CHARGÉ DE DÉVELOPPEMENT RH
il y a 3 jours
Vous serez en charge d'accompgner les collaborateurs dans leur évolution sur 8 pays et 3 continents. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets RH stratégiques et à fort impact, dans un environnement stimulant et bienveillant. Vos missions seront les suivantes: -Assurer la construction, la présentation et le pilotage du plan de développement des compétences pour l'ensemble des sites. -Assurer la charge du reporting, du suivi et l'optimisation du budget formation en mobilisant les différents dispositifs de formation et modes de financement. -Dans le cadre de la GPEC, assurer l'actualisation et la disponibilités des éléments RH de référence (descriptifs d'emploi, référentiel de compétences...) et garantir la fiabilité et la mise à jour des données RH sur notre SIRH. -Analyser les données dans le cadre du projet Pay Equity et proposer des plans d'action concret. -Participer à des projets RH et RSE en fonction des priorités de l'année. Statut cadre. La rémunération est comprise entre 45k€ et 46k€.De formation Bac+5 en Ressources Humaines, vous disposez d'une expérience similaire réussie de 5 ans. Votre anglais est obligatoirement opérationnel (utilisation quotidienne). Vous avez une maîtrise avancée d'Excel. La connaissance de la convention de la Métallurgie est un plus. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'analyse et de synthèse, votre adaptabilité, votre excellent relationnel et votre sens du résultat.Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière. Nous recherchons pour le compte de notre client, filiale de 200 salariés, rattachée à un groupe, un Chargé de développement RH (F/H), dansle cadre d'un remplacement.
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Chargé de Recrutement
il y a 2 jours
Grenoble, France CAF DE L'ISERE Temps plein**Contexte**: La Caisse d’Allocations Familiales de l’Isère, organisme de droit privé, assure une mission de service public régie par le code de la Sécurité Sociale. Acteur majeur de la politique familiale, la Caf aide les familles dans leur vie quotidienne (éducation, accueil des enfants, loisirs, logements ) et assure le versement des mínima...
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Chargé de développement RH – H/F
il y a 1 semaine
Grenoble, France Cea Temps pleinEn tant que Chargé(e) de développement RH, vous intervenez sur l’ensemble des processus RH. À ce titre : · Vous êtes un partenaire privilégié des équipes managériales de l’institut : vous les accompagnez et les conseillez sur l’ensemble des sujets RH. · Vous apportez un support quotidien dans la gestion individuelle et collective des...
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Chargé de Développement RH H/F
il y a 7 jours
Grenoble, France Cea Temps pleinEn tant que Chargé(e) de développement RH, vous intervenez sur l'ensemble des processus RH. À ce titre : · Vous êtes un partenaire privilégié des équipes managériales de l'institut : vous les accompagnez et les conseillez sur l'ensemble des sujets RH. · Vous apportez un support quotidien dans la gestion individuelle et collective des salariés....
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Chargé de Développement RH
il y a 2 semaines
Grenoble, France ACTIS Temps plein**Chargé-e de développement RH** **CDI - Grenoble** Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, ACTIS est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d’intervention des politiques locales de l’habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain,...
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Chargé de Développement RH
il y a 17 heures
Grenoble, France ACTIS Temps plein**Chargé-e de développement RH** **CDI - Grenoble** Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, ACTIS est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d’intervention des politiques locales de l’habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain,...
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Chargé de développement RH – H/F
il y a 7 jours
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CEA Temps pleinInformations générales Entité de rattachement Le CEA est un acteur majeur de la recherche, au service des citoyens, de l'économie et de l'Etat.Il apporte des solutions concrètes à leurs besoins dans quatre domaines principaux : transition énergétique, transition numérique, technologies pour la médecine du futur, défense et sécurité sur un...
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Chargé de développement RH – H/F
il y a 6 jours
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CEA Temps pleinInformations générales Entité de rattachement Le CEA est un acteur majeur de la recherche, au service des citoyens, de l'économie et de l'Etat.Il apporte des solutions concrètes à leurs besoins dans quatre domaines principaux : transition énergétique, transition numérique, technologies pour la médecine du futur, défense et sécurité sur un...
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Chargé de Développement RH
il y a 4 jours
Grenoble, France ACTIS Temps plein**Chargé-e de développement RH** **CDD 1 mois renouvelable - Grenoble** Avec un parc de 12 500 logements et équivalents, ACTIS, bailleur de la métropole grenobloise, ACTIS est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d’intervention des politiques locales de l’habitat : gestion de proximité, construction,...
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Chargé(E) de Mission RH
il y a 1 semaine
Grenoble, France My-RH Temps plein**Chargé(e) de Mission RH - (en CDI) - H/F**: **CDI** - Grenoble 38000, France- Salaire moyen Selon profilDescription de l'offre En tant que Chargé(e) de Missions RH, vous serez responsable de contribuer à la gestion et à l'optimisation des ressources humaines. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les départements opérationnels et le...
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Chargé de développement RH – H/F
il y a 6 jours
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CEA Temps pleinEn tant que Chargé(e) de développement RH, vous intervenez sur l'ensemble des processus RH. À ce titre :Vous êtes un partenaire privilégié des équipes managériales de l'institut : vous les accompagnez et les conseillez sur l'ensemble des sujets RH.Vous apportez un support quotidien dans la gestion individuelle et collective des salariés.Votre rôle...
