Emplois actuels liés à Responsable d'équipe Cybersécurité - Greater Strasbourg Metropolitan Area - ADIS


  • Strasbourg, Grand Est, France ADIS Temps plein

    Responsable d'Equipe Cybersécurité H/F Au sein du service « Gouvernance, Testing et Cybersécurité », nous recherchons un Responsable d'Équipe Cybersécurité pour assister notre Responsable Sécurité du Système d'Information dans l'évaluation des vulnérabilités de notre système d'information, la définition et la mise en œuvre de notre...


  • Strasbourg, Grand Est, France ADIS Temps plein

    Responsable d'Equipe Cybersécurité H/F Au sein du service « Gouvernance, Testing et Cybersécurité », nous recherchons un Responsable d'Équipe Cybersécurité pour assister notre Responsable Sécurité du Système d'Information dans l'évaluation des vulnérabilités de notre système d'information, la définition et la mise en œuvre de notre...


  • Strasbourg, Grand Est, France ADIS Temps plein

    Responsable d'Equipe Cybersécurité H/F Au sein du service « Gouvernance, Testing et Cybersécurité », nous recherchons un Responsable d'Équipe Cybersécurité pour assister notre Responsable Sécurité du Système d'Information dans l'évaluation des vulnérabilités de notre système d'information, la définition et la mise en œuvre de notre...

  • Architecte cybersécurité

    il y a 3 semaines


    Greater Toulouse Metropolitan Area, France SQUAD Conseil et Expertises Temps plein

    Depuis 2011, Squad s'impose comme un acteur clé de la cybersécurité. Classé parmi les leaders français du secteur et certifié PASSI RGS et LPM, nous accompagnons les plus grandes organisations dans la protection de leurs systèmes d'information, avec notre offre 360° en conseil, intégration, expertise et centre de services.Notre mission : Securing...

  • Consultant Cybersécurité GRC

    il y a 3 semaines


    Greater Paris Metropolitan Region, France SCASSI - Expert cybersécurité des systèmes critiques & embarqués Temps plein

    Vous souhaitez faire partie de l'un des rares groupes qualifiés PASSI /LPM par l'ANSSI ? Vous aimeriez évoluer chez l'un des pures players de la cybersécurité, des systèmes critiques et embarqués ? Expertise , exigence et bienveillance font partie de vos valeurs ? Alors, Rejoignez SCASSI Notre groupe est en forte croissance depuis sa création,...


  • Greater Toulouse Metropolitan Area, France SQUAD Conseil et Expertises Temps plein

    Talent Acquisition Specialist (F/H) DESCRIPTIF DU POSTE Squad, pour devenir le leader européen de la cybersécurité, place le recrutement au centre de sa stratégie 2025. Identifier les meilleurs potentiels, attirer et sélectionner les meilleurs professionnels, sont les missions clés de notre pôle recrutement. Viens mettre ton talent au service de...


  • Greater Lille Metropolitan Area, France ACENSI Temps plein

    Nouvelle Opportunité au sein de Acensi-Nord POSTE: INGENIEUR SECOPS (H/F)Nous recherchons un SecOps expérimenté pour rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance. Dans le cadre de la sécurisation et de l'exploitation des sites E-Commerce ce poste requiert une solide expertise en sécurité opérationnelle.VOTRE PROFIL :Expérience de 5 ans...

  • Expert.e en Cybersécurité

    il y a 3 semaines


    Greater Toulouse Metropolitan Area, France CNRS Temps plein

    La Direction des Systèmes d'Information (DSI) du CNRS recrute un expert (e) en cybersécurité. Sous l'autorité du responsable sécurité des systèmes d'information (RSSI) de la direction des systèmes d'information (DSI) du CNRS, l'expert.e en cybersécurité applique la politique de sécurité des systèmes d'information (PSSI) de l'établissement sur...

  • Intégrateur Cybersécurité

    il y a 2 semaines


    Greater Toulouse Metropolitan Area, France NEVERHACK France Temps plein

    NEVERHACK c'est le guichet unique de la cybersécurité. Concrètement, cela signifie que nous protégeons les entreprises et les individus via un panel d'outils : de l'expertise technique, un SOC, de la formation, des produits, de l'intelligence artificielle… Portés par nos fortes ambitions et convictions, nous avons vu notre team s'agrandir de plus de...


  • Greater Grenoble Metropolitan Area, France agap2IT France Temps plein

    Notre société :agap2IT est un acteur européen du conseil en ingénierie et des services numériques.Depuis 17 ans, les consultants et consultantes agap2IT, accompagnent nos clients sur les techniques les plus avancées de développement : applicatif, mobile, logiciel et embarqué.Experte et passionnée, notre communauté de consultants s'adresse aux...


  • Greater Lyon Area, France Randstad Digital France Temps plein

    Rejoindre Randstad Digital c'est participer à des projets technologiques plus ambitieux avec une portée internationale. C'est aussi intégrer une entreprise aux valeurs fortes, où l'esprit d'équipe et la confiance sont la base de notre collaboration. Aujourd'hui, Randstad Digital représente une communauté de près de 25 000 collaborateurs présents sur...


