Conseiller Commercial

Offre n° 213JFYW
Conseiller commercial / Conseillère commerciale en mobile homes a (H/F)

Vos missions:Développement commercial et relation client:Accueillir et accompagner les propriétaires souhaitant vendre leur mobil-home;Identifier leurs besoins et comprendre leur projet afin de leur proposer les solutions les plus adaptées;Développer et fidéliser le portefeuille clients;Assurer le suivi des prospects et effectuer les relances commerciales;Participer à la commercialisation des mobil-homes disponibles à la vente;Conseiller les clients sur les différents biens, leurs caractéristiques et les conditions de vente;Participer à la négociation et au suivi des ventes jusqu'à leur finalisation;Assurer la facturation et le suivi des règlements.Gestion des ventes de mobil-homes:Établissement et suivi des mandats de vente;Évaluation et présentation de la valeur des mobil-homes;Réalisation et suivi des états des lieux;Mise en ligne et actualisation des annonces;Mise à jour quotidienne du portefeuille de mobil-homes à vendre;Coordination avec la Direction et les différents services du camping;Préparation des documents nécessaires en cas de proposition de reprise par le camping;Suivi des ventes de mobil-homes et de leurs annexes.Accompagnement des nouveaux propriétaires:Préparation et signature des contrats de location de parcelle;Présentation des tarifs, droits et obligations des propriétaires;Réponse aux questions relatives aux contrats et au fonctionnement du camping;Suivi de la conformité des parcelles;Veille sur l'évolution des contrats et des conditions de location;Accompagnement sur les possibilités de sous-location des mobil-homes.Sous-location et services associés:Acquérir les connaissances nécessaires à la gestion des sous-locations;Informer les propriétaires sur les conditions et possibilités de sous-location;Participer à la gestion de la garantie locative et de la sous-location en lien avec la responsables des locatifs;Assurer la signature des documents nécessaires lors de la vente.Travail en collaboration avec les équipes du camping:Assurer la transmission des informations au service technique;Suivre les demandes et les travaux nécessaires sur les mobil-homes;Informer et accompagner les propriétaires sur la commercialisation de leur bien;Participer à l'amélioration continue de la relation client;Collaborer avec les différents services du camping;Participer au développement et au renouvellement du parc de mobil-homes;Entretenir une relation de qualité avec les associations présentes sur le site, notamment les associations néerlandaises.Votre profil:Nous recherchons avant tout une personne motivée, dynamique et ayant le goût du contact et du challenge commercial.Vous préparez un diplôme en commerce, vente, relation client, immobilier ou dans un domaine similaire et souhaitez mettre vos connaissances en pratique dans un environnement professionnel stimulant.À l'aise avec la relation client et la communication;Dynamique, souriant(e) et doté(e) d'un bon relationnel;Organisé(e), rigoureux(se) et autonome;Curieux(se) et désireux(se) d'apprendre;À l'aise avec les outils informatiques;Motivé(e) par les objectifs commerciaux et le développement des ventes;Capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'initiative.Une première expérience commerciale ou dans le secteur du tourisme est un plus, mais n'est pas indispensable.Ce que nous vous proposons:Un contrat en alternance;Une expérience concrète et polyvalente dans le domaine commercial;Un accompagnement et une montée en compétences progressive;Une immersion au cœur de l'univers du camping et de l'hôtellerie de plein air;Une équipe dynamique et un environnement de travail convivial;Mutuelle d'entreprise.Vous aimez le contact client, avez le sens du commerce et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et touristique?

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros
• Complémentaire santé

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Argumentation commerciale Cette compétence est indispensable
• Assurer le suivi d'une vente Cette compétence est indispensable
• Assurer le suivi des dossiers clients Cette compétence est indispensable
• Assurer un service après-vente Cette compétence est indispensable
• Conclure une vente Cette compétence est indispensable
• Conduire un entretien de vente Cette compétence est indispensable
• Constituer les dossiers de vente Cette compétence est indispensable
• Développer et fidéliser la relation client Cette compétence est indispensable
• Développer un portefeuille clients et prospects Cette compétence est indispensable
• Ecouter les besoins