Responsable Ressources Humaines H/F

il y a 4 semaines


CharmessurRhône, France ANDROS Temps plein
ANDROS concilie l’exigence d’une entreprise industrielle internationale et les valeurs d’une société familiale française fière de ses racines rurales depuis plus de 100 ans. Si le Fruit est historiquement au cœur de l’A.D.N. d’Andros, notre expertise s’articule autour de divers savoir-faire comme l’Ultra-frais laitier, la Pâtisserie, et la Confiserie. Nos marques - Bonne Maman, Andros, Mamie Nova, Pierrot Gourmand – sont la partie émergée d’une organisation basée sur le respect de nos collaborateurs, l’excellence industrielle, ainsi qu’une culture pragmatique de simplicité et de discrétion.

Poursoutenir ses ambitions et accompagner son développement, Andros recherche pourson usine de Valence un

RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES USINE  H/F

Rattaché(e) au Directeur d’Usine, vous êtes garant(e)de la politique RH, du pilotage des relations sociales et veillez au respectdes obligations légales.   

Vous êtes membre du Comité de Direction Usine du siteet managez en direct 6 personnes.

Votremission :

  • Assister et soutenir le Directeur d’Usine dans l’élaboration de la politique RH et du pilotage des relations sociales,
  • Veiller au respect des obligations légales en appliquant la règlementation relative au droit du travail, à la convention collective et aux accords d’entreprise,
  • Développer la motivation et l’implication des collaborateurs par leur adhésion aux valeurs et ambitions de l’entreprise, en s’appuyant sur :
    - la définition des rôles, desresponsabilités, des compétences attendues,
    - la politique sociale dont laformation,
    - la paie, l'administration dupersonnel de l'intégration à la rupture du contrat,
  • Développer et partager une culture RH au plus près du terrain, en responsabilisant les acteurs et en les accompagnant au quotidien dans leurs missions de manager en déployant des outils efficaces
  • Garantir un climat social serein en pilotant les relations sociales et en développant une communication interne de qualité afin de prévenir et gérer les conflits,
  • Assurer une veille sociale et règlementaire en lienavec la Direction RH. 

Idéalement de formation type bac+5 en RH, vousjustifiez impérativement d’une expérience d’au moins 8 ans acquise sur un siteindustriel. Vos connaissances en droit du travail et en relations sociales sontindispensables.  

Vous êtes reconnu(e) pour votre empathie, votre pragmatismeet votre autonomie.

Proche du terrain, porté(e) par votre sens de lacommunication et de l’écoute, vous savez faire preuve de pédagogie et fédérerune équipe autour des ambitions et de la culture d’entreprise.

Votre exemplarité, votre leadership et votre capacitéà challenger seront des atouts incontournables dans la réussite de vosfonctions.

Poste en CDIbasé à Portes Les Valence (Drôme) à 1h de Lyon. 



  • Martignas-sur-Jalle, Nouvelle-Aquitaine, France L'Epicure Temps plein

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  • Ivry-sur-Seine, Île-de-France Groupe Fnac Darty Temps plein

    **Description du poste**:**Métier**: GENERALISTE**Intitulé du poste (F/H)**: Responsable Ressources Humaines F/H**Contrat**: CDI**Statut**: Cadre**Description et profil**:Le groupe Fnac Darty recrute pour l'une de ses entités juridiques Fnac : Fnac PERIPHERIE regroupant 21 magasins répartis sur l'ensemble de la France, un profil de Responsable Ressources...


  • Ivry-sur-Seine, Île-de-France Groupe Fnac Darty Temps plein

    **Description du poste**:**Métier**: GENERALISTE**Intitulé du poste (F/H)**: Responsable Ressources Humaines F/H**Contrat**: CDD**Statut**: Cadre**Description et profil**:Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines de l'entité Fnac IDF, vous êtes garant(e) du développement des ressources humaines et des relations sociales d'un portefeuille de 3...


  • Rhône, France Syndicat Départemental d'Energies du Rhône (SYDER) Temps plein

    PRÉSENTATIONNous recherchons un(e) Responsable des Resssources Humaines.Poste basé à DardillyVOS MISSIONSMettre en œuvre la politique de gestion des ressources humainesparticiper à la définition et à la mise en œuvre de la politique des ressources humaines et aux actions liées à la santé et à la sécurité au travail.participer à la préparation...