  • Greater Paris Metropolitan Region, France CYNERS Temps plein

    Vous souhaitez évoluer dans un environnement bancaire international et piloter la sécurisation des applications critiques ? Rejoignez une équipe dédiée à la coordination et la mise en œuvre des mesures de cybersécurité sur un périmètre stratégique à l'échelle mondiale. Missions principales Suivi et mise en place des mesures de cybersécurité...


  • Greater Lyon Area, France SQUAD Conseil et Expertises Temps plein

    Fondé en 2011, Squad est un cabinet de conseil et d'expertise, TOP7 français des spécialistes de la cybersécurité, certifié PASSI RGS et LPM. SQUAD est une société de conviction technique qui a très tôt identifié une convergence entre la cybersécurité et les métiers de l'infrastructure, du Cloud et du développement. Forts de notre savoir-faire...

  • Manager Cybersécurité

    il y a 2 semaines


    Greater Paris Metropolitan Region, France I-TRACING Temps plein

    Description :Dans le cadre de l'extension de l'activité Conseil & Ingénierie (CI), nous recherchons un(e) Consultant(e) Manager qui aura pour responsabilité le développement de l'activité, l'encadrement d'une équipe ainsi que la réalisation de missions clés auprès de clients grands comptes.Plus concrètement, vos responsabilités tourneront autour...

  • Responsable d'équipe Paie

    il y a 4 semaines


    Greater Lille Metropolitan Area, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUP Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 1800 collaborateurs sont répartis dans 22 pays. Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète....

  • Responsable d'équipe Paie

    il y a 3 semaines


    Greater Lille Metropolitan Area, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 1800 collaborateurs sont répartis dans 22 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...


  • Greater Paris Metropolitan Region, France SERMA Safety and Security Temps plein

    Serma Safety & Security est l'entité spécialisée dans la cybersécurité du groupe SERMA, acteur indépendant Français dans le conseil et l'expertise spécialisée dans les systèmes électroniques embarqués et industriels.Serma Safety & Security a su développer son expertise en cybersécurité en accompagnant ses clients (majoritairement grands...


  • Greater Paris Metropolitan Region, France I-TRACING Temps plein

    Au sein de la division Conseil & Ingénierie (CI), le pôle Consulting Project Lead (CPL) recrute un ou une chef de projet cybersécurité sénior qui prendra la responsabilité du pilotage des projets de conception et de mise en œuvre de solutions sécurité chez nos clients.Plus concrètement, vous serez responsable de :Piloter des projets : diriger ou...


  • Greater Bordeaux Metropolitan Area, France CHEOPS TECHNOLOGY Temps plein

    Cheops Technology c'est Une société qui… S'organise autour de 4 Divisions, Infrastructure, Modernisation Technologique, Cloud & Managed Services et Cyberdéfense, CHEOPS TECHNOLOGY a obtenu les labels d'expertise les plus élevés délivrés par les plus grands constructeurs et éditeurs du marché I.T. Grand spécialiste des infrastructures...


  • Greater Lyon Area, France Groupe Kardol Temps plein

    A propos du Groupe Kardol Acteur de la transition numérique des entreprises , le Groupe Kardol intègre des solutions de gestion d'entreprise et propose une palette complète de solutions et services cloud et infrastructures. Au sein du Groupe Kardol, nous prêtons une attention particulière à nos collaborateurs, grâce à cela, nous sommes...

Responsable d'équipe Cybersécurité

il y a 4 semaines


Greater Strasbourg Metropolitan Area, France ADIS Temps plein

Responsable d’Equipe Cybersécurité H/F


Au sein du service « Gouvernance, Testing et Cybersécurité », nous recherchons un Responsable d’Équipe Cybersécurité pour assister notre Responsable Sécurité du Système d'Information dans l’évaluation des vulnérabilités de notre système d’information, la définition et la mise en œuvre de notre politique de sécurité, ainsi que dans les interactions avec le Groupe AXA.

Votre aurez aussi comme rôle de proposer des solutions visant à renforcer la cyber résilience globale de notre SI.


Vos missions principales seront les suivantes :


Gestion de l’équipe :

  1. Coordonner et superviser l’activité de votre équipe,
  2. Motiver et suivre la performance (productivité individuelle et collective des collaborateurs),
  3. Accompagner le développement de leurs compétences (identifier les besoins de formations individuelles, collectives…),
  4. Décliner la stratégie de l’entreprise en objectifs collectifs et individuels à son équipe,


Analyse des risques et développement de la stratégie de cybersécurité :

  1. Contribuer à l’analyse des risques de cybersécurité pour identifier et évaluer les vulnérabilités du SI,
  2. Participer à l’élaboration de la stratégie de cybersécurité de l’entreprise, en collaboration avec le RSSI,
  3. Participer aux études techniques des projets et à l’évaluation des nouvelles solutions progicielles, en proposant des solutions lorsque la cybersécurité du SI est concernée,


Coordination des alertes et gestion des incidents :

  1. Coordonner l’analyse des alertes de cybersécurité et intervenir dans la gestion des incidents si nécessaire,
  2. Définir et piloter la mise en œuvre d’un plan d’actions (roadmap sécurité) pour traiter les vulnérabilités du SI à court, moyen et long terme,
  3. Collaborer avec les équipes techniques pour mettre en place des méthodes et outils de sécurité adaptés et en assurer l’implémentation auprès des utilisateurs,
  4. Contribuer au reporting cybersécurité en collaboration avec les équipes du Groupe AXA.


