responsable de magasin

Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins drsquo;emploi, grâce agrave; la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats.
En appui sur son ambition de laquo; faccedil;onner le monde du travail raquo;, le groupe démontre au quotidien sa position drsquo;acteur majeur de lrsquo;emploi.

Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.
Randstad accompagne chaque année en France 35 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement.

Partout en France, les agences Randstad spécialisées dans les métiers de la conduite sur route et de la logistique, proposent de nombreux postes en intérim, CDD et CDI.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous
Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers du commerce et de la vente, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Responsable de Magasin expérimenté(e) pour piloter une boutique au c ur de Paris.

Votre mission : faire grandir la performance commerciale et humaine de votre point de vente
Rattaché(e) à la Direction Régionale, vous êtes responsable de l'ensemble des opérations du magasin : pilotage des ventes, animation d'équipe, excellence opérationnelle et développement commercial. Vous êtes un leader reconnu, avec une forte culture du résultat et du service client.

Développement commercial :
- Déployer la stratégie commerciale de la marque sur le terrain, en lien avec les enjeux omnicanaux.
- Développer activement le chiffre d'affaires et la rentabilité du point de vente.
- Proposer des actions commerciales innovantes pour attirer et fidéliser la clientèle.
- tre moteur sur le terrain dans la prospection de nouveaux clients et dans le développement de partenariats locaux.
- Garantir l'excellence de l'expérience client et gérer les éventuels litiges avec réactivité.

Pilotage et gestion :
- Suivre de près les indicateurs de performance (CA, taux de transformation, panier moyen, etc.) et mettre en uvre les actions correctives.
- tre garant(e) de la bonne gestion des stocks, des flux de marchandises et des procédures internes.
- Assurer la bonne tenue du point de vente, en lien avec les standards merchandising de la marque.

Management et leadership :
- Encadrer, fédérer et faire évoluer une équipe de vente, en insufflant une culture de la performance et du service.
- Recruter, former et accompagner vos collaborateurs pour garantir un haut niveau d'engagement et de compétences.
- Mettre en place des objectifs clairs, assurer un suivi régulier et valoriser les réussites.
- Instaurer un climat de travail positif, stimulant et respectueux.

- Vous avez au moins 5 ans d'expérience réussie sur un poste similaire (direction de magasin, direction adjointe avec forte autonomie, etc.), idéalement dans le prêt-à-porter ou un environnement retail exigeant.
- Vous avez un tempérament commercial affirmé : le terrain est votre moteur, vous aimez aller chercher la performance et conquérir de nouveaux clients.
- Vous êtes un(e) manager inspirant(e), capable de donner une vision et d'accompagner les équipes vers les objectifs avec exigence et bienveillance.
- Organisé(e), rigoureux(se), agile, vous savez piloter une activité comme un véritable centre de profit.
- Vous êtes à l'aise avec les outils d'analyse commerciale, le reporting, et les environnements multi-tâches.
- L'anglais professionnel est un plus apprécié.

Contrat : CDI (2025-06-30)

Diplôme demandé : BAC+3

Expérience souhaitée de 5 année(s)

Salaire Annuel : 32400 euros

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