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Alternance - Assistant(e) Business Performance (F/H)

il y a 1 mois

IssylesMoulineaux, France Orange Sa Temps plein
Au sein de l'équipe DDFP (Direction des Déplacements et des Frais professionnels) :
  • Vous participerez au développement et à l'évolution des tableaux de bord permettant le contrôle et le pilotage des coûts, notamment sur les déplacements, les notes de frais
  • Vous serez également sensible également à la composante développement durable (réduction de CO2, optimisation de notre empreinte carbone)
  • Vous réaliserez des études économiques et participerez à l'élaboration de d'analyses comparatives, de benchmarks en utilisant divers outils et applications de gestion
  • Vous participerez à l'actualisation de règles, de process visant à simplifier, à rendre plus efficaces nos modes de fonctionnement dans les domaines des déplacements, de la gestion d'événements, des frais professionnels
  • Vous contribuerez aux travaux d'actualisation de " Orange Futé " (le site Intranet de l'ensemble de la Direction)

Profil recherché


  • Vous recherchez une alternance de 2 ans pour obtenir un diplôme de niveau BAC+5 en Gestion
  • Vous maitrisez les outils bureautiques tels que Excel et PowerPoint
  • Vous êtes en capacité d'appréhender des environnements complexes
  • Vous disposez de bonnes connaissances de base dans les disciplines de la gestion
  • Rigueur, capacité à prendre du recul et prise d'initiatives sont des termes pouvant vous décrire
  • A l'aise à l'oral, vous êtes en capacité d'animer des réunions

Présentation de Orange Sa


Rattachée au Secrétariat Général du Groupe, la Direction « Direction des Assurances Groupe-Direction des Mobilités » (DAG-DMO) est transverse et agit dans les domaines suivants :
  • La gestion des diverses polices d'assurance du Groupe pour couvrir les risques divers (DAG) ,
  • La gestion des déplacements et des Frais professionnels (DMO/DDFP) ,
  • La gestion des véhicules (DMO/DGV) ,
Les domaines d'intervention de l'entité DDFP qui y est rattachée sont de divers ordres :
  • La définition/évolution des règles et processus en matière de gestion des déplacements et des frais professionnels,
  • La participation à des programmes de transformation/d'efficience opérationnelle dans une recherche de l'optimisation économique,
  • L'élaboration/l'adaptation des outils de pilotage,
  • La réalisation d'études au bénéfice des entités du Groupe, du Comité Exécutif et le soutien aux demandes des opérationnels.

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