Chef de projet organisation et accompagnement du changement F/H

il y a 2 semaines


Bègles, France Groupe VALOREM Temps plein

Le groupe VALOREM (500 salariés) est un opérateur indépendant en énergies renouvelables multi-filières. En plus de 25 ans, VALOREM est devenu un acteur reconnu de la filière éolienne et solaire, et maîtrise l’ensemble de la chaîne de valeur : développement de projets, construction, exploitation et maintenance de sites, sur le territoire français et à l’international.


Nous recherchons :

CHEF DE PROJET ORGANISATION ET ACCOMPAGNEMENT DU CHANGEMENT F/H



Votre mission :

Vous assurez, en lien étroit avec les Responsables des différentes entités, la supervision de l'implémentation des évolutions organisationnelles arrêtées, dans le respect des directives de votre Responsable (qualité, délai, efficience des projets), mais aussi des engagements pris avec la Direction quant aux résultats attendus.

Vous êtes garant, en tant que Référent, du respect et de la bonne application des aspects méthodologiques retenus par le Groupe pour réaliser les évolutions organisationnelles validées par la Gouvernance et intervenez en appui des Responsables d'entités, dans l'acceptation et l'adhésion par les équipes, aux changements à réaliser.



Vos responsabilités :

En étroite collaboration avec votre Responsable et sur la base des orientations stratégiques du Groupe et des décisions prises en matière d'évolution organisationnelle, vous formalisez et vous appropriez les Projets de Changement Organisationnel à réaliser.

Par projet, vous accompagnez les Responsables d'activité dans la définition et la formalisation du cadrage avec les résultats attendus, des données du contexte, du périmètre d'intervention, des ressources possibles et des conditions de réalisation et de faisabilité.


Pour chaque projet, en étroite collaboration avec le Responsable de l'entité concernée, vous précisez les conditions et modalités de déploiement du projet au sein de celle-ci : les sujets à travailler, les étapes du projet, les ressources concernées et leurs rôles, le planning du projet, les conditions de réussite

Vous intervenez en tant que Référent Méthodologique dans la mise en place du projet pour l'appropriation collective et partagée de la méthode retenue (vocabulaire utilisé, étape, objectifs visés, modalités de travail,…).


Vous pouvez intervenir aux côtés du Responsable pour faciliter cette appropriation et/ou pour traiter des sujets plus complexes ou à forts enjeux.


Dans le temps, vous vous assurez de la bonne réalisation de l'ensemble des projets, du respect des processus méthodologiques et de l'atteinte des résultats visés.


Face à des problèmes, vous intervenez en appui auprès des équipes. Vous facilitez la réalisation des travaux et pouvez proposer et argumentez des suites à donner.

En tant que porteur du Changement et facilitateur, vous intervenez auprès des Responsables et des Equipes, pour lever les freins potentiels, éviter ou réduire les réticences ou oppositions et faire adhérer l'ensemble des acteurs aux changements retenus à mettre en place.

Vous assurez auprès des fonctions supports de la faisabilité des solutions retenues et des évolutions/modifications à apporter sur la définition des Ressources Humaines (définition des fiches de poste, qualification,…) sur la définition des Processus (Amélioration Continue), sur les Délégation de Pouvoir (Juridique), sur le système d'information (Informatique) et sur les aspects logistiques (locaux, équipements,)


Vous rendez compte périodiquement et selon les modalités en vigueur, à votre Responsable de l'état d'avancement des projets, des résultats intermédiaires et/ou finaux et des difficultés rencontrées. Vous proposez des suites à donner et par la suite, les mettez en application selon les décisions prises.

Vous contribuez aux côtés de votre Responsable à la prise en compte et la définition des nouveaux besoins de changement organisationnel liés à des difficultés relevées dans l'organisation et/ou le fonctionnement en place, mais aussi à des évolutions d'activité, de périmètre d'intervention ou à l'intégration de nouvelles entités ou à l'externalisation de certaines ou encore, à de nouvelles formes de Gouvernance

Vous en analysez les impacts et en déduisez les nouveaux projets à réaliser pour les soumettre à la Gouvernance.


