Chargé de Développement RH

il y a 1 semaine


Paris, Île-de-France Agirc-Arrco Temps plein
Détail de l'offre

Informations générales

Référence

Description du poste
Intitulé du poste

Chargé de développement RH H/F
Contrat

CDD
Temps de travail

Temps plein
Présentation de la fédération

La Fédération Agirc-Arrco, le régime de retraite complémentaire obligatoire des salariés du secteur privé, piloté par les partenaires sociaux, est un acteur essentiel du modèle de protection sociale français. Il repose sur les principes de répartition et de solidarité entre les générations.

60 millions d'actifs, de retraités, entreprises et particuliers-employeurs cotisent à l'Agirc-Arrco pour constituer leurs droits futurs, ou pour percevoir chaque mois une allocation de retraite complémentaire Agirc-Arrco, pour un montant total annuel de versements s'élevant à plus de 83 milliards d'euros.

Description de la mission

Dans le cadre d'un remplacement, le Pôle Gestion des Talents recrute un(e) Chargé(e) de développement RH en contrat à durée déterminée de 3 mois pour le remplacement d'un salarié absent.

Il / elle sera rattaché(e) directement au manager du Pôle Gestion des talents.

La mission principale consiste à accompagner la carrière des collaborateurs de leur entrée à leur sortie (recrutement, intégration, évaluation, développement des compétences, formation, mobilité) pour des emplois DSI et autres métiers.

**Ses principales activités seront**:

- Gestion de carrière / Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP) / Formation:

- Suit les entretiens annuels d'activité et professionnels et exploite quantitativement et qualitativement les résultats des entretiens.
- Assure le développement des compétences des collaborateurs individuellement et collectivement.
- Accompagne les managers et les collaborateurs dans la gestion de leur carrière en leur proposant des possibilités d'évolution, des formations.
- Gère de manière anticipative les emplois et compétences en fonction des contraintes de l'environnement et des choix stratégiques de l'entreprise.
- Participe à l'ensemble des démarches, procédures et méthodes en vue d'éclairer, d'analyser et d'anticiper les décisions en matière de ressources humaines.
- Contribution aux dossiers de formation:

- Accompagne les chargés de formation dans le suivi des dossiers en alternance.
- Contribue, le cas échéant, au pilotage du plan de formation.
- Projets : Prend en charge des projets ponctuels, planifie, organise et/ou anime les réunions avec les acteurs intervenant sur le projet.

Profil souhaité

**Expérience /Profil**:
Bac +4/5 en Ressources Humaines ou expérience professionnelle équivalente.

Expérience de 5 ans minimum au sein d'une fonction similaire.

Des recrutements de profils informatiques sont indispensables.

Une expérience en gestion de carrière est primordiale.

Une connaissance de la protection sociale ou de la retraite complémentaire sera très appréciée.

**Aptitudes / Qualités**:
Bonnes connaissances des techniques en matière de recrutement, mobilité et gestion de carrière.

Sens du service et orientation client.

Aisance relationnelle et travail en équipe.

Capacités en communication orale et écrite.

Esprit d'initiative et anticipation.

Organisation et rigueur.

Télétravail accessible sous certaines conditions

Oui Localisation du poste
Localisation du poste

PARIS, 16-18 rue Jules César PARIS
Géolocalisation par zone

Niveau d'études min. requis

Bac +4
Niveau d'expérience min. requis

Plus de 6 ans d'expérience Demandeur
Poste à pourvoir à partir du

20/05/2024
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    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France CAF DE PARIS Temps plein

    **Contexte**:Au cœur de la branche famille de la Sécurité sociale, la Caisse d'allocations familiales de Paris est un organisme d'environ 1000 salariés qui verse plus de 2 milliards de prestations familiales par an à plus de allocataires.La DRH de la Caf de Paris est structurée en 3 départements, sous l'autorité du directeur des ressources humaines,...

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    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France Fondation Santé des Etudiants de France Temps plein

    A propos du poste Rattachée hiérarchiquement aux deux adjoints RH des cliniques concernées, vous serez amené à travailler pour le compte de deux de nos cliniques, Paris 16 et Sceaux en étroite collaboration avec les adjoints RH.Vous aurez en charge les activités suivantes : Sur le volet du recrutement : -Évaluer les besoins de recrutement et...

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    Paris, Île-de-France Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse Temps plein

    Membre de la direction des relations humaines et de latransformation, vous intégrez l'équipe du département accompagnement RH desprojets métiers (1 manager et 4 collaborateurs), en charge de l'accompagnement etdu développement des compétences métiers, du pilotage de la politique deformation en lien avec les directions nationales et le réseau des...

