Référent méthode et processus IT
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Veuillez lire attentivement la description de poste suivante pour vous assurer que vous correspondez bien à ce rôle avant de postuler.
Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans
les MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONS
RÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES :
DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET,
PRODUIT...
Nos consultants expérimentés vous offrent un ACCOMPAGNEMENT
PERSONNALISÉ et des conseils avisés pour vous aider à évoluer dans
votre carrière.
ZOOM SUR VOS MISSIONS
Notre client, recherche un(e) RÉFÉRENT(E) MÉTHODE
ET PROCESSUS IT dans le cadre d'un départ à la retraite.
Rattaché(e) au Directeur Stratégie et Gouvernance, au sein d'une
DSI d'une centaine de collaborateurs, vous garantissez la
cohérence, la qualité et l'amélioration continue des processus
IT.
Vos principales missions seront les suivantes :
* Analyser, formaliser et améliorer les processus existants ;
* Concevoir et déployer de nouveaux processus IT ;
* Définir et harmoniser les méthodes de gestion des projets et des
services ;
* Réaliser des audits et contrôler la bonne application des
processus ;
* Mettre en place et suivre les KPI, tableaux de bord et plans
d'amélioration ;
* Garantir la conformité avec les référentiels internes et
réglementaires ;
* Accompagner et former les équipes aux méthodes et bonnes
pratiques ;
* Conseiller les chefs de projet, PMO et responsables d'équipe ;
* Participer aux transformations de la DSI et accompagner le
changement ;
* Assurer le management et l'accompagnement de votre équipe.
PROFIL RECHERCHÉ :
* Titulaire d'un Bac+5 en systèmes d'information, ingénierie ou
équivalent, vous justifiez d'au moins sept ans d'expérience en
gouvernance DSI, qualité IT ou amélioration des processus.
* Vous maîtrisez l'analyse, la modélisation et l'optimisation
des processus, ainsi que la mise en place de KPI et de plans
d'amélioration. La maîtrise d'ITIL est indispensable,
complétée par une connaissance des méthodes AGILE, du CYCLE EN V et
idéalement de COBIT. La connaissance de BPMN, CMMI, ISO 9001, Lean
IT, Prince2, Visio ou ARIS constitue un avantage.
* Un anglais professionnel est requis pour collaborer avec les
équipes en Allemagne. Senior, rigoureux(se) et pédagogue, vous savez
convaincre, accompagner le changement et faire adopter de nouvelles
pratiques. xuezdbg Un parcours en entreprise ou dans le conseil est accepté.
RÉMUNÉRATION : AUX ALENTOURS DE 65K SELON LE PROFIL ; TÉLÉTRAVAIL
: DEUX JOURS PAR SEMAINE ;
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Référent méthodes et processus IT
Il y a 4 jours
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Référent méthode et processus IT
Il y a 2 jours
Saint-Ouen-sur-Seine, Île-de-France Linking Talents Temps pleinTalents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les MÉTIERS DE L’IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONS RÉGULIÈREMENT DES OFFRES D’EMPLOI DANS CES DOMAINES : DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET, PRODUIT…Nos consultants expérimentés vous offre un ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ et des conseils avisés
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Référent méthode et processus IT
Il y a 2 jours
Saint-Ouen-sur-Seine, Île-de-France Talents IT Temps pleinL'équipe Talents IT s'engage à être réactive et présente pour répondre à vos demandes. Nos consultants ont pour vocation de vous accompagner dans la recherche de vos futurs experts IT, en CDI et en CDD, quel que soit votre secteur d'activité. Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS...
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Référent méthode et processus IT
Il y a 6 jours
Saint-Ouen-sur-Seine, Ile-de-France Temps pleinTalents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dansles MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONSRÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES :DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET,PRODUIT... Nos consultants expérimentés vous offrent un ACCOMPAGNEMENTPERSONNALISÉ et des conseils...
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Référent méthode et processus IT
Il y a 7 jours
Saint-Ouen-sur-Seine, Île-de-France Talents IT Temps pleinLe poste de Référent méthode et processus IT (H/F)Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dansles MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONSRÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES :DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET,PRODUIT... Nos consultants expérimentés vous offrent un...
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Référent méthode et processus IT
Il y a 1 semaine
Saint-Denis, Ile-de-France Talents IT Temps pleinLe poste de Référent méthode et processus IT (H/F) Talents IT est un cabinet de recrutement national spécialisé dans les MÉTIERS DE L'IT ET DU DIGITAL, NOUS VOUS PROPOSONS RÉGULIÈREMENT DES OFFRES D'EMPLOI DANS CES DOMAINES : DÉVELOPPEMENT, SÉCURITÉ, INFRASTRUCTURE, R&D, DATA, PROJET, PRODUIT... Nos consultants expérimentés vous...
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Gestionnaire de problèmes IT
Il y a 1 jour
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Référent en Assistance médicale à la procréation
Il y a 1 jour
Saint-Denis, Île-de-France Agence de la biomédecine Temps pleinDescription de l'entrepriseL’Agence de la biomédecine (ABM) est un établissement public administratif de l’Etat placé sous la tutelle du ministère chargé de la santé. Elle encadre, supervise, accompagne et évalue les activités dans les domaines du prélèvement et de la greffe d’organes, de tissus et de cellules, ainsi que dans les domaines de...
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Business Analyst IT H/F
Il y a 1 jour
Saint-Herblain, Pays de la Loire, France Groupe LR Technologies Temps plein 36 000 € - 50 000 € CDDDans le cadre de notre développement, nous recherchons un Business Analyst IT (H/F) basé à Nantes pour renforcer nos équipes.Vos missionsVous interviendrez sur des projets de transformation des systèmes d'information au sein d'établissements bancaires et financiers. En tant que Business Analyst IT, vous apporterez votre expertise fonctionnelle sur...
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Responsable du pilotage des activités IT
Il y a 1 jour
Saint-Germain-en-Laye, Île-de-France Skaelia Temps plein 70 000 € - 80 000 € ContratPrésentation de la sociétéSkaelia est un cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans les secteurs IT, Business et Conseil. Nous accompagnons les candidats dans la recherche de leur prochain poste, en fonction de leurs compétences et aspirations, quel que soit leur expérience et le niveau de poste recherché, du jeune diplômé au cadre...
