Assistante Ressources Humaines
il y a 4 semaines
Deviens Assistante Ressources Humaines et assiste la Chargée des Ressources Humaines dans la gestion RH de la structure et dans l'accompagnement des agents des différents services du pôle administratif du service secrétariat général. MISSIONS PRINCIPALES Gestion commune des ressources humaines en lien avec la Chargée des Ressources Humaines 1. RECRUTEMENT : Diffusion des fiches de recrutement auprès des partenaires ; Prise de RDV avec les candidats (contact par mail ou par téléphone) ; Suivi des candidatures (s’assurer que le fichier de suivi soit complété et à jour) ; Envoi des mails de rejet pour les candidats non retenus ; Gestion des arrivées : accueil de l’agent et présentation des RI + SIRH du GIP RECIA ; Gestion des stagiaires du recrutement à l’arrivée. 2. SIRH Mise à jour des données du personnel dans EURECIA ; Création des nouveaux agents dans EURECIA. 3. ENTRETIENS PROFESSIONNELS Aide à l’organisation des entretiens professionnels : prise de RDV ; Récupération des données sur le télétravail pour établissement d’un suivi ; Récupération des fiches de poste à jour et mettre à la signature du Directeur. 4. CARRIÈRE DES AGENTS Établissement en début d’année d’un calendrier des renouvellements de contrat ; Prise de RDV des renouvellements de contrat ; Établissements et mise à jour des dossiers administratifs de chaque agent ; Gestion des arrêts maladies ; Gestion des départs des agents (document de fin de contrat). 5. FORMATION Organisation des formations collectives ; Envoyer la fiche qualité de formation ; 6. DUER Mise à jour régulière du DUER ; 7. DISPOSITIFS SOCIAUX Distribution des tickets restaurant et des tickets KADEOS en fin d’année ; 8. DIALOGUE SOCIAL Aide à la préparation des instances de représentation du personnel : prise de RDV, compte rendu ; Gestion Administrative en lien avec le Secrétariat Général Gérer le suivi des parapheurs (papier et dématérialisé) et vérifier les courriers mis à la signature des responsables ; Concevoir et rédiger des courriers, rapports, notes ; Classer et archiver les dossiers et la documentation ; Participation à l’évolution des procédures internes (dématérialisation des procédures, mise en place de nouveaux outils). Le contexte de la situation de travail Le champ des relations du poste Internes : Travaille en collaboration avec l’ensemble du personnel du GIP et plus particulièrement avec l’ensemble du Secrétariat Général Externes : L’ensemble des fournisseurs et des membres du GIP. Le champ d’autonomie, de responsabilité et de technicité du poste : Être autonome dans le cadre des responsabilités confiées. Les difficultés, spécificités et les contraintes du poste : Pas de contrainte spécifique. Les exigences du poste Savoirs Utilisation d’outils bureautiques (traitement de texte, tableur, …) Technique de secrétariat Méthodes de classement et d’archivage Modalités d’accueil Techniques de prise de notes Principes rédactionnels du compte-rendu, note diverse Principes budgétaires et comptables Techniques de gestion administrative Savoirs faire Gestion des priorités, du temps de travail Faire preuve d’autonomie et de bon sens Pro-actif et réactif Efficient et efficace Bon relationnel et diplomate Rapidité d’adaptation et autonome
-
Alternant - Assistant / Assistante ressources humaines - H/F
il y a 6 jours
Orléans, France CBS - Challenge Business School Orléans Temps pleinDescription du poste : Vous recherchez une opportunité d'alternance enrichissante dans le domaine des ressources humaines ? Notre entreprise-partenaire, leader dans son secteur, est à la recherche d'un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour rejoindre son équipe dynamique sur Orléans. Missions : - Participer à la gestion administrative du personnel...
-
Assistant Ressources Humaines
il y a 5 jours
Orléans, France CA Centre Loire Services Temps pleinLe Crédit Agricole Centre Loire Services recrute un(e) **Assistant(e) ressources humaines H/F à Orléans**. Poste à pourvoir en alternance sur un ou deux ans **à partir de la rentrée 2025**. CREDIT AGRICOLE CENTRE LOIRE SERVICES, société en charge des services transversaux (RH, Marketing, Communication, Juridique et Financier) des Filiales du...
-
Assistant Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Orléans, France Equans Temps pleinSavez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public ? Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d’EQUANS France, recherche son futur Assistant Ressources Humaines (H/F) Poste basé à Orléans (45) Déplacements ponctuels Poste en CDI Expertise et proximité pour...
-
Assistant Ressources Humaines en Apprentissage
il y a 6 jours
Orléans (45), France CARSAT CENTRE-VAL DE LOIRE Temps plein**Assistant Ressources Humaines en apprentissage F/H**: - Contrat d'apprentissage (alternance) - ORLEANS - NIVEAU 3 - Télétravail possible - NVHADD97297 **CARSAT CENTRE-VAL DE LOIRE**: La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit...
-
Assistant Administratif Ressources Humaines
il y a 1 jour
Orléans, France ANRH Temps pleinL’ANRH, entreprise associative de l’Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l’économie est au service de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l’emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un...
-
Stage Ressources Humaines
il y a 1 semaine
Orléans, Centre-Val de Loire, France Région Centre-Val de Loire Temps pleinLa mission principale sera :La création de fiche outils à destination des managers :Contribuer à la formalisation de process RHConcevoir, à partir des process définis et formalisés, des fiches descriptives et explicatives (process, règlementation / statut de la fonction publique, pratiques de la collectivité, rôle managérial, …)Contribuer à...
-
Alternance Assistant Ressources Humaines
il y a 6 jours
Orléans, France Le Groupe La Poste Temps pleinLa Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des...
-
Responsable des Ressources Humaines
il y a 18 heures
Orléans, France GIP FORMAT TOUT LONG VIE INSER PROFES Temps pleinOffre n° 202SFMP Responsable des Ressources Humaines (H/F) Missions principales : Piloter la mise en œuvre de la politique RH de l'IFPRA sous l'autorité du directeur et de la secrétaire générale de l'IFPRA, en lien avec la chargée de mission RH de DRAFPIC (Délégation de Région Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue)....
-
Chargé de Gestion Ressources Humaines
il y a 1 jour
Orléans, France ANRH Temps pleinL’ANRH, entreprise associative de l’Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive où l’économie est au service de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ! Notre mission ? Accompagner des hommes et des femmes dans l’emploi, quels que soient leurs handicaps, grâce à un travail rémunéré, un...
-
Responsable Développement Ressources Humaines
il y a 2 semaines
Orléans (45), France UGECAM CENTRE Temps plein**Responsable développement Ressources Humaines (H/F) - CDI temps plein**: - CDI - Orléans - de 3 000 € à 4 200 € par mois - NIVEAU 7 - Télétravail possible - NVHADD98338 **UGECAM CENTRE**: L'Ugecam Centre et ALPC (Auvergne Limousin Poitou-Charentes) gère, au sein d'une direction régionale mutualisée, 21 établissements et services sanitaires...
