Responsable pôle silos

Nos offres d’emploi

Responsable pôle silos (F/H) – REIGNAC SUR INDRE

Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.

Vivez une expérience humaine passionnante

Ce Que Vous Ferez

En tant que Responsable pôle silos vous intervenez sur les secteurs suivants : Région TOURAINE-POITOU

Vos Responsabilités

• Organiser la moisson en participant à la construction du plan de transfert, en pilotant le suivi logistique pendant la collecte, en recrutant les moyens humains et matériels nécessaires
• Être le garant de l’application des consignes du cahier de bord silo auprès des équipes des sites de collecte et expédition de vos régions
• Assurer le suivi des stocks et le plan de déstockage
• Travailler à l’amélioration continue du métier du grain
• Être le lien opérationnel avec la filière céréales
• Optimiser les couts de fonctionnement et participer à l’élaboration des budgets d’entretien et d’investissements avec les équipes maintenance et les Directeurs de région. Identifier les besoins de formation des agents de silo et intérimaires
• Optimiser les flux
• Assurer le management fonctionnel des agents de silo

Ce Que Nous Recherchons

• Les missions confiées nécessitent une extrême rigueur, de l’autonomie, et une forte capacité d’anticipation et d’adaptation
• De très bonnes qualités relationnelles sont également attendues
• Des compétences avérées dans le travail du grain sont exigées
• Formation agricole supérieure ou expérience significative dans le travail du grain indispensable

Pour vous, c’est l’opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

La suite avec nous ?

Ce Que Vous Allez Aimer

• Esprit d’équipe
• Un parcours dédié de formations
• Des possibilités d’évolution
• Une synergie avec vos collègues
• Des process sécurité pour tous
• Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE

Notre processus de recrutement

Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l’équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue.

Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l’avenir d’Agrial.

Date de début de contrat : dés que possible

Temps de travail : Forfait 215 jours travaillés

Agrial est engagé dans la promotion de l’inclusion et de la diversité. C’est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

Mieux nous connaître

« Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l’ensemble de nos parties prenantes, de l’agriculteur au consommateur.

Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l’assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l’environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous.

Tenter l’aventure à nos côtés, c’est la promesse d’un avenir qui prend tout son sens

Cette offre vous intéresse ?