Technicien indexation

AXA France accompagne ses clients, particuliers et entreprises, à toutes les étapes de leur vie. Aujourdâhui, 6,3 millions de clients en France font confiance à AXA pour assurer leurs biens (véhicules, habitation, équipement), protéger leur famille ou leurs collaborateurs en matière de santé et de prévoyance, gérer leur patrimoine ou les actifs de leur entreprise. La Direction Solutions Numériques et Paiements a vocation de permettre à tous les collaborateurs dâAXA en France dâexercer tous les jours leurs métiers. Nous rejoindre, câest contribuer à la mise en Åuvre des grands projets dâinnovation de cette direction tant sur le plan opérationnel que sur les aspects dâaccompagnement du changement.

Au sein de lâéquipe indexation, votre mission sera de : 

• Contrôler la qualité de lâimage et la conformité des flux numérisés (courriers, fax et mails) reçus par AXA France.
• Procéder à la bonne affectation de ces flux par une qualification précise (objet de la demande, destination du flux, type de pièces, ... ) et la saisie de données dans l'outil d'indexation, conformément aux règles des périmètres métiers et aux modes opératoires.
• Veiller au respect des engagements de service en termes de délai de traitement et de qualité de lâindexation.

Your Profile

Compétences requises : 

• Maitrise du Pack Office
• Travail en équipe
• Qualités rédactionnelles
• Qualité relationnelle / esprit dâéquipe
• Travail en tutorat pendant plusieurs jours suivant le niveau dâapprentissage 

Le poste est basé à VAl de Fontenay.

About the Entity
Victime ou témoin, en cas de discrimination, vous pouvez adresser vos signalements et/ou alertes discrimination à : alerte.discrimination.harcelement@axa.fr

What We Offer
Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, câest bénéficier par exemple :

• Dâun package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de lâintéressement, la possibilité dâacquérir des actions AXA, ou encore des solutions dâépargne avantageuses ;
• Dâun cadre de travail flexible jusquâà 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à lâachat dâun écran ou fauteuil ergonomique ;
• Dâune politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours dâabsence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
• De la possibilité de sâengager pour une cause qui vous tient à cÅur grâce à nos associations telles que AXA Atout CÅur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
• Et bien plus encore Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas dâépreuve personnelleâ¦On sâarrête là, la liste est longue 

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