Responsable de Business Unit F/H
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Rejoindre B-HIVE Engineering, c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.
Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle
Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.
POSTE / MISSIONS
Véritable responsable de votre périmètre, vous intervenez à la fois sur le développement commercial, le management des équipes et le pilotage de la performance de votre Business Unit.
Développement Commercial
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels.
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales et prospecter de nouveaux comptes.
- Développer des relations durables avec les clients et partenaires.
- Participer aux réponses aux appels d'offres et aux négociations commerciales.
Management
- Manager et accompagner une équipe de Business Managers et/ou de consultants.
- Suivre leur activité, leurs performances et leur évolution.
- Fédérer les équipes autour des objectifs de la Business Unit.
- Anticiper les besoins en recrutement et les fins de mission.
Pilotage de la Business Unit
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement de votre périmètre.
- Piloter le chiffre d'affaires, la rentabilité et les indicateurs de performance.
- Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients et consultants.
- Participer activement à la croissance et à la structuration de l'activité.
PROFIL RECHERCHÉ
- Formation Bac+5, école d'ingénieur ou école de commerce.
- Expérience de 3 ans minimum dans le conseil en ingénierie / ESN industrielle.
- Expérience significative en tant que Business Manager, Responsable d'Activité ou Business Unit Manager.
- Solide fibre commerciale et goût du challenge.
- Première expérience en management d'équipe.
- Autonomie, leadership et esprit entrepreneurial.
- Sens du résultat et capacité à piloter une activité.