Talent Manager Paris
il y a 4 semaines
Mission Principale :
En tant que Talent Manager pour les agences de Lille et Paris, vous aurez pour mission de piloter les équipes de recrutement, de développer la stratégie de recrutement et de fidélisation, de collaborer étroitement avec les responsables d'agence et de participer à des projets transverses sur les thématiques du recrutement et de la fidélisation des consultants.
Responsabilités :
1. Gestion des Équipes de Recrutement :
- Superviser et encadrer les équipes de recrutement des agences de Lille et Paris, composées de 5 personnes au total.
- Assurer le suivi des objectifs individuels et collectifs de recrutement.
2. Stratégies de Recrutement et Fidélisation :
- Travailler en étroite collaboration avec les responsables d'agence pour élaborer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces et adaptées aux besoins de l'entreprise.
- Développer et vous assurer de la mise en œuvre des initiatives de fidélisation visant à assurer la rétention et la satisfaction des consultants.
3. Relations avec les Écoles :
- Développer et entretenir des partenariats avec les écoles et universités pour garantir un vivier de talents qualifiés.
- Organiser des événements et des interventions dans les écoles pour promouvoir l'image de l'entreprise et attirer de nouveaux candidats.
4. Projets Transverses :
- Participer activement à des projets transverses liés au recrutement et à la fidélisation, en apportant votre expertise et en contribuant au développement de nouvelles initiatives.
5. Intégration et Formation :
- Assurer l'intégration et la formation des nouveaux arrivants au sein de l'équipe, en collaboration avec les équipes RH et opérationnelles
Compétences Requises :
- Expérience démontrée en recrutement et management, de préférence dans le secteur des Entreprises de Services du Numérique (ESN)
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant étroitement avec différentes équipes.
- Maîtrise des techniques de recrutement et de sourcing de talents.
- Forte orientation résultats et capacité à atteindre les objectifs fixés.
- Mobilité géographique requise avec des déplacements fréquents entre les agences de Lille et Paris. (poste basé à Paris ou Lille)
Profil Recherché :
- Diplômé(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines, Management ou dans un domaine connexe.
- Expérience significative (5 ans minimum) en recrutement et en gestion d'équipes, idéalement dans le secteur des ESN.
- Dynamique, proactif(ve) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel.
- Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution
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Assistant Talent Manager Influence
il y a 4 semaines
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Talent Manager Paris
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Paris, France AccorCorpo Temps pleinCompany Description Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless...
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Talent Acquisition Manager
il y a 7 jours
Paris, France Studency Temps plein**Critères de l'offre**: - Chargé de recrutement (H/F) - Paris (75) - CDI - Temps Plein - Expérience requise : 3-5 ans - Langues souhaitées : Anglais - Niveau d'études : Licence générale, Licence professionnelle - Aucun déplacement à prévoir - Télétravail occasionnel accepté **L'entreprise **:Studency**: **A PROPOS D'IKIGAI EDUCATION** IKIGAI...
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Paris, France BON TALENT Temps pleinBon talent recherche pour l'un de ses clients un **Senior HRBP H/F** en **CDI **à **Paris (75010).** Notre client, recherche son nouveau talent: - plateforme française de services juridiques et administratifs à destination des entrepreneurs et des TPE avec un projet d'accompagnement des entrepreneurs, - nous recherchons le futur Senior HRBP, qui a...
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Talent Acquisition Manager
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Paris, France CryptoNext Security Temps pleinCryptoNext Security is seeking a highly motivated and skilled Talent Acquisition Manager / Responsable du recrutement to join the team and take in charge the recruitment and onboarding of new employees.As a Talent Acquisition Manager, you will be a pivotal figure in our organization, responsible for attracting and selecting top talent across multiple...
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