D'une manière plus globale, vous contribuez aux actions de communication en interne et en externe. Etes porteur de l’image de marque du Groupe.

Vous réalisez ou contribuez à la veille technique et/ou économique dans le domaine de l'évolution des organisations et des aspects méthodologiques associés.

En étroite collaboration avec le Responsable Qualité, assure la mise à jour des process (procédures, instructions) en lien avec ces projets et met en œuvre l'amélioration continue.



Formation(s) et expérience(s) requises :

BAC+5 en Management du changement et conseil en organisation

Une expérience indispensable d'au moins 3 ans dans une activité similaire en tant que Salarié d'une Entreprise (ETI ou Groupe) ou en tant que Consultant.



Profil requis :

Très bon relationnel : écoute, empathie, animateur, fédérateur, force de persuasion et capacité à faire adhérer différents profils au sein de l'entreprise.

Sens du résultat.

Capacité à relever des challenges et à tenir des engagements.

Sens de l'organisation.

Rigueur et méthode.

Capacité à avoir une vision à la fois analytique et globale.

Capacité d'adaptation à des contextes très variés, des sujets divers et des interlocuteurs très diversifiés, pluriculturels.



Conditions :

Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée

Date début activité : Dès que possible

Lieu de travail : Bordeaux (Bègles)

Statut : CADRE

Rémunération : à négocier selon expérience


Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.



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    Bègles, Nouvelle-Aquitaine, France Tunon Temps plein

    Fonction : Nous recherchons un(e) stagiaire pour rejoindre notre équipe de conciergerie dans le cadre de notre formation. Missions : Lorsque le patient valide son séjour médical, vous serez amené à prendre contact avec lui pour l'accompagner dans ses différents besoins logistiques et fonctionnels. Avant le séjour du patient : ...


  • Bègles, Nouvelle-Aquitaine, France IRTS Nouvelle-Aquitaine Temps plein

    L'Institut Régional de Travail Social (IRTS) Nouvelle-Aquitaine est à la recherche de : 2 ACCOMPAGNATEURS ÉDUCATIFS SPÉCIALISÉS (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée à Temps plein Pour l'unité d'Internat Poste à pourvoir dans les meilleurs délais Rejoignez l'IRTS, un établissement reconnu pour son engagement envers des valeurs...


  • Bègles, Nouvelle-Aquitaine, France IRTS Nouvelle-Aquitaine Temps plein

    L'Institut Régional de Travail Social (IRTS) Nouvelle-Aquitaine est à la recherche de professionnels engagés pour renforcer son équipe : 2 ACCOMPAGNATEURS ÉDUCATIFS SPÉCIALISÉS (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée à Temps plein Au sein de l'unité d'accueil Rejoignez notre institution, reconnue pour son engagement envers le bien-être...


  • Bègles, France ETF Temps plein

    Rattaché à un Chef de Projet au sein de l’Agence ETF Caténaires et Energies, vous aurez pour mission de participer au suivi de projets et à la réponse aux appels d’offres pour le secteur Sud. Ces missions vous donneront l’opportunité de comprendre, préparer et réaliser une opération jusqu’à sa clôture. Missions :  Analyse des appels...


  • Bègles, Nouvelle-Aquitaine, France Afpa Temps plein

    Missions et responsabilitésLe formateur Technicien d'après-vente en électroménager et audiovisuel à domicile H/F est intégré au sein de l'équipe de Bègles. Il met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolution de la...


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    En quelques mots... Participations aux séances d'Accompagnement à la Scolarité (Soutien et Accompagnement des jeunes et de leurs familles)Participation aux événements culturels de l'association : ateliers, sorties, fêtes de quartier...Participation au animations pendant les vacances scolaires Votre mission de Service Civique Objectifs ...