe, de têxtile pour enfants sous licences exclusives (Nike, Levi’s, Converse, Jordan, Polo Ralph Lauren )._ - La société connait une croissance fulgurante depuis sa création et compte déjà plus de 500 collaborateurs à travers l’Europe_. - Nous...


  • Saint-Quentin-Fallavier, France Pierre Martinet Temps plein

    Pierre MARTINET, « le traiteur intraitable », avec 82 000 tonnes de salades vendues chaque année, est N°1 du marché français de la salade Traiteur et du Taboulé, et N°2 en Europe. Le Groupe Pierre Martinet (710 personnes) recherche **Un Gestionnaire Paie et Administration du personnel H/F.** Rattaché(e) au Directeur des Ressources humaines, et au...


  • Saint-Quentin-Fallavier, France Groupe Pierre MARTINET Temps plein

    Pierre MARTINET, « le traiteur intraitable », avec 82 000 tonnes de salades vendues chaque année, est N°1 du marché français de la salade Traiteur et du Taboulé, et N°2 en Europe. Le Groupe Pierre Martinet (710 personnes) recherche** Un Gestionnaire Paie et Administration du personnel H/F** Rattaché(e) au Directeur des Ressources humaines, et au...


  • Saint-Priest, France Neptune RH Temps plein

    Neptune RH, spécialiste du recrutement ETAM et Cadres, recherche pour l'un de ses clients, société de Travaux Publics située sur la bassin Lyonnais, un(e) Gestionnaire de pais - Administration du personnel F/H dans le cadre d'une mission d'intérim de 8 mois. Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous...


  • Saint-Jean, France Ramsay Santé Temps plein

    **Paru Le**: Dimanche 13 Octobre 2024 **Contrat**: CDD **Secteur**: Ressources Humaines **Établissement**: Clinique De L'Union **Localisation**: SAINT - JEAN 31 **Expérience**: 2-5 Ans **CONTEXTE ET MISSION**: - Le Groupe Ramsay Santé est leader de la santé privée en France et en Europe avec plus de 400 hôpitaux et centres médicaux. Présent...

  • Responsable Paie

    Il y a 2 mois


    Saint-Maurice-de-Beynost, France Toray Films Europe Temps plein

    14 novembre, 2024 La Société **TORAY FILMS EUROPE SAS** est une filiale du Groupe japonais TORAY, leader mondial du film plastique. Situé à Saint-Maurice-de-Beynost (15 km de Lyon, accessible en transport en commun), nous produisons des films polyester et polypropylène à destination des marchés de **l’emballage **et de **l’industrie**. Avec un...


  • Saint-Laurent-Blangy, France ADVITAM PERFORMANCE Temps plein

    Descriptif du poste - Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Portés par son modèle coopératif, les...


  • Saint-Omer, France RH2M Temps plein

    **Cabinet RH2M**, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie et des Ressources Humaines, recherche pour l'un de ses clients un **Gestionnaire de paie et administration du personnel (H/F) dans le cadre d'un CDI.** - Le client est un cabinet comptable basé à Saint-Omer (62)._ - Le service social est composé de 10 Gestionnaires de paie, encadré...


  • Montauban-de-Bretagne, France Nextep HR Temps plein

    **Votre Mission**: Vous êtes méthodique, rigoureux et vous êtes un expert dans le domaine de la gestion de la paie ? Notre partenaire propose une opportunité de Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel - H/F. Le poste est à pourvoir en CDI à Montauban-De-Bretagne Vos missions: - Gestion des formalités d'embauche et de départ des...


  • Saint-Priest, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Je suis Mihriban KAVAKLI, consultante en recrutement au sein du cabinet PAYJOB dédié aux métiers de la paie, de l'administration du personnel et des SIRH depuis plus de 16 ans. **Description du poste**: Je recherche pour mon client, entreprise basée à Saint Priest, un(e) Responsable Paie et ADP dans le cadre d'un...


  • Saint-Contest, France Récréa Temps plein

    Récréa est la première entreprise dans le secteur de la délégation de service public, à être élue entreprise où il fait bon travailler. Notre convivialité, notre respect envers nos collaborateurs et notre équité vous offrent un cadre de travail idéal pour votre épanouissement professionnel ! Alors si vous souhaitez travailler dans une équipe...