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    Paris, Île-de-France Eiffage Temps plein

    Vélizy-Villacoublay, Yvelines- Ressources humaines- Métal- JR2024-11**Contexte de la mission**:Chez Eiffage Métal, leader de la construction métallique, nous repoussons en permanence les limites de la technologie : fondation Louis Vuitton, viaduc de Millau, verrière de l'Hôtel de la Marine, pas de tir d'Ariane 6, équipements clé pour l'industrie...

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    Paris, Île-de-France Coallia Temps plein

    du posteMétierFILIERE FONCTIONNELLE / SUPPORT - Conseiller OpérationnelDescriptif du siteRejoignez Coallia, opérateur associatif majeur et ses 4 200 salariés œuvrant autour de valeurs fortes d'humanisme, de solidarité et d'ouverture.Au quotidien, nous accompagnons plus de personnes dans l'insertion sociale et l'accueil Médico-Social en France...

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    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France MGEN Temps plein

    Informations sur le poste**Intitulé de l'offre**:- Chargé de Développement RH F/H**Filière MGEN + Métier ou Fonction**:- Ressources Humaines - Conseiller ressources humaines**Type de contrat**:- Contrat à durée déterminée**Durée du CDD ou stage/alternance en mois**:- 18 mois**Présentation du Site ou de la Direction**:- Poste en CDD de 18 mois à...


  • Paris, Île-de-France Cea Temps plein

    Vous êtes chargée du développement RH d'une partie des directions fonctionnelles (entre 200 et 250 salariés) . Le portefeuille de directions est lié aux thématiques emploi dont vous assurez un suivi notamment au travers des revues de personnel transverses. Vous travaillez en interface avec l'équipe CARH mais aussi avec tous les services de DRHRS et la...


  • Paris, Île-de-France Collège de Paris Développement Temps plein

    **Nous sommes **Depuis 2011, le Collège de Paris s'est donné pour mission de rendre l'excellence accessible grâce à une communauté de plus de 50 écoles et 14000 étudiantsLa qualité pédagogique grâce son réseau d'experts, l'ouverture à l'international et l'accompagnement individualisé vers l'emploi sauront vous guider vers la réussiteLa...

  • Chargé de Développement RH

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    Paris 20 Ménilmontant, Île-de-France Fondation Casip Cojasor Temps plein

    Sous la responsabilité du (de la) Directeur(trice), des Ressources Humaines, le/la chargé(e) du développement des ressources humaines, conçoit, met en œuvre, et évalue les dispositifs, les processus et les outils du développement et de la gestion des ressources humaines de manière autonome**Missions principales****Stratégie / projets développement...

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    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France Inserm Temps plein

    Scientifiques Spécialisées,les différents départements du siège et les différents bureaux du DRH.Ces activités se feront sous la responsabilité de la Coordinatrice du pôle Accompagnement etMobilité des Chercheurs (AMC).**Activités principales**:**1/ Coordonner l'expertise des demandes de mobilité (individuelle / d'équipe) et donner un avis...


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    Notre client, une entreprise du retail, recherche un Chargé de Développement RH, dans le cadre d'un CDI. Le poste est basé dans Paris.Sous la responsabilité de la Responsable RH, le Chargé de Développement RH a pour principales missions :- Recruter les équipes de vente sur le périmètre Europe en


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    RH 360 recrute pour l'un de ses partenaires, un(e) Chargé(e) RH en CDI pour une entreprise de 1800 collaborateurs basée à Créteil afin de renforcer leur équipe RH.- (Descriptif à lire jusqu'à la fin)_**Vos missions**En tant que Chargé(e) RH, vous serez en charge de la gestion des ressources humaines d'une région. A ce titre, vos missions seront les...


  • Paris, Île-de-France MICHAEL PAGE INTERIM MANAGEMENT Temps plein

    Quelles sont les missions ?Rattaché à la Directrice du Développement RH, vous intervenez sur un périmètre de 250 Collaborateurs.En tant que Chargé de Développement RH, vos missions principales sont les suivantes : * Définir et mettre en oeuvre la politique de développement des ressources humaines, * Assurer le recrutement, * Élaborer le plan de...

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    RH 360 recrute pour l'un de ses partenaires, un(e) Chargé(e) RH en CDI pour un groupe basé à Créteil.**Vos missions**En tant que Chargé(e) RH, vous serez en charge de la gestion des ressources humaines d'une région. A ce titre, vos missions seront les suivantes:Gestion du recrutement:- Établir les descriptifs de poste en lien avec les opérationnels...


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    Alternance Chargé de développement RH - Maisons-Alfort (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d'un BACCALAUREAT et remplir les critères d'éligibilité.Qui sommes-nous ?L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe d'ingénierie industrielle, un(e)...

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    Paris 14 Observatoire, Île-de-France CHRONOPOST Temps plein

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