  • Martignas-sur-Jalle, France L'Epicure Temps plein

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  • La Seyne-sur-Mer, France Adonis Hôtels et Résidences Temps plein

    Responsable Ressources Humaines confirmé(e) (H/F) Aperçu du poste: Nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe. En tant que Responsable RH, vous jouerez un rôle clé dans le soutien de nos activités RH. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe des ressources humaines pour assurer la gestion...


  • La Roche-sur-Yon, Pays de la Loire, France Cavac Temps plein

    CDI- Temps plein- Entre 30K€ et 40K€ brut/an- 13ème mois, Int/Part, TR...- De 2 à 5 ans d'expérience- Master, DESS, DEA, Bac+5- MANAGER H/FVenez accompagner le développement de notre Groupe **Mission**:Nous recherchons un responsable ressources humaines (H/F) pour rejoindre l'équipe RH du Groupe CAVAC.Véritable business partner, vous avez pour...


  • Neuilly-sur-Seine, France Legal & HR Talents Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Nous recherchons pour un de nos clients, dans le secteur de la communication : un(e) Responsable Ressources Humaines (H/F), dans le cadre d'un CDI. **Description du poste**: Directement rattaché(e) au Directeur(trice) des Ressources Humaines, vous aurez comme principales missions: Contribuer à la gestion des ressources...


  • Ivry-sur-Seine, France Groupe Fnac Darty Temps plein

    **Description du poste**: **Métier**: GENERALISTE **Intitulé du poste (F/H)**: Responsable Ressources Humaines F/H **Contrat**: CDI **Statut**: Cadre **Description et profil**: Le groupe Fnac Darty recrute pour l'une de ses entités juridiques Fnac : Fnac PERIPHERIE regroupant 21 magasins répartis sur l'ensemble de la France, un profil de Responsable...


  • Ivry-sur-Seine, France Groupe Fnac Darty Temps plein

    **Description du poste**: **Métier**: GENERALISTE **Intitulé du poste (F/H)**: Responsable Ressources Humaines F/H **Contrat**: CDD **Statut**: Cadre **Description et profil**: Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines de l'entité Fnac IDF, vous êtes garant(e) du développement des ressources humaines et des relations sociales d'un...


  • Neuilly-sur-Seine, Île-de-France Mk Events Temps plein

    **Société à taille humaine cherche son responsable des ressources humaines H/F**Vous aurez en charge:- le développement des compétences des salariés (formations, évaluations, gestion de carrière) ;- l'organisation et la gestion des conditions de travail ;- la gestion et l'animation des instances représentatives du personnel (délégués du...


  • Ivry-sur-Seine, France JOB LINK Temps plein

    **JOB LINK Recrute : Un Responsable Ressources Humaines H/F Passionné(e)** Vous cherchez à rejoindre une équipe dynamique au sein d'un grand acteur du secteur de la grande distribution ? Vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et souhaitez contribuer activement à l'optimisation des relations au sein de l'entreprise ? Nous avons...


  • Villeneuve-sur-Yonne, France Team Emploi Temps plein

    L'Agence TEAM EMPLOI, recherche pour l'un de ses clients un(e) RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F) avec pour missions : - Faire évoluer la politique de ressources humaines en relation avec la Direction, - Vous assurez également le volet comptabilité générale, - Assure le développement RH (recrutement, mobilité, plan de formation, campagne entretiens...


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  • Ivry-sur-Seine, Île-de-France ADEF Résidences Temps plein

    **_Et si c'était vous notre talent de demain ?_****_ REJOIGNEZ ADEF RESIDENCES, ACTEUR NATIONAL RECONNU DANS L'ACCUEIL ET L'ACCOMPAGNEMENT DE PERSONNES EN SITUATION DE DEPENDANCE,_**ADEF Résidences, association à but non lucratif, œuvre depuis 30 ans avec environ 3 800 collaborateurs (filiales et associations connexes comprises) auprès des personnes...


  • Villebon-sur-Yvette, France Ayrton Temps plein

    En tant que Responsable des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de: 1. Élaborer et mettre en œuvre la stratégie RH en adéquation avec la vision globale de l'entreprise. 2. Gérer le recrutement, l'intégration, la formation et le développement des talents. 3. Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, paie, déclarations...


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