Stage - 6 mois - Contrôle de Gestion F/H

POSTE ET MISSION: Vous rejoignez notre équipe au sein du département Contrôle Financier - Comptabilité et Contrôle de Gestion, qui recherche un Assistant de Contrôle Gestion, pour un stage de 6 mois à partir de février 2026. En collaboration avec votre tuteur, vos missions principales seront : * Participer à la Révision Comptable en contrôlant, en second niveau, la fiabilité des données financières ; * Aider à la production des reportings réglementaires du Contrôle financier ; * Contrôler les clauses tarifaires présentes dans la documentation juridique et participer à la tarification des produits dans le cadre des appels d'offre et des révisions de prix ; * Devenir l'interlocuteur.rice dédié.e du Service Client (CRM) sur le process de contrôle financier des nouveaux produits et suivre la mise en œuvre des dossiers (via outil interne workflow) ; * Suivre le plan de contrôle des auditeurs internes et externes sur les process de la Direction financière (Contrôle interne, Commissaires aux comptes, ...) ; * Contrôler la mise en œuvre de la tarification auprès de la Comptabilité ; * Suivre et mettre à jour le plan de contrôle, intervenir sur la formalisation des procédures et s'assurer de leur application effective ; * Participer à des analyses et des projets sur des sujets d'actualités liés à l'évolution de la réglementation ou de l'activité d'Ostrum. Vous travaillez dans un environnement international, au sein d'une communauté d'experts qui place l'excellence, l'impact et l'action collective au cœur de tout ce qu'elle entreprend. #FinanceTransformative En tant que Top Employer, nous plaçons nos collaborateurs au centre de nos attentions. Des dispositifs de mobilité interne, développement de carrière et de formation vous permettent de grandir et de vous épanouir tout au long de votre parcours. Vous évoluez dans un environnement de travail inclusif, favorisant le collaboratif avec des missions concrètes et un impact réel. Nous vous accompagnerons tout au long de votre expérience chez nous pour que vous puissiez apprendre et développer vos compétences en travaillant aux côtés de professionnels expérimentés. Vous avez également la possibilité de vous engager en faveur de la société et de causes qui vous tiennent à cœur via notre fondation d'entreprise. Vous bénéficiez d'une indemnité de stage en fonction de votre formation et de votre niveau d'études, également d'un remboursement de votre titre de transport à hauteur de 60 %, d'un jour d'absence autorisé payé pour chaque mois travaillé et de l'accès au restaurant de l'entreprise.Étudiant de niveau Bac +3/+5, vous préparez un diplôme universitaire, d'école de commerce ou d'ingénieur, avec une spécialisation en finance, comptabilité ou contrôle de gestion. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel/PowerPoint), ainsi que les logiciels de comptabilité. Vous êtes familier avec des outils d'automatisation tels que Power Platform et les bases de données. Vous démontrez d'excellentes capacités de communication et faites preuve de proactivité en anticipant les besoins et en proposant des améliorations. And last but not least, you're perfectly fluent in English. Vous serez contacté par l'un de nos recruteurs avant de rencontrer nos experts métier. Un moment d'échange idéal pour mettre en avant votre personnalité ainsi que votre projet.AEW est la plateforme de gestion d'actifs immobiliers de Natixis Investment Managers (NIM). NIM fait partie du pôle Global Financial Services du Groupe BPCE, 5ème établissement financier européen et 2ème acteur bancaire en France à travers ses réseaux Banque Populaire et Caisse d'Épargne. AEW est l'un des leaders mondiaux du conseil en investissement et de la gestion d'actifs immobiliers avec 82,2 Mds€ d'actifs sous gestion en Europe à fin 2021 et est présente également en Amérique du Nord et en Asie. En Europe, plus de 450 collaborateurs mettent leur expertise au service des clients d'AEW pour déployer avec succès des stratégies d'investissement core, value-added et opportunist. AEW intervient sur les marchés porteurs de l'immobilier, notamment la logistique, les bureaux, la santé, le résidentiel, le commerce. En tant qu'employeur, nous offrons à toutes et tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et âge. Parce que nous sommes convaincus que la diversité nous enrichit et crée de l'intelligence collective, nous veillons à développer un environnement de travail épanouissant et inclusif.