Manager des ventes Jeune Diplômé H/F

Manager des ventes Jeune Diplômé H/F (H/F)

Manager des ventes Jeune Diplômé H/F (H/F) 94 - BONNEUIL SUR MARNE

Offre n° 212HKMB
Manager des ventes Jeune Diplômé H/F (H/F)

Récemment diplômé d'un Master, ce parcours de Manager des ventes Jeune Diplômé est fait pour toi Nous t'offrons une formation de 8 mois dans l'un de nos magasins avant ta prise de poste effective en tant que Manager des ventes. Tout au long de ce parcours constitué de formations pratiques et théoriques, tu seras accompagné par un Manager Formateur et tu découvriras Bricoman, nos métiers et nos produits.Le quotidien qu'on te proposeLes missions du manager des ventes :Membre du comité de direction magasin, tu portes la stratégie Bricoman auprès de ton équipe et de celle du magasinTu pilotes ton activité comme ta propre entreprise : tu contribues à la performance de ton univers et de ton magasin par ta connaissance du marché, de notre offre produits et de nos services. Tu assures la rentabilité et la compétitivité de ton secteur.Tu manages ton équipe de Responsables de Rayon et de Vendeurs.ses, du recrutement au développement de leurs compétences par un accompagnement bienveillant et de proximité.Tu développes le portefeuille clients de ton univers par la bonne connaissance de tes clients et l'accompagnement de ton équipe dans la relation avec les Pros.La sécurité est l'un de nos engagements que ce soit auprès de nos clients ou de l'ensemble de nos équipes. En tant que membre du comité de direction, tu es garant.e de l'application de cet engagement par l'ensemble des équipes.Ce que l'on apprécie chez toiTu viens d'être diplomé.e d'un Master 2, tu connais le secteur de la distribution.Ta capacité à responsabiliser et faire évoluer ton équipe.Ton leadership qui te permet de fédérer autour de toi.Ton tempérament d'entrepreneur et ton goût du challenge pour atteindre tes objectifs.Ton esprit commerçant, tes qualités relationnelles et ton sens profond de la relation client.Ta maîtrise des outils digitaux facilite la gestion de ton univers.Pourquoi nous rejoindre ?Un parcours d'intégration adapté de 8 semaines.Une formation continue tout au long de notre aventure commune.Des perspectives d'évolution vers un poste de Directeur de magasin ou au siège (chef de produits, responsable merchandising, chef de projet...).

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en horaires variables
Travail les week-ends et jours fériés
Travail le dimanche
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2874.0 Euros sur 12 mois
• Intéressement / participation
• Plan d'actionnariat salarié
• Téléphone mobile
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé
• 13ème mois

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
• Elaborer une stratégie commerciale Cette compétence est indispensable
• Analyser des informations sur un produit ou sur une gamme
• Analyser les performances de vente pour ajuster les objectifs
• Capacité à conduire des réunions
• Capacité à gérer les imprévus et les situations d'urgence
• Capacité à travailler en équipe
• Diplôme d'études supérieures en commerce et gestion
• Diplôme d'études supérieures en management (programme grande école)
• Diriger une équipe de vente
• Développer un portefeuille clients et prospects
• Elaborer, suivre et piloter un budget
• Gestion d'équipe
• Motiver une équipe pour atteindre les objectifs
• Prise de décision
• Suivi des performances de vente commerciale
• Techniques commerciales
• Anglais Cette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Avoir le sens du service
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)');

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