Responsable Paie et Administration du Personnel H/F

Il y a 5 mois


SaintJeandeMoirans, France Rossignol Group Temps plein

Envie de participer au développement d’un acteur mondial majeur des sports de montagne ?

Fondée dans les Alpes françaises, Rossignol inspire l’expérience en montagne depuis 1907. Nous perpétuons notre héritage au travers du développement de nos gammes de skis, de mountain bikes, d’équipement outdoor et de nos gammes textiles. Notre ambition est d’être l’acteur de référence de la montagne été comme hiver.

Au cœur du siège social du Groupe, dans un contexte international, nous sommes à la recherche d’un(e) Responsable Paie et Administration du Personnel

Rejoignez notre belle aventure et créons ensemble les plus belles expériences outdoor en toutes saisons 

Le rôle :

Vous êtes responsable de la gestion administrative du personnel et de la paie pour l’ensemble des sociétés françaises du Groupe Rossignol, soit 3 entités légales (700 paies).

Vous avez également le management d’une gestionnaire de paie.

Les missions que vous aurez :

Garantir la réalisation des paies en toute fiabilité ainsi que le paiement des charges sociales, (interface GT, saisie des EVP, contrôles)Traiter et transmettre les DSN de l’ensemble des sociétés françaises du Groupe, en assurant la fiabilité des données transmises.Garantir la bonne application des dispositions administratives, légales et réglementaires : s’assurer des évolutions fonctionnelles du SI Paie et du système de gestion des temps conformément aux évolutions légales et aux besoins exprimés par la Direction en lien avec les prestataires de solutionsPiloter la relation avec les différents organismes sociaux et organismes de contrôlesEffectuer l’interface comptable, corriger les écarts éventuels et extrait les états post-paie pour l’ensemble des sociétés françaises du GroupeAssurer l’entrée et la sortie des salariés d’un point de vue paie et administratif ( dossier d’entrée, contrats, visites médicales …)Être l’interlocuteur des Managers et des Référents RH site pour toutes questions relatives à la paie ou à la gestion des temps, assurer des permanences paie auprès des salariésFormer/ informer les utilisateurs sur les outils RH et rédige les procéduresConstruire les bases budget pour les sociétés françaisesRéaliser le calcul de la répartition de l’intéressement de l’ensemble des sociétés françaisesConstruire les bases de données destinées aux études actuarielles (IFC).Réaliser toute étude, enquête, statistique utile à la prise de décision socialeParticiper à l'amélioration continue des process en placeAssurer l’interface avec le prestataire SIRH et le suivi de sa maintenance opérationnelle,Mettre en place des reportings sur les données et des mesures de contrôle

Ce qui vous distingue :

Issue d’une formation supérieure en paie ou gestion, vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans un environnement ayant plusieurs sites, sociétés et conventions.Vous avez idéalement une première expérience en management.Compétences clés :Maîtrise du process paieTrès à l’aise avec les chiffres et les statistiquesMaîtrise du droit du travail et de la législation socialeBonne connaissance des conventions collectives applicables dans les sociétésBon niveau anglais appréciéOutils :Maitrise d’excel, et de la suite OfficeLogiciel de gestion des temps (Horoquartz)Logiciel de gestion de la paie (ADP)Savoir-êtreBon sens relationnel, sens du service, discrétion, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance en communicationEsprit d’analyse et de synthèseRigueur et organisationPragmatisme et réactivité

Rejoindre le Groupe Rossignol et ses marques, c’est aussi :

Poursuivre son développement auprès de managers veillant au bien-être et au développement des compétences de leur équipe, notamment grâce à des projets innovantsS’engager en faveur de la diversité culturelle, l’égalité hommes-femmes et l’emploi des travailleurs handicapés protégés par notre entreprise.Être fier(e) de travailler pour une entreprise responsable et engagée dans le développement durable.Intégrer un siège social convivial et d’exception au pied des Alpes près de Grenoble.Bénéficier d’une organisation flexible et de la possibilité de télétravailler.Profiter de prix avantageux sur notre marque, du CSE Groupe et plus.