Stage-Assistant(e) Chef de Projet RH F/H

il y a 1 mois


Courbevoie, France Keolis Temps plein

 

Stage-Assistant(e) Chef de Projet RH F/H 

Ressources Humaines 

 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2021, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d’affaires de 6,3 milliards d’euros. Présents dans 14 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d’une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l’accélération de la transition écologique.

 

Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d’imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

 

Contexte 

 

En tant que stagiaire Assistant Chef de Projet RH au sein de notre équipe dynamique « Group Anticipation, Talent management and Employer Brand », rattachée à la Direction des Ressources Humaines du Groupe Keolis, vous participerez activement à plusieurs initiatives clés visant à renforcer notre gestion des talents et à améliorer nos processus RH.  

 

Missions

 

A ce poste, vous serez en charge de :

Vous collaborerez étroitement avec une équipe passionnée pour dynamiser notre processus de recrutement et perfectionner la campagne Talent Review. Votre périmètre d’action englobera la gestion des compétences-clés, ainsi que la refonte du référentiel emploi compétences. Voici comment vous marquerez votre empreinte : 

  • Contribuer aux analyses approfondies par l'extraction et le traitement de données RH. 

  • Co-préparer et animer des ateliers stimulants qui participent à l’amélioration de notre gestion des talents. 

  • Participer activement à la construction de livrables, tels que les référentiels Keolis d'emplois génériques et de compétences. 

  • Soutenir l'équipe projets sur divers chantiers liés à la gestion des talents (recrutement et développement des collaborateurs, gestion des compétences). 

  • Mettre à jour de manière régulière les supports de comités projets, garantissant ainsi la cohérence et la précision des informations. 

 

Votre rôle ne se limite pas à la gestion de projets, mais également à la construction d’indicateurs afin de mesurer l’efficacité des actions mises en place et des actions de communication RH percutantes. 

 

  • Participer à la structuration des KPIs de l'équipe pour assurer une mesure précise de notre impact. 

  • Effectuer des extractions, consolidations et traitements de données pour garantir un suivi efficace des indicateurs du département. 

  • Formaliser des reportings clairs et impactants. 

  • Préparer et diffuser la Bourse à l’Emploi bi-mensuelle, à l’attention de tous les cadres en France pour promouvoir nos postes ouverts et favoriser la mobilité interne. 

 

Le poste est basé à Courbevoie (92). 

 

Profil

 

En quête d'une aventure professionnelle stimulante ? Si vous êtes étudiant(e) en Ressources Humaines, Gestion de Projet, ou dans un domaine connexe, et que vous poursuivez un Bac +4/5 en École de commerce ou RH, ou encore à l'Université, alors nous sommes à la recherche de votre talent  

 

L'idée de travailler en équipe et de piloter des projets vous enthousiasme. Votre esprit analytique et synthétique vous distingue, et votre rigueur, associée à une agilité intellectuelle, font de vous un professionnel prometteur. 

Votre autonomie et votre sens exceptionnel de l'organisation seront vos atouts majeurs pour exceller dans ce rôle. Que ce soit dans la rédaction de documents ou dans l'expression orale, vous êtes à l’aise en français et en anglais.

De plus, votre maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint (PowerBI est un plus ), est un gage de votre aptitude à transformer des idées en actions concrètes. 

 

Ce que nous avons à offrir 

 

  • Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine 

  • De nouveaux locaux situés dans le quartier de la Défense avec un restaurant d’entreprise offrant une alimentation saine à base de produits issus de circuits courts 

  • Accès à une conciergerie, à des animations régulières (concours, collectes, dégustations…) et à un espace de détente avec boissons chaudes, babyfoot… 

  • Garage à vélos sécurisés, vestiaires et douches pour les plus sportifs  

 

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : 

 

  • Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
  • Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d’énergie…)
  • Des politiques fortes en termes de mixité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)

 

Information complémentaire :  
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. 
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022. 



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