Veille technologique et réglementaire :

  1. Assurer une veille technologique continue pour proposer des améliorations de la cybersécurité du SI et répondre aux défis induit par les nouvelles technologies.


Autres responsabilités :

  1. Assister ou remplacer le RSSI en cas d’absence,
  2. Participer aux réunions de cybersécurité avec les équipes Sécurité du Groupe AXA,
  3. Sensibiliser les utilisateurs sur leur rôle et leur impact en matière de sécurité du SI.


Le profil recherché :


  1. Formation / Spécialisation : Informatique, Sécurité des Systèmes Informatiques et des Réseaux, Sécurité, Cryptologie et Codage de l’Information, ou équivalent.
  2. Niveau d'étude requis : Bac +5
  3. Niveau d'expérience minimum : 5 à 8 ans en corrélation avec la cybersécurité Maitrise des techniques de communication, d’animation de groupe, de gestion et coordination d’équipe.
  4. Expertise en analyse des risques de cybersécurité et en élaboration de stratégies de sécurité.
  5. Capacité à répondre efficacement aux incidents de cybersécurité.


Il nous tient à cœur de recruter des collaborateurs qui partagent nos valeurs et les incarnent au quotidien, à savoir :


  • L’expertise
  • L’innovation
  • La détermination
  • L’accessibilité


Notre processus de recrutement :

  1. Entretien avec un membre de notre équipe Recrutement
  2. Entretien avec le Responsable de service
  3. Entretien avec le DSI


Le développement de nos collaborateurs, notre priorité :

Au sein de notre DSI :

  • Un parcours d’intégration pour vous faire découvrir notre culture d’entreprise ;
  • Un parcours d’accompagnement personnalisé et adapté à votre poste et vos missions ;
  • Une offre de formations personnalisées
  • Des temps d’échanges et de réflexions ainsi que des ateliers sont mis en place pour partager sur les bonnes pratiques et sur les nouvelles tendances


Au sein de l’entreprise :

  • Une politique de mobilité interne permettant d’évoluer ou de changer de métier au sein d’ADIS ;
  • Une ambiance conviviale et une vie d’entreprise dynamique avec de nombreux événements d’entreprise : afterworks, réunions du personnel, petits-déjeuners d'entreprise, animations sportives et/ou caritatives, etc. ;
  • Une entreprise qui a à cœur que ses salariés soient « Bien dans leur Job »


D’autres raisons de nous rejoindre

  • Accord de télétravail jusqu’à 2 jours / semaine ;
  • Complémentaire santé prise en charge à 100% par l'employeur ;
  • Contrat de prévoyance ;
  • Contrat retraite supplémentaire ;
  • Frais de transport pris en charge à 75% ;
  • Intéressement / Participation ;
  • Locaux modernes où il fait bon travailler : cafétéria, restaurant d’entreprise et espaces conviviaux, salle de sport…
  • Comité Social d’Entreprise proposant chèques vacances, activités culturelles et sportives, chèques cadeaux, etc.
  • Un accès à des tarifs préférentiels sur les contrats AGIPI / AXA ;


Qui sommes-nous ?

ADIS, filiale d’AXA France, est le centre de gestion de l’association d’assurés AGIPI, experte en Retraite, Epargne, Prévoyance et Santé, basé à Schiltigheim.


Depuis 1980, nous avons à cœur d’offrir la meilleure protection en assurance de personnes, pour tous, au plus près des besoins de chacun. Les équipes ADIS, ce sont 575 collaborateurs experts et passionnés au service de plus de 700 000 adhérents, et gérant plus de 1 000 000 d’adhésions.


Rejoindre ADIS, c’est rejoindre une entreprise à taille humaine engagée en faveur de ses collaborateurs et de son environnement, et entretenant une culture de la proximité et de la bienveillance. De nombreuses actions sont menées au sein de l’entreprise pour faire évoluer nos pratiques et nos modes de fonctionnement en plaçant la qualité de vie au travail des équipes au cœur de chaque projet. En 2022, nous avons notamment :

  • Lancé le programme « ADER - Adis Entreprise Eco-Responsable » afin de réduire notre impact carbone et de développer nos actions responsables.
  • Eté lauréat du Palmarès des "Organisations où il fait bon s'épanouir" organisé par EDinstitut et Dear Future dans la catégorie "Service de plus de 100 personnes".
  • Obtenu la note de 88/100 suite au calcul de notre Index égalité professionnelle femmes-hommes 2023.