Chargé(e) ADP

Depuis plus de 90 ans, Bergerat Monnoyeur accompagne la performance de ses clients en tant que distributeur exclusif français de la marque Caterpillar. Notre ambition : allier innovation, excellence opérationnelle et esprit d’équipe pour bâtir ensemble les projets de demain. Rejoindre Bergerat Monnoyeur, c’est intégrer un groupe international solide où chaque talent peut laisser sa marque.Vous rejoignez l'équipe Support RH de Bergerat Monnoyeur dans un rôle clé alliant expertise technique et accompagnement terrain. Véritable pilier de la gestion du personnel, vous serez le/la référent(e) sur les sujets complexes de gestion des temps et d'administration RH pour 2 régions, avec une perspective d'évolution vers un appui renforcé aux RRH.Vos missions principalesPilotage de la Gestion des Temps et des Activités (35%), vous êtes le/la garant(e) de la fiabilité de notre GTA Décidium (ADP DGE) sur votre périmètre multi-sites :Superviser et contrôler les remontées automatiques des heures (interventions, dépannages, déplacements, astreintes) pour 2 régionsEffectuer les régularisations et contrôles de cohérence avant transmission en paieAnalyser les écarts et anomalies, proposer des axes d'amélioration des processusGestion Administrative du Personnel Multi-Régions (35%), vous gérez un portefeuille de 2 régions en étant l'interlocuteur(trice) privilégié(e) :Traiter les actes d'administration RH dans WorkdayÀ terme : appuyer les RRH sur la préparation et le suivi des contrats de travail, change job, avenants, mutationsAccompagner les managers sur les procédures RH et sujets administratifsAssurer l'astreinte post-paie : répondre aux questions des collaborateurs sur leurs bulletinsExcellence Opérationnelle et Contrôle (30%), vous développez votre rôle de référent(e) contrôle et fiabilisation :Construire et optimiser les tableaux de bord Excel de suivi et de contrôleFiabiliser les processus entre les systèmes de workday et la GTAParticiper à l'amélioration continue de nos outils et procédures RHLe profil recherché :Compétences techniques indispensables :Maîtrise impérative d'ADP DGE / Décidium (ou expérience significative sur un outil GTA similaire)Excellente maîtrise d'Excel (TCD, formules avancées, macros appréciées)Connaissance des règles de gestion du temps de travail et du droit socialCapacité à gérer un périmètre multi-sites à distanceExpérience souhaitée :Gestion de GTA pour des populations avec temps déclarés (techniciens terrain, astreintes, heures variables)Expérience en administration du personnel et/ou paieConnaissance de Workday serait un plusExpérience sur un périmètre multi-régional appréciéeQualités personnelles :Rigueur et sens du contrôle : vous aimez que les chiffres soient justesAutonomie et organisation : vous savez gérer les priorités sur un périmètre étenduPédagogie : vous savez expliquer et accompagner à distanceRéactivité : vous gérez les urgences avec sang-froidPolyvalence : vous naviguez aisément entre technique et administratifEsprit d'amélioration continue : vous cherchez toujours à optimiserCe que nous vous offronsUn rôle d'expert(e) reconnu(e) sur un périmètre de 2 régionsUne évolution vers l'appui administratif RH auprès des RRH (contrats, mobilité interne)Une montée en compétences vers un rôle de référent(e) contrôle et fiabilisationUne variété de missions entre technique, accompagnement et gestion administrativeUn poste stratégique avec une vision transverse de l'organisationUne équipe RH dynamique et un environnement challengeantPerspectives d'évolutionCe poste vous permettra de développer progressivement votre expertise en gestion administrative RH complète, en devenant un appui opérationnel clé pour les RRH sur les sujets de contractualisation et de mobilité interne. Une belle opportunité de monter en compétences sur un périmètre élargi Pourquoi ce poste est fait pour vous ?Si vous aimez jongler entre la technique (outils GTA, Excel), le relationnel (managers, collaborateurs, RRH) et la gestion administrative multi-sites, ce poste vous permettra d'exprimer pleinement votre expertise tout en développant une véritable valeur ajoutée stratégique pour l'entreprise.Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature