Stage Assistante RH

Il y a 2 jours

Paris, Île-de-France Rémy Cointreau Temps plein

Nous recherchons un(e) stagiaire :



Lisez l'aperçu de cette opportunité pour comprendre quelles compétences, y compris les compétences non techniques pertinentes et la maîtrise des logiciels, sont requises.

Assistant(e) RH


Pour un stage de 6 mois, basé à Paris et démarrage janvier 2027.


Missions principales :


Support au recrutement

  • Participer au support des campagnes de recrutement (stages, alternances, VIEs)
  • Coordonner & assister des entretiens entre candidats et managers
  • Diffuser les offres sur nos plateformes (JobTeaser, Site carrière, Site Business France)
  • Contribuer à la mise à jour et au suivi des outils de pilotage du recrutement (ATS, tableaux de suivi)
  • Participer à la coordination de l’onboarding des stagiaires et alternants (accès, documents, intégration)


Campus & Early Careers

  • Contribuer aux activités de relations écoles et aux initiatives campus
  • Participer à l’organisation et à la logistique des événements Early Careers (forums, entretiens, sessions de recrutement, onboarding)
  • Appuyer la mise en œuvre opérationnelle des programmes de stages et d’alternance


Gestion administrative & contractuelle

  • Participer à la préparation et au suivi des contrats de stage, d’alternance et de VIE
  • Assurer le suivi et la complétude des dossiers CERFA
  • Contribuer au suivi administratif de la taxe d’apprentissage (collecte, mise à jour, reporting)
  • Garantir la bonne tenue et l’archivage des documents administratifs dans le respect des procédures internes


Formation

  • Aide au déroulement du Plan de Développement des Compétences des collaborateurs du site de Paris
  • Aide à l'organisation des sessions de Formations sur le site de xuezdbg Paris
  • Participation à la saisie et la gestion administrative du Plan de Développement des Compétences dans le nouvel outil dédié


Profil recherché :

  • Vous êtes actuellement en formation Bac+4 /5 Ecole de Commerce ou Université avec une spécialisation RH
  • Vous parlez Anglais couramment
  • Vous avez une première expérience en recrutement
  • Vous êtes Dynamique / Autonome / Rigoureux·se, avec une bonne capacité analytique et rédactionnelle ainsi qu’un fort esprit d'équipe
  • Vous êtes discret et créatif